「俺なしではいられないカラダにしてあげますね」 甘いキスの嵐、火照るカラダ…… 気づいたらハイスペ部下に執着（アイ）されてました！？ 明日香（あすか）の部下・壬生宏人（みぶひろと）は そのルックスとスマートさから社内では高嶺の花だが、日頃からどこか距離を感じていた。 ある日残業で2人きりの夜に飲みに誘うと、 酔った彼から【重い男】の自白に続き、驚きの告白が！ 今までまともに愛された経験のない明日香は素直に喜び 晴れて恋人になったものの、彼の愛の重さは想像以上で…!? 『ズブズブに愛したい男』のひたすら重い、真っ直ぐな独占欲に疼くご無沙汰ラブ♪ 電子配信版でしか読めない限定描き下ろしマンガ付き♪ ※本商品には雑誌「Pinkcherie（ピンクシェリー）vol.30,32,34,36,38」の内容が含まれております。重複購入にご注意下さい。

住宅業界大手の九輝ハウジングに入社した意欲あふれる青沼洋祐とちょっと不真面目な織田謙伸。ふたりは入社式で知り合い仲良くなったが２年目になると、青沼は職場でのパワハラなどで鬱病となり休職し、謙伸は転職雑誌を愛読するようになり…。青沼から引き継いだ一軒家建設の仕事は、妻は前向きなのに刑務官の夫が何度も直前で反対して進まず、社内では成約直前にライバル会社の帝国ホームに顧客を奪われる案件が続出。さらには条例違反の別荘を建てろという客まで現れて…。パワハラ、噂される産業スパイ、そして厄介な客たちに巻き込まれた青年たちの人生の行方は？　気鋭の著者がおくる、サラリーマン・エンタメ小説！

＜掲載記事＞ ●最新本当に好きな韓国ドラマ ・ジュノ（2PM）&イ・セヨン『赤い袖先』 ・パク・ウンビン『ウ・ヨンウ弁護士は天才肌』　 ・ナム・ジュヒョク&イ・テリ『二十五、二十一』 ・アン・ヒョソプ&キム・セジョン『社内お見合い』 ●本当に好きな俳優　オールタイム神５ パク・ソジュン 『キム秘書はいったい、なぜ？』『梨泰院クラス』 イ・ジュンギ 『悪の花』 麗＜レイ＞～花萌ゆる８人の皇子たち～』 ジュノ（2PM） 『自白』 『ただ愛する仲』 チ・チャンウク 『都会の男女の恋愛法』『あやしいパートナー ～Destiny Lovers～』 パク・ボゴム 『青春の記録　『雲が描いた月明り』 ほか （本電子書籍内の広告・情報・価格は紙で発行した当時のものとなります。また、プレゼント・アンケート等への応募もできません。何卒ご了承ください）

俺にだけ弱さを見せてくれるのが好きだから。甘やかすのはやめられないな──完璧クールビューティと名高い冴島小梅は、二つ年下で指導係を担当した鴻上北斗と社内恋愛中。出来のいい彼はあっという間に小梅と同じレベルに到達、気づけば立場が逆転。仕事に淡々と勤しみ、たまに男の色気をみせる北斗につぎつぎ女性は近づくけれど塩対応。けれどプライベートでは肩肘はって働く小梅を優しく甘々に包み込んでくれる。オンオフどちらも幸せな毎日だけど……未来を考える小梅には迷いや不安があって──！？　塩対応王子は独占欲高めにクール系女子を甘く絡めとる！

【※この作品は話売り「彼の性癖は歪んでる。～聖母系エリートの悪魔的とろとろ溺愛セックス～」の第1巻～6巻を収録した単行本版第1巻です。重複購入にご注意ください。】 「恋人になったからには、全力で愛させていただきます。少々手荒くなるかもしれませんが…許してくださいね？」会社では頼られポジションだが恋愛ベタなＯＬ・天倉佳恋。そんな彼女が心を許せる男性は、慈愛に溢れる聖母のような飲み友達の《れーさん》だけ。じれじれの両想いだったふたりはついに恋人になり、幸せな初夜を迎えたのだが――「ちゃんと好きだと言ってくださらないと、朝までずっとこのままですよ…？」ベッドの上でのれーさんはドＳな絶倫で、《歪んだ性癖》の持ち主だった!?しかもれーさんの正体は――これって…まさかの社内恋愛!?甘く過剰な溺愛と、未体験の過激で悪魔的なセックスに翻弄される佳恋。けれどれーさんの《性癖》にはまだまだ秘密があるようで… 好きだから、貴女を壊したくない。 好きだから、貴方を受け止めたい。 濃密なセックスを通して、ふたりの関係は徐々に変質していく… 連載開始直後から大反響!!　すてきなハイスペ彼氏の歪んだ性癖に翻弄され、一途に愛される官能オフィスラブ。デジタル書店で大人気の連載、待望の第1巻です！

ジョブズ亡き後になにがあったのか？ 鳴りやまぬ不協和音、上がり続ける株価―― ビジネスの豪腕クックと、デザインの天才アイブ、 アップルを託されたのは、正反対の二人だった。 ジョブズ亡き後、アップルはデザインの鬼才ジョニー・アイブと、 業務執行の凄腕ティム・クックの二人に託された。 「もうイノベーションは起こせない」と誰もがアップルの未来を悲観するなか、 社は快進撃を続け、世界最強テック企業へと成長する。 一方、社内では、カリスマ不在による歪みが時と共に表面化していた。 モノづくりと営業、現場とマネジメント、クリエイティブと数字…… アップルで起きていたのは、あらゆる職場で起きうる衝突だった。 10億人のポケットにiPhoneを滑り込ませた陰で、アップルは何を失ったのか――？ 「アフター・スティーブ・ジョブズ」のすべてを語る、壮大なノンフィクション！。

エロゲー会社に勤務する帝（みかど）は、同じ部署のOL・莉世（りせ）に絶賛片思い中! お近づきになりたい!!けど、『女性にとっての理想は、経験豊富でテクニシャンな男だよな…』なんて思い込んでいる童貞の帝は、飲み会中に彼女へ向けて見栄を張ってしまう。 そんな帰り道。振り絞った1つの“勇気”を切っ掛けに、2人の距離が急接近!? 早まる鼓動。拙いキス。ぎゅっと抱き寄せた手は、気づけば莉世の胸元へ伸びてしまい…。 ダメだと自制しようとするも、ずっと好きだった相手を前にしたら…もう…っ!!! 【ちょっぴり見栄っ張りな恋愛童貞×ウブかわいい純朴処女】 ウソとホントが入り混じるオフィスラブコメディー!!

男嫌いな社長令嬢・三並凛子は、結婚を願う両親の圧力に負け、女嫌いで有名な社内のエリート・高柳真人とお見合いすることに。破談を目論む凛子だったが、逆に真人から契約結婚を持ちかけられて……。男嫌い女×女嫌い男のかりそめの結婚生活がスタート!? エブリスタで人気の甘婚シリーズ第1弾「甘くない結婚」がついにコミック化!

【内容紹介】 1951年に新潟県燕三条地域の町工場として創業し、現在では年商100億円を超える家電メーカーへと成長した株式会社ツインバード。冷蔵庫などの白物家電を含むオリジナリティあふれるライフスタイル家電製品の企画から開発、製造、販売そしてアフターサービスまでを一気通貫で行うほか、独自の新冷却技術であるフリー・ピストン・スターリング・クーラー（FPSC）事業に長年にわたって投資を続け、新型コロナウイルスのワクチン運搬に使用される冷凍庫も開発するメーカーとして、常に新しい挑戦を続けて成長してきた。 小さな町工場だったツインバードがなぜ、年商100億円を超える家電メーカーになれたのか？　なぜ、お客さまの心に届く製品を生み出せるのか？ 2022年10月、「ツインバード工業株式会社」から「株式会社ツインバード」へ社名を変更する節目に、共創エピソードや燕三条地域のものづくりネットワーク、開発の工夫、営業の苦労などを掘り下げながら、ツインバード成長の理由とこれから挑戦する戦略を明らかにしていく。 【著者紹介】 ［著］野水 重明（のみず・しげあき） 1965年新潟県三条市生まれ。工学院大学工学部卒業後、大手都市銀行に勤務。その後、長岡技術科学大学大学院において工学博士号を取得。 ツインバード入社後は、海外勤務ののち、営業、経営企画などの要職を経て、2011年に3代目として代表取締役社長へ就任、以来現職。社長就任後はブランド戦略を中心に社内改革を進める。2020年国難解決に向け新型コロナウイルス用ワクチン運搬庫増産を断行。2021年には創業70周年を機にリブランディングを決意し、ブランドプロミス「心にささるものだけを。」を発表。ライフスタイルメーカーとして社名も新たにさらなる成長を目指す。 【目次抜粋】 第1章　なぜ地方の「下請けメッキ工場」が「世界的メーカー」になれたのか？ 第2章　「金の卵」は「お客さまコールセンター」から生まれる 第3章　ヒット商品は市場との「呼吸」で生まれる 第4章　社外との「共創」が前例なき製品を生む 第5章　多機能＆ハイスペックの落とし穴 第6章　勇気を持って大胆なリブランディングを断行する

営業部で働く有川琴音は成績も良く他部署との連携も好評！…なはずだけど、企画制作部のエリートである天堂海とは会社でも有名な＜超・犬猿の仲＞ ただ、寡黙でクール、そのうえイケメンと名高い彼と…実は≪恋人同士≫で現在同棲中！！！！ そんなある日、会社でトラブルが発生！毎晩残業中の彼のために、何か出来ることがあればいいんだけど…と思い、差し入れを渡しに行ったら誰もいないオフィスでいきなりキスをされて――… 彼の太い指が、愛おしそうに私のナカに…このまま会社でえっちしちゃうの～！？！？ ――疼いたカラダはおあずけ状態 ちょっぴり強引な愛情に甘くとかされる♪ 溺愛×けんかっぷるの秘密のオフィスラブ

「待てない、少しだけつまみ食いさせて？」 たれ目に泣きボクロ、ぽってり唇、揺れる巨乳……社内で「セクシーちゃん」とあだ名される亜子は、昔から“男遊びしてそう”と言われてしまう見た目が仇となり、恋愛には撃沈、仕事の頑張りは中々認められず憂鬱な日々。そんな亜子の唯一の癒しは会社近く、地味な青年が切り盛りするカフェで…？

大手IT企業「オニキス」で働くOLの仲川さつきは、社内で陰湿なイジメ現場を目撃。 ひとりではどうすることもできず、困っていたところシステム部の森田若菜から驚きの提案を受ける。 それは、社用スマホのカメラ機能を使って、イジメの主犯格の日常を覗き弱点を探すというものだった。 半信半疑で計画を実行すると、とんでもない真実が浮かび上がり!? 同僚の日常を覗き見れるカメラを使って、社内の悪事をあばく痛快リベンジ・ドラマ！

競争率の高いエンジニアは、中途採用より新卒採用で採れ！ いい人材を効率よく見つけ確実に採用する方法 採用の現場では、 転職を希望するＩＴエンジニア１人を、１０社の企業が取り合っている状況です。 ＩＴエンジニアの採用となると、 多くの企業は即戦力となる経験者を採用すればいいと考えていたり、 仕事そのものを外部の会社に業務委託していれば なんとかなると考えていたりするケースも少なくありません。 しかしこのままでは、エンジニアの採用コストが上がるとともに、 今後のさらにエンジニア採用が難しくなるでしょう。 ●ＤＸ化に成功する企業は新卒採用に力を入れている 私は、大手広告代理店を経て、 ベンチャー企業の採用担当として採用活動にかかわったのち、 株式会社サポーターズを創業し、 これまでにＩＴ領域を中心として１０００社を超える企業の採用支援をしてきました。 その中でわかったのは、ＤＸ化に成功する企業、 新しいサービスを次々と生み出し発展する企業は、 新卒エンジニア採用の重要性に早く気づき、 エンジニア人材確保への投資を積極的に行っているということです。 本書では、 ７万人以上のエンジニア学生の就職活動を支援し、 約１，０００社の採用支援を行ってきた実績をもつ著者が、 新卒エンジニア採用のノウハウを伝授。 エンジニア学生の市場環境からターゲット層の絞り方、 採用時期、採用手法など、ＩＴベンチャーから大手企業まで、 採用・人事担当者であれば知っておきたい内容がつまった１冊。 ■目次 ●第１章　技術力×志向性で自社に合うターゲットを見極める ・企業が狙いたいのは「自ら考えて、自らモノを創る人」 ・モチベーションは志向性で判断できる ・人に価値を提供したい「ユーザー志向」 ほか ●第２章　効率的な採用活動をするための５つのステップ ・採用の成功には社内体制構築がカギ ・社内の人に新卒ＩＴエンジニアの必要性を理解してもらう ・押さえておきたい新卒エンジニア採用のスケジュール ほか ●第３章　入社したいと思わせる会社の魅力の伝え方 ■著者　楓博光（かえで・ひろあき） 株式会社サポーターズ代表取締役。 慶應義塾大学経済学部卒。 在学中に、就活支援を行う株式会社 レセオを仲間とともに創業。 2007年に大学卒業後、大手広告代理店に入社し、営業を担当。 その後、ベンチャー企業の人事を経て、2012年に株式会社サポーターズを創 業。 2018年には親会社である株式会社VOYAGE GROUP（現・株式会社CARTA HOLDINGS／東証プライム上場）の執行役員に就任。 現在はエンジニアを目指す学生を抱える国内最大の採用支援サービスを運営するかたわら、 未来の“技”術者を“育”てる「技育プロジェクト」にも取り組む。 これまで7万人を超えるエンジニア学生の就活、約1000社の新卒エンジニア採用を支援している。

「ただの思考法でなく、 価値観や感情、思い込みも含めて考えるからこそ、 いま求められる令和時代の自分らしく生きる思考法！ 思考が変わればアクションが変わり、圧倒的な結果が手に入る。 真の成功脳の作り方！」 思考はスキルであり、そのカギは『脳内編集力』である。 トレーニングをすれば必ず身につく能力を強みに、評価される人に。 プロ経営者として、また美容室業界のM＆Aの第一人者として活躍する著者が、自身の経験をもとにそのスキルを余すことなく披露している。 社内外で実際に著者の指導を受けた人たちが、結果を出し、年収が8桁に到達、あるいは急速に昇進、独立して瞬く間に100人規模の会社を興すなど、思い描いた人生を送っていることが、この能力のすばらしさの何よりの証左だ！ いい加減もうやめたい「無意識の失敗パターン」から脱出し、あなたの脳に「成功の全自動選択機」を搭載しよう！！

従来の「資産」に意味はない。 成長も、期待も、正しく計上せよ。 【内容紹介】 近年の新ビジネスの価値は、従来の会計手法では 正しく測定できません。 無形資産（イノベーション、ビジネスモデル、人材、 社内文化など）に利益の源泉があるためです。 本書では、イノベーションになるか、まだわからない 新事業の価値を正しく測定するための新しい会計手法 「イノベーション・アカウンティング」を解説します。 無形資産を定量化する指標を導入することで、 イノベーションを起こしやすい組織へと 変化することができます。 組織として、適切な意思決定を叶えるための 実践的なガイドブックです。 【本書のポイント】 ・イノベーション会計に焦点を当て、詳細に解説した唯一の1冊。 ・著者のコンサル経験に基づいた実践的な考え方や判定基準を掲載。 ・誤った測定方法のまま、「すぐに利益を生まない」と言う理由で、 　成長途上の新事業を止めてしまう大企業が多いため、解決策となりうる。 【対象読者】 ・大企業でイノベーションの推進、管理、実行に携わる役員や管理職、担当者など。 ・イノベーションを起こしたい人、イノベーションを管理・推進したい人。経営コンサルタント。 ・イノベーションや会計に興味のあるビジネスパーソンや、イノベーションを実践する人。 【海外ビジネス書大賞　受賞！】 Axiom Business Book Awards 2022 ビジネス・インテリジェンス／イノベーション部門 ゴールドメダル ※本書は、 Dan Toma, Esther Gons "Innovation Accounting", BIS Publishers, 2021 の邦訳です。 【目次】 イントロダクション 第1章　イノベーションの定義 第2章　イノベーションと会計の対立 第3章　イノベーションの定量評価に関する迷信と原則 第4章　戦術的イノベーション会計 第5章　管理的イノベーション会計 第6章　戦略的イノベーション会計 第7章　スタートアップ企業との協業の定量評価 第8章　イノベーション人材の能力の定量評価 第9章　イノベーション文化の定量評価 第10章　CFOと株主のためのイノベーション会計 第11章　明日からはじめよう ※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。 ※印刷出版再現のため電子書籍としては不要な情報を含んでいる場合があります。 ※印刷出版とは異なる表記・表現の場合があります。予めご了承ください。 ※プレビューにてお手持ちの電子端末での表示状態をご確認の上、商品をお買い求めください。

「そのままゆっくり、下も触って？」イヤホンから聞こえてくる、本能をくすぐるような甘いささやき。言われるがままに指を動かして、硬くなったアレを擦ったら声だけでイクッ…！　一流商社の爽やか営業マン×冴えない社内デザイナー。ちょっぴりＳっ気のあるイケボにイかされまくりのオフィスラブ！―――不眠症に悩む社内デザイナーの橘 直輝（たちばな なおき）は、同僚に薦められて癒し系ASMRを聴くようになる。そんなある日、お気に入りの配信者の声でえっちなものを見つけてしまい…！？耳元で囁かれるいやらしい要求に、ドキドキしながらもオナニーする快感にハマってしまった直輝。ところがその声の主は、同期でエリート街道まっしぐらの諏訪 悟己（すわ さとみ）だった！　二人きりの会議室で諏訪の生声に反応した直輝は、そのまま諏訪に心も体もぐちゃぐちゃにされて…。

「目を逸らしたら、キスするよ」7年ぶりの初恋の人は、社内注目の次期社長!? 念願の大手化粧品会社に入社した麻衣子が出会ったのは、幼馴染で社長の息子の京ちゃんだった――。麻衣子の初恋の人だった京ちゃんこと京一は、７年前に海外へ行ったきりでそのまま疎遠に…。てっきり彼に失恋したと思い傷心の麻衣子だったが、再会した京一にまるで恋人のような態度をとられて――!?　独占欲まる出しの甘い言葉、痺れるようなキス…そんな京一に麻衣子のキモチは!?

森口夏実、彼氏いない歴＝年齢の奥手OL。通称・ハムちゃん。 ある日社内一怖いと噂の上司・鮫島に告白され、付き合うことに――!? 最初は甘さのカケラもない態度に不安を覚えていたけれど、密かなギャップにときめかされる日々。 飲み会帰り、お酒のせいで理性を飛ばしてしまった鮫島に押し倒されて、私…このままついに… 大きくて逞しい体に抱きしめられ、貪るようなキスをされ… コワモテ上司の肉食Hで、抱きつぶされちゃう――！ 身長差40センチ、未経験の体はXLサイズで気持ちよくなれるの!? ◆単行本収録の描き下ろし漫画（サメくんは可愛いもの好き）付き ◇電子限定の描き下ろし漫画（イチャ甘プレイ）収録

「ソコ」に書き込まれた噂は、すべて本当になる――地味OL、オレ様社長候補と社内ゴシップ探偵始めます!!社員専用掲示板で様々な情報を暴露する匿名アカウント「ゴシップマネージャー」。人事部の杏奈は上司から秘密裡に犯人特定を命じられるが気乗りしない。なぜなら杏奈もまた、かつてそこに書き込まれた被害者の1人だった…。今回やり玉にあがったのは偉そうでドSな社長令息。俺達で突き止めるぞ、ゴシップ野郎の正体――って何であんたまで!?犯人をともに探すことになった2人は囮になって…熱いキス!?

「俺の獲物だ」イケメン後輩の強すぎる独占欲！！　むさぼるように腰を打ちつけられたら絶頂が止まらない！　OLの咲は同じ営業部の後輩・健二と秘密の社内恋愛中。ところが、デート中も仕事中もHないじわるばかり…。それなのに、絶対最後までしてくれなくて！？　彼が抱きたくなる女になろうと女磨きに励むとだんだん上司や同僚にモテ始めた咲。嫉妬に駆られた健二はオフィスで咲を強引に押し倒し――。「身体で自覚させてやる」乳首をキツく吸われ、敏感なアソコを指でくちゅくちゅとほぐされて…。彼の熱いアレで激しく突かれると、今まで求めていた分、いっぱい感じちゃう！ さらに、特別版限定の特典ペーパーを収録！ ※本作品は『意地悪で不器用な、ケダモノ～オオカミ彼氏と秘密のオフィスラブ～』全3巻を収録した特別版になります。重複購入にご注意ください。

大手IT企業「オニキス」で働くOLの仲川さつきは、社内で陰湿なイジメ現場を目撃。 ひとりではどうすることもできず、困っていたところシステム部の森田若菜から驚きの提案を受ける。 それは、社用スマホのカメラ機能を使って、イジメの主犯格の日常を覗き弱点を探すというものだった。 半信半疑で計画を実行すると、とんでもない真実が浮かび上がり!? 同僚の日常を覗き見れるカメラを使って、社内の悪事をあばく痛快リベンジ・ドラマ！

「“男”として俺を部屋に入れてくれませんか」 真面目な部下がベタベタに甘くてHなケダモノに!? 熱い瞳に柄にもなくときめきが止まらなくなってーーー。 仕事が生きがい、アラサーバリキャリの薫は、恋に縁遠い日々を送る毎日。 ある日、部下の一ノ瀬と仕事の反省会をしていると、彼の秘密に気付いてしまう。 鈍くさくてビン底メガネ、誰もがノーマークの存在だった彼の素顔は超絶イケメンだった!! 薫のアドバイスでコンタクトにした彼は、仕事でも頭角を現すようになり、部署の営業成績1位、社内でモテモテの存在に！ そして薫のマンションにやってきた彼は、突然薫に告白してきてーー!? ハイスピードな展開だけど、まっすぐでいたいけな彼がめちゃくちゃ愛おしくてーー…。 ※この作品は、以前配信していた「まじめメガネくんの本性は野獣」と同一の作品となります。また、「無敵恋愛S*girl Anette Vol.55」に収録されております。重複購入にご注意下さい。

「俺のお嫁さんになってほしい。」身体能力の高い新人類・人狼が生み出された世界。開発部で働くOL・春音は、人狼に触られると昂ってしまう体質で苦手意識を持っていた。しかし見知らぬ人狼・真柴に社内で呼び止められ、突然プロポーズされてしまう…！？真柴は提携先の会社の社長で、仕事でも関わることに。真柴社長は「春音が俺の初恋で、運命の人だ」って言ってくるけど、私たちが会うのは初めてのはず――…。でも何で？この人なら嫌じゃない……。

昔から「おでこ」がフェチな木田村は、 今は会社の先輩である菅真のおでこがお気に入りだった。 先輩は社内でもかなりの人気者なのに、 なぜか根暗な自分を気にかけてくれることに疑問を持ちながらも 隠れて見る先輩のおでこを糧に、日々の業務をこなしていた。 そんな中、先輩と二人だけの残業で一緒に転倒してしまい、 先輩のおでこが自身の下半身に密着して――！？ 根暗な後輩×人気者な先輩のキュンとするフェチBL！

「俺に任せてくれたらいいよ」身長差30cmの彼の大きなもので、気持ちいいところを何度も擦られたら…もうダメっ！！　OLの古賀は社内で人気の同僚・廣田くんに片想い中。ところが、いつも声をかけてくれる優しい彼にそっけない態度の塩対応ばかりしてしまい…。そんな中、廣田くんと飲みに行き、酔ってしまった古賀が目を覚ますと…ラブホのベッドにいて！？　しかも酔った勢いで想いを告げていたようで…？　「もう我慢できない」と彼に押し倒され、キスでとろけた敏感なところをくちゅくちゅと弄られたら、濡れた奥が疼きはじめて…。しかも、大きなカラダの彼に見合ったサイズのアレをとろとろのナカに入れようと思ったら――！？

※PDF版をご希望の方は Gihyo Digital Publishing (https://gihyo.jp/dp/ebook/2022/978-4-297-13055-8)も合わせてご覧ください。 ITのいまの常識がこの1冊で手に入る，ロングセラーの最新版 「クラウドとかAIとかだって説明できないのに，メタバースだとかWeb3.0だとか，もう意味がわからない」 「ITの常識力が必要だ！　と言われても，どうやって身につければいいの？」 「DXに取り組めと言われても，これまでだってデジタル化やIT化に取り組んできたのに，何が違うのかわからない」 こんな自分を憂い，何とかしなければと，焦っている方も多いはず。 そんなあなたの不安を解消するために，ITの「時流」と「本質」を1冊にまとめました！　「そもそもデジタル化，DXってどういう意味？」といった基礎の基礎からはじめ，「クラウド」「5G」などもはや知らないでは済まされないトピック，さらには「NFT」「Web3.0」といった最先端の話題までをしっかり解説。また改訂4版では，サイバー攻撃の猛威やリモートワークの拡大に伴い関心が高まる「セキュリティ」について，新たな章を設けわかりやすく解説しています。技術の背景や価値，そのつながりまで，コレ1冊で総づかみ！ 【特典1】掲載の図版はすべてPowerPointデータでダウンロード，ロイヤリティフリーで利用できます。社内の企画書やお客様への提案書，研修教材などにご活用ください！ 【特典2】本書で扱うには少々専門的な，ITインフラやシステム開発に関わるキーワードについての解説も，PDFでダウンロードできます！

大手出版社の女性誌編集者としてバリバリ働く29歳の水樹りんこ。しかし、見た目に反して恋愛については経験がなく、バージンだった。 そこへイケメンと社内で評判の編集者・不破貴明が異動してきて、少しずつりんこは惹かれていく。しかも、不破はなぜかりんこの隣の部屋に引っ越してきて……！？ 憧れの彼との恋愛の行方を描く純愛ラブストーリー、開幕！

「私の処女もらってくれない？」「は!?」 キャリアウーマンの美月（みつき）は中学時代からの付き合いである同期の晴陽（はるひ）と共に『黄金の世代』と呼ばれ社内の憧れの的。そんな完璧に見える美月だが、実は男を見える目が壊滅的で仕事以外（特に恋愛）においては超ポンコツ！　５年も付き合った彼氏に「不感症で処女だから」という理由でフラれてしまう。酔っぱらった美月は晴陽を呼び出して「私の処女をもらってほしい」とお願いするけれど…!? 今までは全然感じなかったのに、晴陽に触られると何か違う…！　「俺の好きにしていいんだろ？」って…とんでもないことお願いしちゃったのかも!?

「恋人と別れたその日にデリヘル呼んだら部下が来た」 ５年付き合った年下の恋人に突然別れを告げられた柏原衛は、話を聞いてもらいたい一心でデリヘルを呼ぶこと。するとそこに現れたのは会社の部下である遠野進一だった！ 見た目も人当たりも良く、社内の女子たちにも人気の部下が何故男向けのデリヘルをやっているのかと疑問に思っていた柏原だったが、遠野には特別な理由があるようで――？ 小説大賞受賞作、ついにコミカライズ！

食べることが大好きなあかりは、今日も食品会社で楽しく勤務中！ コワモテの上司・榎本（えのもと）部長にはちょっと緊張しちゃうけど、社内で人気の彼は確かに顔も良くて、仕事もできて頼りになって―― そんなある時、母親の計画でお見合いに連れていかれてしまい、待っていたのは榎本部長で!? わけがわからず混乱していると、「俺と結婚してほしい」と突然のプロポーズ☆ そのまま熱いキスをされて、とろとろに体を愛撫されちゃって… 気持ちいい奥まで激しくかきまわされて、思いっきりイッちゃう――!! 実は肉食なコワモテ上司は、一途で熱心で絶倫で!? ココロもカラダも満たされちゃう、どきどきのオフィスライフ開始♪ ※本書は「ラブパルフェVOL.47」に収録されています。重複購入にご注意ください。

ニコス・ニアルコ――世界有数のグループ企業代表にして社内外から神と称賛される男。仕事でもベッドでもその行動は伝説的で、花嫁候補の美しい女性たちが彼の前に列をなすという――…。ギリシア本社からやって来たそんな有名人直属の個人秘書となったキジア。噂どおり有能でセクシーだが傲慢な彼にキジアは反感を覚えるが、ニコスは思いどおりにならない彼女になぜか、あの手この手で誘いをかけてくる。私を誘惑するのはやめて、あなたの魅力に負けたくないの！

華やかなテレビ業界にいながら、冴えない窓際女子アナ・並野容子。 もうひとつの顔は、社内のスキャンダルを秘密裏に解決する会長直属の「特命女子アナ」である……。

さっと読めるミニ書籍です（文章量15,000文字以上 20,000文字未満（20分で読めるシリーズ）） 【書籍説明】 今まで多くの方々のブックライターをやらせていただいた。 そのような仕事をやるくらいだから多くの書籍や雑誌を読んでいるのだろうと思われがちだが、現実のところそんなに読み込んではいない。 むしろ学生時代のほうがよく読んでいた。 また、ブックライターをやり始めてから読み方が変わってきた。 どうしても仕事がらみの読み方になってしまうのだ。 もともと読むのが遅いので、同じ本でも人の２倍かかることがある。 本来の仕事は書くことなので、読むことに時間を割くと焦燥感に駆られてしまう。 そのうち完璧に読み終えるのではなく、効率よく読む方法を身につけていた。 そして、本の選び方も変わった。 好きな本や興味のある本よりも、仕事につながりそうな本や役立ちそうな本を選ぶようになっていた。 そのため読書好きの人とは一線を画す読み方をしている。 読書家のための読書法ではなくブックライターとしての本の読み方、もしくはブックライターをやりたい人の参考になればと思っている。 いわば本書はブックライターとしての「インプット＆アウトプット読書術」。 いかにしてその方法を身につけ、それをどう仕事として発揮するのかを述べさせていただいた。 【目次】 仕事をする前に読む本の選び方 「見出し」の重要性 完読をしない読書法 本を読むのが面倒だと思ったら…… 心に刺さる言葉を見つけ自分のものにする 読書で自分のスキルを上げる 自分の本を読むことで次回作に自信を持てる 仕事に生かせるジャンル別の読書法・１ 仕事に生かせるジャンル別の読書法・２ 仕事に生かせるジャンル別の読書法・３ 発想の転換術を使う 人気のある著者と仕事を続けるためには 面白い本に出会えると良い意味で嫉妬する 【著者紹介】 竹下裕家（タケシタユタカ） 面白いこと、楽しいこと、珍体験が好きで、趣味をそのまま仕事にしてしまったフリーライター。 80年代アイドルを中心に多くの芸能人をインタビュー。 以降、医療・健康・美容・コスメ・心霊・アダルト・漫画原作・学校機関誌・企業社内報など多分野にわたりライトな執筆・取材活動を行う。 自著だけでなく、ブックライターとしても多くの書籍に関わっている。

【ご注意】※この電子書籍は紙の本のイメージで作成されており、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。お手持ちの端末で立ち読みファイルをご確認いただくことをお勧めします。 「感じがいい人」は得をする！ ビジネスシーンにおいて、相手に与える印象の良し悪しが、評価や出世に影響することが増えてきました。特に、接客や営業といった職種では大きな差が生まれることも珍しくありません。逆に、ふだんの何気ない言動が相手にマイナスの印象を与えてしまい、知らないうちに損をしていることがあるかもしれません。本書では「言いかえ図鑑」シリーズがベストセラーとなっている産業カウンセラーの大野萌子氏が、ビジネスパーソンのために実践的ですぐに役立つコミュニケーション術を具体例を挙げながら解説します。 【感じのいい人の言葉の選び方】【感じのいい人の話の聞き方】【PCメール、スマホメール、メッセンジャー、オンライン会議ツールの使い方】【部下、上司、同僚、アルバイトなど社内関係者とのコミュニケーション術】【取引先とのコミュニケーション術】【親族、ご近所、パパ友、ママ友、常連客とのコミュニケーション術】などなど、ふだん当たり前のようにやっている行動や話し方、言葉遣いがちょっとした工夫をするだけで、相手に好印象を与えるように生まれ変わります。これを読めば、きっと仕事も人間関係も、驚くほどうまくいくようになるはずです。

両親の謝金返済の為に親から結婚相手を勝手に決められ橘灯。相手は次期社長の藍田総司で、両親の代わりに負債を全て返済してくれるらしい。灯は藍田の慰みものになるのだと思い、連れてこられたセカンドハウスでその身を捧げようとする。しかし藍田は愛と自由のある結婚生活を望んでいて、灯を甘やかすような生活が始まる。一方、藍田は社内派閥で追い込まれ、誰が敵か味方か分からない状況に追い込まれ、安らぎは灯だけだった。

王道を歩き続けてきた著者が明かす、キャリアと人生を豊かにする２６の原則 投資の世界における原理・原則“投資思考”を身につけ、実践することで、あなたのキャリアそして人生はより良いものになる―― 【第1章 基本編】　～誤りのない意思決定を行うための原理原則～ 1-1　時間を味方につける 1-2　バランスシートを意識する 1-3　価値→評価の順で考える 1-4　Exitシナリオから考える 1-5　マーケットは常に正しい 1-6　IRRを意識する 1-7　常にフレームワークから始める 1-8　シャープレシオを考慮する 1-9　オプションバリューを考慮する 1-10　流動性を考える 1-11　給料は資本装備率で決まっている 1-12　困ったときは正々堂々 1-13　信頼を積み重ねる 【第2章 応用編】　～+αを創出するための原理原則～ 2-1　ポジションを取る 2-2　ブランドは買い手でなく、売り手であれ 2-3　顧客と精神的な繋がりを構築する 2-4　儲かるトレードアイデアは徹底的に繰り返す 2-5　ポートフォリオを組まない 2-6　常にライバルを作る 2-7　自らをMark to Marketする 2-8　学歴・職歴はオーバーウエイトされる 2-9　悪い報告ほど早くする 2-10　社内政治を制するものが、営業を制す 2-11　交友関係は1年に1度見直す 2-12　先輩付き合いより、後輩付き合いを大切にする 2-13　選択肢のない相手と取引する

※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 英語力アップのカギは「ほめ」にアリ！ スラスラ話せる、会話も気持ちも弾む。 あなたの毎日に笑顔を増やす、”シアワセ”な英会話本が誕生しました！ l like your ring !（あなたの指輪、素敵ね！） That's a great idea.（とてもいいアイデアだね） Nice try !（よく頑張ったね！） I'm so lucky that I have you.（あなたがいてくれてよかった） こんなふうに、ほめられたら人は嬉しくなるもの。 英語でほめる＝「ほめ英語」を使うことで、あなたも相手も楽しく幸せな気持ちになって、会話が続く＆弾みます。 「英語は昔から苦手で…」「何度も挫折しているし…」「ほめるなんてちょっと恥ずかしい」――大丈夫です！ どんなポイントを、どんなふうにほめればいいのかをわかりやすく解説し、すぐに使える「ほめ語句」や「ほめ英文」を多数収録。 気負わずに、どんどん周りの人をほめ、自分もほめて、英語力もコミュ力もアップさせましょう！ ※本書は『本当に必要な社内英語』（アルク刊）を大幅に改訂したものです ※この商品は、固定レイアウトで作成されており、タブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また文字列のハイライトや、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 ※本書の音声（MP3）は、全てアルクのウェブサイトよりダウンロード可能です。無料でPCやスマホの音声プレーヤーアプリでご利用いただけます（本電子書籍のビューワー上で音声再生はできません）。なお、スマホアプリ「英語学習booco」（無料）を使えば、音声を直接ダウンロードして聞くことができます。商品ご購入前に、App Store/Google Playストア等でご利用の端末への「英語学習 booco」インストール可否をご確認ください。

貴重な失敗をすばやく得るために 基本の考え方から、実践のためのプロセス、演習、 さらにサントリー、パナソニックなど7つの活用事例まで プロトタイピングはエンジニアなどの 専門技術を持った人たちだけが 行うものではありません。 今ではプロトタイピングを誰でも簡単に 行える環境が整ってきています。 むしろ、新規事業開発の現場では、 担当者が自ら手を動かしながら考え、 すばやくアイデアを形にし、 貴重なフィードバックを得ることが 重要不可欠なことになっています。 本書は事業開発や商品開発に取り組みたい、 もしくは取り組んでもうまくいかない という方のためのプロトタイピングの教科書です。 戦略の基本から、具体的な実践プロセス、 さらに成功事例の解説まで収めているので、 ものづくりに苦手意識のある方でも、 実践的なプロトタイピングのマインドセットとスキルが学べます。 こんなときに役立つ本です。 ▶ 企業内で新規事業としてアイデアが採択されたが、自信がない ▶ 新規事業を進めるチームメンバーのモチベーションが低いように感じる ▶ プロトタイピングのやり方がメンバー間で異なり、円滑に進まない ▶ プロトタイプをつくる費用がかさんでしまう ▶ 社内で新規事業の予算が取れない □つくりながら考える！ □アイデアを形にする！ □すばやくフィードバックを得る！ COTENTS Chapter1 プロトタイピングを知る Chapter2 プロトタイピングをする ～心構え編～ Chapter3 プロトタイピングをする ～プロセス編～ Chapter4 プロトタイピングをする ～演習編～ Chapter5 プロトタイピング活用事例 ※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。 ※印刷出版再現のため電子書籍としては不要な情報を含んでいる場合があります。 ※印刷出版とは異なる表記・表現の場合があります。予めご了承ください。 ※プレビューにてお手持ちの電子端末での表示状態をご確認の上、商品をお買い求めください。

「男の人って…こんなに大きくなるんですか…？」ミニミニサイズの理乃はちっちゃくて可愛いと言われることが大のコンプレックス。男性との付き合いも未経験で友人たちとの恋人探しの合コンに余念がない。そんなある日、勤務先のデザイン事務所の社長から思いがけず告白される。イケメン社長の言葉に浮かれる理乃だったが、社長は可愛物好きな上、キスも届かないくらいの高身長…。これじゃまるで親子だし、Hの時も大変そう。凸凹カップルの恋とカラダの相性どうなるの!?　おまけ付合冊版。 ※この作品は『【ラブレス】社長っ！そのBIGサイズは反則です。～身長差40センチで繋がるカラダ』act.1～act.6の内容が収録されています。重複購入にご注意下さい。

★マッキンゼー名誉会長ドミニク・バートン　絶賛！ 「本書は、私たちがマッキンゼーで長年実践してきた方法論をアレンジしたものである」 ★グーグル元ＣＥＯ　エリック・シュミット　激賞！ 「私たちは常に、創造的な問題解決の才能を何よりも求めてきた。本書を学び、実践せよ」 ★マッキンゼーで最も読まれた「伝説の社内資料」がついに書籍化！ 本書で紹介する「完全無欠の問題解決メソッド」は、マッキンゼー・アンド・カンパニーで著者らが学び、発展させてきたものである。 同社では、「どこから攻撃を受けても守れる防弾処理を行った」という意味で、「完全無欠（ブレットプルーフ）の」という表現を超える誉め言葉はない。 つまり、本書のメソッドは、働く誰もが学ぶべき、誰でも使える最強のメソッドなのだ。

OLの市原穂花が目覚めると、ラブホテルで “社内一手が早い”と有名な深見係長と２人きり！ 酔った勢いで、彼氏にフラれたことをなぐさめてほしいと言ったのは他でもない自分自身で――…？ （この作品は雑誌「恋愛白書パステル 2020年6月号」に収録されています。重複購入にご注意ください。）

【この作品は同タイトルの電子単行本版です】「好き…もっとして…」高校卒業の日、私はずっと好きだった鶴城くんに教室で愛撫されていた。大好きな人とはじめてのHができると思っていたら、いきなり彼が「やっぱりやめよう」って。理由をきく間もなく私たちは別れ、彼は姿を消した。それから私の男運は急暴落！先日、つき合ってた課長に二股かけられた挙句振られ、社内で変な噂までたてられた私はいづらくなり会社を辞め傷心旅行に出た。旅行中、偶然みつけたお寺で泊めてもらおうと訪ねると、そこにはお経を読むイケメン僧侶が！でもよくみると、彼…鶴城くん!?（1-4話を収録）

社内でもみんなから可愛がられている花村君。ミスをしても、「ヨシヨシ」されて許されてしまうところがある。そんな花村君の姿を見て、「ヨシヨシされたい」願望のある汐宮部長は、密かに羨ましさを覚えるようになる。そんなある日、花村君と一緒に飲みに行くことになって——。ヨシヨシしたい部下×ヨシヨシされたい上司のピュアなオフィスラブ！　　　　　　　　　　　　　　　■収録内容　　　　　　　　　　　　　　　　　　・「汐宮部長はヨシヨシされたい」1～6話　　・　単行本版限定描き下ろし9P漫画

新入社員として入社した、更科 瑞紀。 そこで出会ったのは、同期の間で話題の”爽やかイケメン”―… ではなく、『新人つぶしの鬼』の異名を持つ男――鬼嶋先輩だった…！！ 持ち前の負けん気の強さで、なんとか鬼嶋の指導についていくが 「お… 鬼だ……」 初日から異名通りの厳しい指導にもうタジタジ…（泣） そんなある日、新人歓迎会で先輩の意外な一面を聞くことに。 あまりの意外性に信じることができず、つい酔った勢いのまま鬼嶋先輩に真相を問い詰めてしまう！ そのままひどく酔ってしまった瑞紀は先輩に送ってもらうことになり…―― 「帰らないなら襲うぞ いいんだな…？」 コミックス版では、描き下ろし漫画を収録！ そして、電子限定ペーパー特典付き！

ソロスさんに鍛えられ、バフェットさんに学んだ、株式投資の神髄を教えます。 バフェット、マンガー、グレアム、フィッシャー、ソロスなど「投資のレジェンド」の教えを漫画＆解説で学べる株式投資入門書 本書のもとになったのは、スパークスの社内勉強会「バフェット・クラブ」における私の講義です。私は約30年前の創業時から「バフェット・クラブ」を続けてきました。この勉強会にこそ、スパークスが日本のバブル崩壊やリーマンショックなどの金融危機を克服して、成長を続けてきた原動力があります。 そこで私が教えていることの柱は、バフェットさんの戦略のような普遍的な投資の考え方です。本書は、それを一般の投資家の方にもわかりやすいように再構成して、さらには4コマ漫画でポイントを説明しています。バフェットさんをはじめとする「投資のレジェンド」の教えを中心に、株式投資で成功するための王道について解説していきます。 今の投資環境で勝つために忘れてはいけない視点なども取り上げていきます。 ちなみに、「バフェット・クラブ」という名前には、バフェットさんの「お墨付き」をいただいています。あるときバフェットさんに「私の会社の社内勉強会は『バフェット・クラブ』といいます。お名前を使わせていただいていますが、いいですか？」と聞いたら、「もちろんＯＫだ」とおっしゃっていただきました。（「はじめに」より）

「これからはブランディングが重要だ」というメッセージは各所で見られます。 しかし、経営者には「ブランディングが大事だ」という意識があっても、現場社員には日々のノルマがあり、関心が低いことも。 指示だけ出して、あとは現場まかせという経営者も多いでしょう。 そこで本書は、「ブランド」意識を現場まで落とし込み、各部署で連携して一貫性のあるブランディングを進める方法を紹介します。 そのためには、社内を俯瞰して、ブランドを「プロデュース」する思考が必要です。 ブランド構築からリピート獲得まで全方位的に支援するブランドプロデュースカンパニーの代表が、 包括的にブランディングを推し進めるためのマインドやノウハウを紹介します。

WEBコンテンツやアプリ開発をしている会社の宣伝部で働く鈴河里穂は、高身長がコンプレックスで恋愛が苦手。 しかし会社の方針で、社内の独身者は、自社が開発した婚活アプリを強制的に登録することに。 戸惑いながらも、アプリで出会った男性と会うことになった里穂の前に現れたのは幼馴染の遥斗。 そして里穂にアプローチしてくる男性も現れて…。 婚活アプリに登録したことで、運命が動きだす甘い物語。

「そこ…気持ちいい」「もっとしてほしい…」社内の飲み会で泥酔してしまった私・二見は、前から憧れていた白橋さんとHな関係になってしまった……なら良かったのに!!　私がHしてしまったのは、ドS嫌味上司の黒瀬京。仕事ができて、白橋さんと友達なことは取り柄かもしれないけど、いつも私の企画に文句つけるし最悪の上司。でも、いつも嫌味な彼が、Hの時はすごく優しくシてくれて、何度もイカされてしまった。私が酔って迫ったせいだから文句も言えない。彼は白橋さんへの私の気持ちを知っているから、Hのお詫びに協力してくれるって言うけど……。今まで気にもしてなかった上司を見てるとなぜかドキドキしてしまい!?

「目を逸らしたら、キスするよ」7年ぶりの初恋の人は、社内注目の次期社長!? 念願の大手化粧品会社に入社した麻衣子が出会ったのは、幼馴染で社長の息子の京ちゃんだった――。麻衣子の初恋の人だった京ちゃんこと京一は、７年前に海外へ行ったきりでそのまま疎遠に…。てっきり彼に失恋したと思い傷心の麻衣子だったが、再会した京一にまるで恋人のような態度をとられて――!?　独占欲まる出しの甘い言葉、痺れるようなキス…そんな京一に麻衣子のキモチは!?

“神様、不憫な私に金髪で背が高くてハンサムな彼をください！”エマは限界だった。婚約していた同僚に婚約破棄され、社内で腫れ物のように扱われる日々…。彼女はつい強がりで口走ってしまった。「私、最高の恋人ができたの！」それならばと、エマは元婚約者の結婚式に、いもしない彼と出席することに――。慌てて代役を探したが、万策尽き果て残されたのはもう神頼みだけ。エマが願い事を入れたボトルを海に流すが早いか、なんと願いどおりの男性が彼女の前に現れ!?

「やっば！どんだけ見栄っ張りなのあの人ー。“ミエ”っ張りの“エミ子”さん笑」 周りからは乾いた嘲笑で後ろ指ーー。『完璧』に固執するマウント女の末路はー…。 夫は一流商社勤め、自分は若くして次長という社内の重役ポジションを任されている。 結婚式は芸能人御用達の高級式場で盛大にーー。 順風満帆、誰もが羨むような最高の人生。…のはずだったのに、周りにはバレている…。 高級式場での挙式はデタラメ。夫は窓際に異動。仲は最悪。ハリボテだらけの見栄っ張り人生だってことをーー。 離婚届を突きつけられている瀬戸際な、見栄っ張りマウント女は、それでもなお、 最高の自分を演出しようと躍起になってー…。 三流な夫じゃ完璧な私についてこれない…。なら、レンタル彼氏で最高な夫を募集すればすべて解決!?

「こんなに濡らして、悪い奥さんだね」真面目な真菜は高嶺社長の専属秘書。彼は社内外からの人望も厚いうえに、ハーフらしく華やかな外見と言動で目を引く存在。たまに食事に誘ってくれるけど…毎度断るのは、終業後にこっそりバイトをしているから。家族の借金返済のため、長女の私が頑張らないと！そう思っていたある日、家に押しかけてきた借金取りから社長が助けてくれて。しかも家族の前で結婚宣言…なんでそんな嘘を！？どうやら社長にも事情があるようで、給料アップにつられてやむを得ず期間限定で夫婦のフリをすることに…。だけど、同棲初日から社長の溺愛は止まらなくて。甘くいじわるなキスと愛撫で攻められたら、お腹の奥が疼いてもう、だめっ…！

【特典内容】描き下ろし漫画（美竹＆佐山のストーリー前編） 念願叶って下着メーカーに入社した地味OLの梅谷郁子。しかし配属されたのは、なぜかエッチなオモチャの開発部？　仕事もエッチもデキる熱血上司の松野さんと、ピンクなグッズを開発することになり……。 しかし処女で、ひとりでもシたことなんてない郁子にはハードルが高すぎて……。ダメ出しばかりで落ち込んでいたが「このままじゃダメだ！」と一念発起！　気持ちいいところをコリコリされて、たっぷり濡らされて……初めてなのにオモチャを当てられて……！ 仕事もエッチもデキる熱血男が、地味で処女のOLの秘めたる性欲を開発しちゃう？　刺激的オフィスラブ★ 【内容】 ・『ももいろの開発～松野さんのミダラな指導は深夜まで～』１～３話 ・描き下ろし漫画（美竹＆佐山のストーリー前編）24P

山内興産の秘書課課長・品川はエリートコースを順調に進み、家庭も円満だった。しかしそんな品川にも悩みの種が…それは秘書課勤務のスーパーレディ・五条美々子だった。眉目秀麗、文武両道だけでなく性格も申し分のない彼女に多くの男性社員が恋焦がれるが、美々子はずっと恋人の一人も作らずにいた。品川がその理由を聞くと、美々子は「妻子ある男性にずっと片思いをしていた」と涙ながらに打ち明けて…!? ▼目次 第1話　美人秘書の秘密 第2話　魔の社内旅行 第3話　愛こそすべて 第4話　逆噴出の夜 第5話　恋の蜃気楼 第6話　愛のピリオド 第7話　秋の熱帯夜 第8話　人生の落日

本書は株式会社グッドパッチのエンジニアによる合同誌です。 グッドパッチは「デザインの力を証明する」をミッションとしたUI/UXデザインに特化したデザインカンパニーです。これまでスタートアップのデザイン支援や大手企業における新規事業の立ち上げなど、様々なプロジェクトで戦略から開発までをお手伝いしてきました。社内には多様なバックグランドを持つエンジニア、デザイナーがいます。今回はその中からエンジニア有志が集い、技術やデザインについて何を思い、普段どのようなことに興味を持ち、ユーザー体験を向上させるためにどのようなことを考え、仕事に活かしているのかを1冊にまとめました。

※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 グローバル化に取り組む多くの優良企業で採用され、実績を挙げている独自の英語学習プログラム、R＆Bメソッドのノウハウがここに！ R＆B（リズム＆ビート）メソッドとは、導入実績3800社を誇るアルクの研修機関が、英語コミュニケ―ションスキルの強力な基盤作りを目指して開発したプログラムです。 日本人の弱点を克服して、聞く力を徹底強化し、話す力の土台を築いてくれるのです。 【R＆Bの中身】 １）まずは音から：最初は文字に触れず、「音」から入る（リスニング、ディクテーションなど） ２） 音と文字を一体化させる：英語を「意味のかたまり」として捉え、語順通り理解。続いて忠実に音を再生するトレーニング ３） 意味処理を自動化し、再生へ ：「音」と「文字」を結び付けた後は、すばやく正しく意味処理し、自分で再生＆発信する力を養う 本書はこのR&Bメソッドを独学用に再構成した書籍です。「自己紹介」から「プレゼン」「実績報告」まで、業務で必須となる英語表現を厳選しています。本書で「聞き取る力」と「意味を理解する反射神経」を養い「話す力」の土台を築きましょう。 ●なお、本書は無料アプリboocoのクイズ機能に対応。スキマ時間にスマホで、いつでもどこでもアプリ上の問題を解いたり音声トレーニングしたりして復習することができます。 ※本書は『本当に必要な社内英語』（アルク刊）を大幅に改訂したものです ※この商品は、固定レイアウトで作成されており、タブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また文字列のハイライトや、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 ※本書の音声（MP3）は、全てアルクのウェブサイトよりダウンロード可能です。無料でPCやスマホの音声プレーヤーアプリでご利用いただけます（本電子書籍のビューワー上で音声再生はできません）。なお、スマホアプリ「英語学習booco」（無料）を使えば、音声を直接ダウンロードして聞くことができます。商品ご購入前に、App Store/Google Playストア等でご利用の端末への「英語学習 booco」インストール可否をご確認ください。

「セックスさえできれば何もいらない――」 社内では鉄仮面と言われ、人を寄せつけない普通の会社員の美和。 学生時代に「快楽なしではいられない体」にした男を忘れられずにおり、常に体が男を求め疼いていた。 そんなある日、欲望を抑えるためデリヘルを依頼するが、現れた直也は今までの相手とはどこか違っていた。 困惑しつつも快楽に悶える中、直也の言葉に美和はーー!? ※【完全版】には１～7話全てが収録されています。

海外からスカウトされた凄腕パイロット・陵河と結婚しているＣＡの真衣。とある事情から、この夫婦関係は絶対に秘密。なのに、二人になると情熱的に迫ってくる彼に、身も心も溶かし尽くされる甘い日々を送っていた。しかし、関係を誤解した社員からあらぬ不倫疑惑をかけられ!?　「俺が盾になってやる」――二人は窮地に陥るけれど、陵河は揺るぎない愛で真衣を守り抜いてくれて…。

「大好きだよ、これから先も。いくつになっても――」 会社ではまじめな性格から閻魔様と呼ばれている“遠藤真央” 同期で容姿端麗・業績優秀、みんなに慕われている“天使誠司” 正反対な2人だけど、実は秘密で付き合っている…！ 趣味も合う私たちの交際は順調にみえるけど、ひとつだけ問題があって！？ 一緒に過ごす時間は幸せだけど、心も身体も繋がりたい！ 遠距離は寂しいし、ヤキモチだって焼いちゃう！ 仕事でぶつかっても全部貴方を想っているから――… そんな内緒の社内恋愛をしている2人のえっちで胸きゅんな溺愛事情がコミックス化☆ ＜1話完結型全6話収録＞幸せのてんこ盛り♪（甘々過ぎて羨ましい！！！！） 【収録内容】 「【ご報告】いじわる天使に抱かれます Episode.1～6」 単行本収録描き下ろし漫画 さらに電子限定特典ペーパー付き♪

■一流のビジネスパーソンが見えないところでやっていることとは？ 一流の人が凡人に見せるのは派手なところばかりです。 また、凡人も派手なものしか見ようとしません。 しかし、陽があれば陰があるのが世の常。 派手な実績や成功の裏にこそ、成功のカギがあるのだろうと、 想像力をはたらかせねばなりません。 とりわけ、彼らが20代、30代の若手だったころなどは、 当たり前のように実践していたはずです。 では、彼らはいったい何をやっていたのでしょうか？ それが、本書に記した48の仕事のコツです。 ■今日から活用できる！セルフマネジメント本の決定版！ 本書では「やりきる力」「時間管理」「交渉」「PDCA」といった ビジネスの「基本」を深掘りしてお伝えしていきます。 すべて「誰でもできる」ことですが、 言うはやすしで行うのはなかなか大変ですが、 イラストをふんだんに使い、懇切に説明しています。 自ら考えて仕事を創造するにも、営業として顧客の信託に応えつづけるにも、 社内の仕組みを変革するために関係部署とうまく進めるにも、 必ず活用いただける内容です。 ■目次 まえがき　一流のビジネスパーソンが見えないところでやっていること CHAPTER1　やりきる人が身につけている3つのS CHAPTER2　時間を制する者が仕事を制す CHAPTER3　交渉を成功に導くトライ&エラー CHAPTER4　確実に結果が出る超PDCA CHAPTER5　一流のビジネスパーソンになる条件 あとがき　あなた自身の「働き方改革」のために

■『あなたの会社が９０日で儲かる！』で中小企業からの圧倒的な支持を獲得した 感情マーケティングのカリスマ・神田昌典の待望の第３弾。 口コミ・紹介パワーを高め、 活用するための実践プログラムを初公開した、常識破りのビジネス書！ ●もくじ 第１章 井戸が枯れる前に水を汲め！ 　勝ち組になれるという幻想 　喉が渇く前に、井戸を掘るのを止めろ 　手を伸ばせば、豊富な水脈がそこにある など 第２章「口コミ五つの常識」を大研究する！ 　口コミに関する一般教養テスト 　口コミの脱・常識その１ 　　顧客満足が得られれば、口コミしてくれる 　　期待させないという高度テクニック 　口コミの脱・常識その２ 　　商品がよければ、口コミする など 第３章 お客がしゃべりたくなる会社、無視する会社 　しゃべりたくなる感情の引き金１ 　　不幸・災難・そしてスキャンダル 　しゃべりたくなる感情の引き金２ 　　崖っぷちから、逆転ホームラン 　　物語は、不快感を取り除く など 第４章 あなたの会社で、口コミをコントロールするには 　お客がお客を釣れてくるように仕掛ける方法 　口コミ伝染プロセス第一の鍵　伝染させる人 　１５０人を選ぶ三つの優先順位 など 第５章 口コミを伝染させ、売上アップも同時に実現する５ステップ・プログラム 　社長と社員の反省会 　ステップ１　お客様の声を集める 　　社内で口コミを伝染させる演出 　ステップ２　ニュースレターを発行する など あとがき ５１８社の成功実績

「お前ならいけるんじゃないか？ 【氷鉄の女】落としてみろよ！」 クールかつ事務的に仕事をこなす姿から社内で【氷鉄の女】と呼ばれるＯＬの吉永奈央。 ある日、奈央は先輩社員たちが自分を落とせるか賭けをしている場面を目撃してしまう。 そこには奈央が長年片思いをしていた同期の里村もいて…!? 「…でもこれってチャンスじゃない？」 賭けからはじまる２人の恋の行方は――!? 「コミックELMO」掲載話、 第1話～8話までを収録しています。

【Dom／Subユニバース】　実はドSな新入社員×ポンコツ流され社長のエロとろオフィスラブ！　ベンチャー企業の社長・佐藤は、実は人見知りでビビりな性格。社内の飲み会で飲みすぎて、新入社員の相原に介抱されていたはずが…いつのまにか手コキされてる!?　「社長ってSubですよね？」　彼に命令されると、もっと欲しくなる自分に気がついて…。

譲れない思いを上手に伝える技術! 正しいことを主張する時は 「言い方」が10割! 皆さんは「正論」と聞くとどんなイメージを持たれるでしょうか? 「どうもあいつは正論ばかり振りかざすヤツだ」とか、「正論を言う前に、あなたの本音が聞きたい」などと使われるように、あまりいいイメージを持たない人も多いのではないでしょうか。 これが欧米などの社会になると、かなり状況が異なります。「正論」を主張するのは当たり前で、それが社会のためにもなるのだという確信の下、主張されるわけです。 ところが日本の場合、理屈が正しいかどうかより、その場の空気や流れを重んじます。理屈では明らかにおかしいと思うことに対して、心の中ではおかしいと思っていても声を上げません。 「無理が通れば道理が引っ込む」という言葉があります。いまの日本の社会を見ると、本来そうであるべき「道理」がことごとく端に追いやられ、間違った考えややり方=「無理」がまかり通っていることがそこかしこに見られます。 皆さんの職場を振り返ってみて下さい。どう考えてもおかしいと思われるルールや習慣がありませんか? 出張の際のこまごました規定や持ち帰りの残業、恣意的な人事など、本当ならばおかしいと思われることがあっても、社内で異議を唱える人がいない……。 このままだと組織自体が潰れてしまうし、その前に自分自身が潰れてしまう。そういう切迫したケースもあるでしょう。 筆者自身、これ以上財務省の好きにさせていたら、日本が潰れてしまう。とてもこのまま見過ごしておくわけにはいかない──という思いから「積極財政論」という「正論」を主張し、徐々に賛同者を増やしてきました。 相手が巨大であるほど、それを覆すのは容易ではありません。部下が上司に対して、正面から正論をぶつけても跳ね返されるのがオチでしょう。 ではどのように伝えれば、相手を動かすことができるのか、その戦略と法則を本書でじっくり確認してみてください。 【本書の構成】 はじめに 正しいことほど伝え方が難しい 第1章 正論とは弱者が強者に立ち向かう唯一無二の武器 第2章 人を動かすために必要な「方便」の使い方 第3章 正論の「組み立て方」と「通し方」 第4章 「敵」を説得する前に「味方」を増やすことが大事 第5章 人を動かすには「諦め」「意地」「媚び」が必要

「ルール違反なんだけど、もう抑えられない…」 なぜか見知らぬ男性から告白されることが続き、突然のモテ期に困惑していた梨花を助けてくれたのは、ワイルドなイケメン男性だった!! そして梨花の会社の支社長として現れた彼に、社長秘書として抜擢されて…!? ワケありな支社長に翻弄されちゃう、ジェットコースター・オフィスラブ!! （この作品は雑誌「Young Love Comic aya 2022年3月号」に収録されています。重複購入にご注意ください。）

普通の人ができることがうまくできない――はたから見ればポンコツのアラサー男子・紙屋がなんとか内定をもらったのは老舗の製粉会社だった。案の定、配属された総務部では仕事のできなさに何もしないでくれと言われる始末。しかし紙屋は唯一の特技「文章を書くこと」で社内で起こる小さな事件を解決していく。すこしずつ自分の居場所を見つけていく一方で、会社は転換期を迎え……。

■過去を振り返れば、日本のデジタル国家戦略は失敗の連続だった。高い目標を掲げながらも先送りや未達成を余儀なくされるケースが多かった。なぜ失敗つづきだったのか？　どうすれば良かったのか？　政府主導のデジタル化戦略の現場を密着取材してきた記者がつぶさに見てきたものとは何だったのか？　一般のビジネスマンや生活者の視点もまじえながら、「失敗の理由」を赤裸々に描写する。 ■そこには、日本の組織や人材の劣化があった。読者は他人事とは思えない「失敗する組織」の構造を目の当たりにするだろう。 ■さらに、先進ＩＴ技術の導入による社会変革、いわゆる「デジタルトランスフォーメーション（ＤＸ）」が急展開する中、われわれはどう適応し、どうやって無事に生き残っていくべきか？ 「デジタル化失敗の理由」を20個厳選し、必須知識として本文中に詰め込んだ。 ■セキュリティの厳しさから、ＤＸ推進の総本山であるはずのデジタル庁は、中央省庁の職員でさえ敷居が高く、全貌が見えにくい。急激に変貌する社会とわれわれはどう付き合っていけば良いのか？ 本書ではデジタル庁とその周辺で今後起きる事態を予測しつつ、読者に役立つ知識を提供する。 ◆目次 まえがき　日本のデジタル国家戦略は、なぜ失敗しつづけるのか 第一章　即席官庁 理由1■創設前夜 ・時間３６５日 ・地方でも都市並みを提言 ・イット？ 理由2■15番目の省庁 ・人集め ・虎ノ門から紀尾井タワーへ 　・幹部人事 　理由3■デジタル庁始動 　・新しい社会を 　・リボルビングドア 　・誓約書 　・総裁選不出馬 　 第二章　監視社会 理由4■エルサルバドル仮想通貨大失敗のゆくえ ・ビットコインを法定通貨に ・ビットコインの街 理由5■ＧＰＳ管理される社員こそ本物の社畜 ・リモートワークで暴走する社員管理 ・「部屋を見せて」 ・ウェブ閲覧履歴はどこまで見られているのか 理由6■社内メールで懲戒になる例とは？ ・東京都職員の例 ・心理的安全性 ・情報はどこまで守ってもらえるのか 第三章　未完のマイナンバー 理由7■マイナンバーと口座の紐付けをぶち上げた総務大臣の苦杯 ・コストパフォーマンスが悪過ぎる ・口座紐付け 理由8■取った方が良いのか ・キャバ嬢のケース ・張り込み週刊誌記者の場合 理由9■始まりは「国民総背番号制」 ・70年代に検討取りやめ ・多数の不正利用 ・３度目の挑戦 理由10■マイナンバーの登場、そして利用範囲の拡大 ・相次いだトラブル ・信頼なき社会 第四章　相次いで登場した政府開発アプリ 理由11■政府が推奨したＣＯＣＯＡ、失敗の原因 ・不具合 ・８・５倍に膨らんだ契約額 理由12■オリパラアプリ、思わぬ副産物 ・アプリ一つに73億円 ・転用、使い道広がる ・電子接種証明書を開発 第五章　システムとデータで日本統一 理由13■アマゾンを採用した日本政府 ・政府調達で日本企業の参加なし ・システムトラブル ・外資にやられる日本 理由14■システム統一の野望 ・17業務 ・書かない窓口の普及 ・自治体は国の端末になるのか 第六章　デジタル敗戦からデジタル統治への野望 理由15■敗北の実態 ・本当に負けていたのか ・加古川方式 理由16■新たな統治構造 ・役所から人が消える日 ・デジタル庁が思い描く未来 ・未来社会の到来を阻む障害とは ・ネオラッダイト 理由17■サイバー攻撃に耐えられるデジタル統治国家なんて幻想 ・世界初の国家標的型サイバー攻撃 理由18■ウクライナvsロシアのサイバー戦争から何を学ぶか ・サイバー空間での攻防 ・オンライン演説行脚 ・対策は？ 第七章　デジタル社会の海図 理由19■日本は大丈夫か ・日本のサイバーセキュリティの現状は？ ・デジタル人材の育成は進むのか ・移民受け入れで「開国」要求 理由20■われわれは何を信じ、どこまで関わるべきなのか ・信用できるネット社会 ・ベースレジストリに漏洩の恐れはないのか ・法令データ検索 ・岸田政権が掲げたデジタル田園都市構想のゆくえ あとがき　デジタル管理社会は日本人を幸せにできるのか

小さな会社にいたOL・澄田は営業先の大企業の営業部長・桐沢さんにスカウトされ転職♪ 前の会社は人も環境もブラックすぎた…でも今は仕事が楽しい♪ 同僚もいい人ばかり♪ こんなの初めて♪ あの環境から救ってくれた桐沢さんは社内でも人気で憧れの人…しかも、社長の長男で次期社長…！私なんかには手の届かない人。いつも励ましてくれて、頑張りを認めてくれて…上司として私に言ってくれてるのはわかってるのについドキドキ♪ 澄田…上司と部下のままでいたくない――！ 一生懸命OL×次期社長の目もくらむキラメキ恋☆

親友ベンに誘われ転職したハリーは、社長マシューをひと目見て恋におちてしまった。彼は一流の建築士できわめて魅力的な男性だ。ところが幼なじみでもあるベンとハリーがあまりにも親密なため、ベンの恋人シンディはふたりの仲を疑い、同僚たちはシンディに同情しハリーを非難する。このままでは社内の和が乱れ仕事に支障を生じると、マシューは彼女に命じた。「誤解を解くために、君が僕に夢中だと社内じゅうに宣言するんだ」従わなければ解雇されるかもしれない！

「予定通りよろしく…ぺったんこ女、壊しちゃって」 自らの欲求のためなら手段は厭わない…!!男は全員、私の虜にしてやるーー。 男たちは皆、私にケダモノのような粘つく熱い視線を向けてくる。 まぁ…社内の女のからは「節操ない年増」なんて陰口も叩かれるけど。 いくら自分たちに、大人の色気と美貌が皆無だからって嫉妬はやめてほしいわね。 そんな私の目下の獲物は、上司であるイケメン部長ーー。 仕事もできて、気遣いもスマートで、きっとスーツの下はイイ身体をしてるはず…!! きっと私たち、最高のパートナーになれるはず…なのに、肝心の部長は、奥さん一筋。 私に目もくれないなんて、一体どんな絶世の美女妻なのか…と思ったら、絶句するくらいのちんちくりんで!? 許せない!!決めたわ、私のセフレ君たちを使って、ちんちくりんな奥さんどろっどろにしてあげるーー

「どうして…こいつに私の大事な時間を使わなきゃいけないの」 社内の期待を一身に背負うバリキャリに、劣等新人OLが牙をむく!? 朝日凛子は入社3年目の若手で部署内初、一大プロジェクトに抜擢されるデキる女。 献身的に応援してくれる、心の支えの彼氏もいて、公私ともに順調ーー。 部長や常務も参加するプレゼン会議の準備に追われる中、新人OLが入社してくる。 よく言えば初々しく、ともすれば要領の悪い彼女の教育係に任命されたことで、 積み上げてきた信頼と実績が一気に崩れていくことにー…。 人の倍以上時間をかける効率の悪さ、同じミスを繰り返す学習能力の低さ、けれど責任はすべて教育係…。 こっちは社運もかかった仕事を担っているのにーー。 次第に追い込まれていく凛子は、奈落の底に堕ちていくーー

恋愛系webメディアの編集長を務める兎川秋穂(とがわあきほ)は、恋愛の悩み相談に対して的確なアドバイスをすることから、読者や後輩から恋愛のカリスマと呼ばれていた。しかし本当の彼女は…恋愛に対しての知識だけが豊富で、彼氏いない歴=年齢という恋を知らない女だった。他人の恋のサポートだけじゃなく、自分自身も恋をしてみたい。そう思って、これまでの研究で培った恋愛テクニックを駆使するも失敗ばかり。唯一、本当の秋穂を知る幼馴染のハルからも、いつもバカにされていた。そんなある日、社内での人気が高く、やり手営業マンの海狸(かいり)とお近づきになれるチャンスが!秋穂は仕事も恋も研究し倒すと息巻くのだが…。

【内容紹介】 労働生産性をアップさせる最強ツール！ 磨き上げられた究極のシステムが、成果を持続させる…… 働く現場を業務改善し、効率化を目指すうえで、最も重要なことは、業務を「見える化」することです。 多くのビジネスパーソンが日々頭を悩ませ、その実現に向けて、さまざまな取り組みを実践していることと思います。 しかし、なかなか思うような効果を得られていない、もしくは、結果を出せたとしても長続きしないという状況は、多くの企業に散見します。 その原因は、ヒトの手だけで、なんとか成功させようとすることにあるでしょう。 本書で取り上げている「シフト管理システム」は、近年、非常に多くの関心が集められているツールです。 AI（人工知能）やDX（デジタル・トランスフォーメーション）の必要性が、盛んに語られるようになった昨今において、業界業種を問わず、すべての分野でデジタル化の取り組みが進められています。 一方で、「AIを、自社ビジネスにどう活用すべきか」「DXといっても、何から始めればいいのか」という疑問や悩みを抱えている経営者・マネジメント層も少なくありません。 そうした方々にとっても、「シフト管理システム」は労働生産性の向上を考えるうえで、非常に画期的なツールです。 何より、専門知識が全く必要ありません。 日々の業務に従事されている方々であれば、そこで感じた問題点を振り返り、未来へと続く理想の姿を思い描きながら、活用できるものです。 「シフト管理システム」がもつ、重要な役割は2つに集約されます。 ■ 「シフト作成の自動化」による作成時間の短縮と精度向上 ■ 「店舗業務の見える化」による総労働時間の短縮と利益向上 これらは、経営者や店舗責任者にとって、極めて魅力的であり、今までも、そしてこれからも、追い求めていくものでしょう。 けれども、なかなか上手くいかない現実に、苦労されている方も多いはずです。 本書では、「シフト管理システム」の概要から、期待される効果、推進するための社内体制の作り方、関わるメンバーの役割、ツールの選定方法に至るまで、必要な情報のすべてを図解しています。 コストの大幅な削減と、驚くほどの労働生産性向上によって、環境変化に負けない、強い会社へと成長するノウハウを徹底解剖し、ビジネスパーソンが課題を解決する強力な一手を、わかりやすく提示する一冊です。 本気で変革を起こし、社内の業務改革を遂行して、圧倒的な労働生産性で勝てる企業となるために、ぜひ手に取ってみてください。 【著者紹介】 [著]大野 勝(おおの・まさる) オーエムネットワーク株式会社 代表取締役 早稲田大学理工学部卒業後、日本ユニシス株式会社へ入社。日本ユニシス在籍の27年間、流通業・サービス業向けのシステム普及一筋に従事。 その後、クラウドコンピューティングやAIの進展という潮流の中で、労働生産性の向上に貢献できるシステムを提供すべくオーエムネットワーク株式会社を設立する。 これまでの間、流通業・サービス業だけで300社以上のシステム導入に携わり、現在もその数を拡大中。 【目次抜粋】 第1章 改めて労働生産性を考える ～まずは正しく理解することから～ 第2章 基本概念となる「レイバー・スケジューリング」 ～業務改善における理論的裏付け～ 第3章 最強ツールとしての「シフト管理システム」 ～役割と機能を徹底解剖！ ～ 第4章 「シフト作成の自動化」で業務が変わる ～知っておきたいメカニズム～ 第5章 弱点がわかる「業務の見える化」 ～ムリ・ムラ・ムダを明らかに～ 第6章 無駄を削減するヒントはここに！ ～理想的な「勤務シフト表」を作成する～ 第7章 効率化に貢献する虎の巻 ～最善の「作業割当表」を作成する～ 第8章 システムを広く業務に役立てる ～シフト管理システムの応用範囲～ 第9章 社内ルールを明確化する ～規則を基に、AIに指示を出す～ 第10章 システムを活かすチーム作り ～強力な社内推進体制を構築する～ 第11章 忘れがちな重要ポイント ～日々のシステム運用を強固にする～ 第12章 シフト管理システムの選定ポイント ～自社にマッチしたツールを選定する～

社内で起業するときの「コスパの良し悪し」から「事業のおもしろさ」「大変さ」まで、そのメリットとデメリットも岩田氏が大胆分析。これから新しいことにチャレンジしたい人はもちろん、すでに新規事業にかかわっている人にもオススメの1冊。 社内で事業を起こすときの「ウソ・ホント」! 　　ウソ 　組織の中にいる超優秀な変人? 　　ホント 常識的で、組織のことをよく考えている人! 　　ウソ 　社内の天才技術者? それとも、トップセールス? 　　ホント 「これをやりたい」という、強い志・思いがある人! 多くの企業では、「次の事業の柱をつくる」ことを目的として、社内で事業をつくる人材を求めています。株式会社MOL PLUS、ライオン株式会社、株式会社リープスイン、harmo株式会社、株式会社asken、株式会社アイシン、東京電力ベンチャーズ、オムロン株式会社で活躍する８名の社内起業家のインタビューから、社内起業のおもしろさと大変さの実態を知り、自身の新たなチャレンジのきっかけに。 【主な内容】 はじめに　今、会社では、起業家マインドを持つ人材が圧倒的に不足している Chapter１　社内起業家とは――社内で起業するメリット、デメリット Chapter２　8人の社内起業ストーリー――会社の中でゼロから事業を創る Chapter３　社内起業家の実像――「やりたい」を実現させる思考法 Chapter４　将来、社内起業を目指すには――チャンスをつかむために準備しておくこと Chapter５　社内起業家というキャリア――一歩、踏み出して自分らしい幸せなキャリアを築く

「世界で一番おまえを愛してるのは俺だってこと、覚えておけよ？」 蛍と凌雅は、付き合って10年になるカップル。 付き合った当初から過保護だったけど、同棲を始めて同じ会社に就職してからますます束縛系彼氏に!! 過激な愛情表現に慣れているとはいえ、もう少し自由がほしいのが本音…。 そんな時、凌雅が事故に遭い、俺様だった性格が子犬のようなかわいい系に変わってしまって…!? 交際10年目にして新たな一面にドキドキ…！ どんな時でも彼女への溺愛はとまらない♪♪ ※この作品は「無敵恋愛Sgirl 2022年8月号」に収録されております。重複購入にご注意下さい。

〈電子書籍版に関する注意事項〉 本書は固定レイアウト型の電子書籍です。 【“サステナビリティ経営への変革”に本気で取り組む実践指南書！】 2020年、経済産業省から「SX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）」という概念が提言されました。これは、「企業のサステナビリティ（稼ぐ力）」と「社会のサステナビリティ（社会課題解決）」を同期化させ、事業の変革に取り組む経営戦略を指します。しかし特に中小企業では、SDGs対応やSXを進めようとしても、どこから手をつけていいのかわからないというケースが多いのではないでしょうか。 そこで本書では、すべての企業でSDGs対応とSXを実践するための実務的なノウハウをまとめました。中小企業など予算やリソースが少ない組織でも相応の対応ができるように、「（1）体制づくり」「（2）ツールのサステナビリティ化」「（3）プロセスのサステナビリティ化」「（4）ビジネスのサステナビリティ化」「（5）サステナビリティ・トランスフォーメーション」の5つのステップに分け、SXの実現を目指します。また、マテリアリティ特定、推進担当者の決め方、横の連携強化といった課題別の対策や、すべての企業に求められる情報開示の手法など、著者の経験とノウハウを網羅的かつ実務的にまとめています。 現代社会で企業を運営する以上、規模の大小を問わず、SXは非常に重要な戦略です。ぜひ本書でSXの本質を理解し、今後も生き残るために“サステナビリティ経営への変革”を推し進めてください。 〈こんな方にオススメ〉 ・SDGS対応やSXで自社に何ができるか模索している方 ・取引先からSDGs関連の情報の開示を求められている方 ・サステナビリティの理解がなかなか社内・社外へ浸透しないと悩んでいる方 〈本書の内容〉 ■Part.1　SDGsとビジネスの関係を知る ■Part.2　SDGsを経営に実装しSXを稼働させる ■Part.3　SXとステークホルダー資本主義 ■Part.4　SX実現のための5つのステップ ■Part.5　SXのための課題別対策 ■Part.6　SXのための情報開示戦略 〈本書の特長〉 ・中小企業にとって必要な施策がわかる！ ・実際にここからスタートできる実践的なノウハウがわかる！ ・10年以上におよぶサステナビリティ経営支援の経験に基づいた網羅的かつ実務的な解説！ 〈プロフィール〉 安藤光展（あんどう・みつのぶ） 1981年長野県中野市生まれ。サステナビリティ・コンサルタント。専門は、サステナビリティ経営、ESG情報開示。一般社団法人サステナビリティコミュニケーション協会・代表理事。「日本のサステナビリティをアップデートする」をミッションとし、上場企業を中心にサステナビリティ経営支援を行う。日本企業のサステナビリティ経営推進、ESG情報開示支援、情報開示ガイドライン対応、マテリアリティ特定、ESG評価向上支援、レポート／サイトの第三者評価、など支援実績多数。各種メディアでサステナビリティについての寄稿・取材対応・出演多数。ネット系広告会社などを経て2008年に独立し、以降複数の企業の立ち上げを経験して2016年より現職。2009年よりブログ『サステナビリティのその先へ』運営。著書は『創発型責任経営』（日本経済新聞出版）『この数字で世界経済のことが10倍わかる』（技術評論社）ほか。

合冊版でお得に読める！ 会社には暗黙のルールがある…曰く、社内恋愛をすると地方に飛ばされるとか、冷遇されるだとか…――営業事務として働く胡桃田志乃はどちらかというと社内では地味なほう。 そんな志乃が付き合っているのは、営業部のホープで女性社員から人気な浅川伊だった。「社内恋愛禁止」という噂もあるし、社内の女性陣にバレるのも怖い……。 志乃が伊織と付き合うためにとった手段は…毎回別人に変装することだった!?社内の人にはバレてないしうまくごまかせた！と思ったら…伊織に変なスイッチ入っちゃった!? 優しくキスされて、敏感な部分を撫でられたら…愛液が溢れてくるのが止まらない…！ ※本書は合冊版となります。重複購入にお気を付けください。

「そんな可愛い顔してイクんすね」オスの目で私を見つめながら、舌で何度も愛撫してくる…ビクビクと腰が揺れだして…だめ…またイク…っ！職場の親友が突然の寿退社。とうとう社内唯一の独身女になってしまった私。仕事に生きると決めたけど、取り残されてしまった寂しさは消えなくて…。「残り物にも福はありますよ」残業中、そう言って私に迫ってきたのは12歳年下の姉崎。生意気なガキだと思っていたのに…強引に唇を奪われた私は感じてしまい…。ひとまわりも離れてるなんて無理！なのに…「俺としようよ、年の差恋愛ってやつ」まっすぐな姉崎の瞳を拒むことができなくて…。【この作品は「33歳、恋愛崖っぷち。生意気なガキに貪られてます」話売り作品の合冊版です。】

迎え撃て。この大いなる混沌を、狂おしい矛盾を。 「推し」大礼賛時代に、誰かを「愛でる」行為の本質を鮮烈に暴く、令和最高密度のカオティック・ノベル！ 総合出版社・立象社で社会派オピニオン小冊子を編集する橘泰介は、担当の著者・黒岩文子について、同期の週刊誌記者から不穏な報せを受ける。児童福祉の専門家でメディアへの露出も多い黒岩が、ある女児を「触った」との情報を入手したというのだ。時を同じくして橘宛てに届いたのは、黒岩本人からの長文メール。そこには、自身が疑惑を持たれるまでの経緯がつまびらかに記されていた。消息不明となった黒岩の捜索に奔走する橘を唯一癒すのが、四人一組で敵のモンスターを倒すスマホゲーム・『リンドグランド』。その仮想空間には、橘がオンライン上でしか接触したことのない、ある「かけがえのない存在」がいて……。 児童虐待、小児性愛、ルッキズム、ソシャゲ中毒、ネット炎上、希死念慮、社内派閥抗争、猫を愛するということ……現代を揺さぶる事象が驚異の緻密さで絡まり合い、人類の「不都合」の芯をひりりと撫でる、圧巻の「完全小説」！

社内・社外でのコミュニケーション、接客、電話対応、会議、面接、近所付き合いなど、 仕事や日常の様々なシーンで役立つ敬語フレーズの実例が満載！ 実例をサクサク読むうちに、好感度を高める敬語使いのコツが自然と身につきます。 ※本書は小社刊「敬語サクッとノート」（2015年発行）の一部を加筆し、再編集したものです。

「社内にはびこるハラスメント、私たちが掃除します！」飲料会社の営業課に勤める、愛社精神いっぱいの新人ＯＬ・鹿子。でも、彼女の毎日は上司からの執拗なセクハラに耐える日々。ある日、そんな彼女の悩みが庶務課主任の汐見にバレてしまって…。鹿子がひそかに好意を寄せる彼は、「掃除・整理・整頓」ばかりの業務をこなしてばかりの「３Ｓ」と揶揄される男だったが、彼にはもう一つの裏の顔があって…？　セクハラ、パワハラ、マタハラ、モラハラ…ｅｔｃ．社内に巣くうハラスメント退治に活躍する庶務課２人の活躍を描く、オフィスストーリー第１巻！

「いやらしくて、かわいくてゾクゾクする…」イッたばかりなのに、溢れる蜜を熱い舌で吸われたら、快感でおかしくなっちゃいそう―…！真面目すぎる性格のせいで元カレにフラれて以来、恋愛から遠ざかっているOL万里子。もうまともな恋愛はできないのかも…そんな悩みを、上司の雨宮にうっかり打ち明けてしまう。雨宮は仕事はできるけれど、距離感が近すぎて苦手な存在。なのにそんな彼から「じゃあ僕と恋愛してみる？」と、お試し同棲を持ちかけられて！？1ヶ月で君は僕を好きになる――自信満々に言う雨宮への対抗心から、誘いに乗ってみることに。そんな簡単に好きになるわけない！そう思っていたのに、万里子との生活を心から楽しんでいる雨宮にだんだんほだされていき…。さらにはベッドの上でも濃密に甘やかされ…このままだと溺愛上司に陥落しそうです―！

インテリアメーカーの社長秘書である芽衣は、エリート社長の快に長年憧れていた。これまでの秘書のように色目を向けるなと言いながら、距離感近く接してくる彼に心乱される日々を送る。ある日、芽衣がライバル会社の社長令嬢であることが社内に知れ渡り会社に居づらくなる。実家の経営難も重なり、退職して家業再興のためにお見合いをしようと決意するが、独占欲を露わにした快に甘く激しく迫られて…!?　「他の男にお前は渡さない」――溢れんばかりの愛情を注がれ、芽衣はとろとろに溶かされていき…。

会社が苦境にある中で、絶版の危機に瀕したスポーツカー復活の「夢」をどのように企画立案し、チームをまとめ上げ、そして遂行したのか。フェアレディZの開発を具体例として、「日本のものづくり」の、いまだ尽きない可能性を若き商品企画担当やエンジニア、そして読者の皆さんに伝えたいと思う。 　現在、私はコンサルティング業を営むが、最新のテクノロジーへの知見やプロジェクトマネージメントに触れつつ、今後のモビリティ（移動・自動車産業）の在り方への提言も行った。 ――「まえがきに代えて」より 社を代表するブランド商品の復活は逆境をはねのけ、組織をポジティブにまとめる源泉となる。 プロジェクトを成功に導く情熱と戦略とは？ かつて日産の「V字回復」をけん引したチーフプロダクトスペシャリストが、フェアレディZの劇的な復活劇の詳細をはじめて語った。 日本電産永守会長の「真実の顔」も明かす。 （目次） 「Z再生ストーリー」にあふれる未来へのヒントーーまえがきに代えて 第一章　Z復活への助走　財務再建とものづくり再生 第二章　新型Z完成　世界で証明したブランド力 第三章　ものづくり復活　プライドで社内調整を押し切る 第四章　進化し続けるZ　成功の後に逆風あり 第五章　最後のZ　コストカットと平準化の潮流に抗う 終章　日本のものづくりの原点を見た　「永守経営」の真実 あとがき

「受付嬢より、可愛いと思うんですけど？」 社内でチャラいことで有名な藤倉は、酒の席で同僚の藍と隣の席になる。 顔だけは好みのタイプだが、仕事でいちいち文句をいってくるいけ好かないやつで…。 【本作品は『チャラリーマンBL コミックアンソロジー』より、楠いろ「総務部の藍くんはからかい上手」を収録したものです。重複購入にご注意ください。】

【電子版のご注意事項】 ※一部の記事、画像、広告、付録が含まれていない、または画像が修正されている場合があります。 ※応募券、ハガキなどはご利用いただけません。 ※掲載時の商品やサービスは、時間の経過にともない提供が終了している場合があります。 以上、あらかじめご了承の上お楽しみください。 You Tubeなどビジネスに動画活用は必須の時代です。我流で撮影しても拡散しないという多くの人が悩む動画撮影術を解説。 映像制作の最先端で活躍する著者による、ビジネスにも活用できる映像技術を詳細かつ具体的に解説しています。 あなたは「映像」と「動画」の違いを説明できますか？ このような基本的な情報から撮影、編集の方法はもちろん、映像の歴史もひもといていきます。教養として映像を学びたい人にも、今まであるようでなかった内容となっています。 Part1映画・テレビ・ YouTube でわかるビジネスに使えるエッセンス Part2　ビジネスに活かすために知っておきたい映像の歴史 Part3　ビジネスに活かすための動画企画の作り方 Part4　ビジネスに活かすための動画の撮り方講座 Part5　ビジネスに活かす動画編集 Part6　ビジネス活用のために知っておきたい動画プラットフォーム Part7　これからのために知っておきたい動画のこと 木村 博史（キムラヒロフミ）：インプリメント株式会社 取締役社長（COO）、クリエイティブディレクター、テレビプロデューサー、日本ペンクラブ会員 損害保険会社勤務を経て2006年にインプリメント株式会社取締役社長に就任。金融・ビジネスに精通したクリエイティブディレクターとして金融機関や大手企業を中心にマーケティングサポートや映像の社内インフラ構築に携わる。 クライアントとの制作内容確認に使用していたマーケティングメソッドを20の項目にまとめた１枚シートが、2013年に『人を動かす言葉の仕組み』として書籍化されて以降、YouTubeの運営から撮影や編集方法までまとめた『YouTube成功の実践法則53』、多くの著名経営者のプレゼン資料を手がけてきたノウハウをまとめた『伝わるプレゼン資料作成成功の実践法則50』など、作家としての活動をスタートする。 活動の幅は作家、クリエイティブディレクター、プロデューサーとしての、マーケティングツール、映像、テレビ番組・CM制作にとどまらず、企業での動画運用コンサルティング、全国各地での講演、雑誌への寄稿など、現場で培ったノウハウのアウトプットにも精力的に取り組む。

賄賂、隠蔽、パワハラ、セクハラ…… 会社の闇を一刀両断！ あらゆる不正をぶった斬る！ 人事の鬼が立ち上がる！ ――天下御免！ 令和の女ザムライ参上！ 会社には、外から見えぬ闇がある。 社員には、破ってはならぬ掟がある――。 大手家電メーカー『ミツバ電機』の人事部長・檀上美沙子は『人斬り美沙』の異名通り、一見冷酷非情だが、パワハラ、セクハラは絶対に許さない。 忖度なく人事異動を行う彼女が、入社一年目の風変わりな部下・入江と共に社内の醜き悪を成敗していく……。 スカッと痛快！ エンタメお仕事小説、ただいま見参！

■「何を言ったか」よりも「誰が言ったか」のほうが重視されます たとえ正論であろうが理路整然としていようが 役員や社長に近い人の「俺の経験では..」の一言で敗北します そうした権力者や彼らに一目置かれているような人の前では、 正攻法とは違う戦略を考えなければなりません 「社内権力者との関係が弱く、話を通すことができない」、 といった、ミドルリーダーならではの悩みもあるでしょう。 これらを改善し、仕事の自由度を上げるには、 それが以下の6つの社内政治力であり、本書ではその力を手に入れる方法を解説しています。 ●【6つの社内政治力】 1.社内調整力：関係部門に反対されず、協力してもらえる力 2.部下掌握力：部下が自分の思うように動く力 3.上司懐柔力：上司との関係を良好に保ち、支援してもらえる力 4.社内人脈力：社内に敵を少なくし（味方を多くし）、支援してもらえる力 5.権力操り力：社内・社外権力者との関係を強くし、話を通すことができる力 6.社外人脈力：社外での活動力、社外人脈を持つことで、社内発言力を強める力 ■社内政治力を手に入れ、それを使うには 「何が何でも部下に言うことを聞かせる」「必ず上司に自分を認めさせる」など、手段を選ばず 使える手は何でも使う多少荒っぽく人を動かすようなスキルが必要になります。 本書ではそうした手法を「ダーク・マネジメント」とし5つのスキルにまとめています もちろん、悪用厳禁です！

■米軍をはじめとする世界各国の軍隊、そして、 シリコンバレーのIT企業をはじめとする世界の先端企業で採用されている世界最速の戦略ツール 「OODAループ」をビジネスの現場に導入・応用するための初めての入門書です 日本型組織が陥りがちの12の症状を取り上げ 解決策としてOODAループによる組織の成功原則を紹介します ■「OODAループ」を導入すれば 意思決定のスピードと生産性が一気に上がる！ OODAループは次のような問題を抱えている組織を「すぐ決まる組織」「自ら考える組織」に変えます！ ・経営幹部から末端の社員にいたるまで、他社の模倣や前例の踏襲しか頭にない ・計画作成、書類作成、決裁などに時間がかかって肝心の仕事に取り組めない ・社内会議や資料作成など、社内向けの仕事に忙殺されている ・社内は身勝手な社員と指示待ち族ばかりになっている など もし、ご自分の会社がこのうちのどれか1つでも当てはまるようでしたら、 ぜひ本書をご一読ください きっとOODAループが問題を解決してくれます ■本書の内容 ・はじめに　―想定外の世界をＯＯＤＡループで乗り切る ・第1章 想定外の事態に威力を発揮するＯＯＤＡループ ・第2章 「世界観・ＶＳＡ」を全員で共有することで、組織は大きく飛躍する ・第3章 「自ら考える」モチベーションの高い組織を作る「人事制度：GDPR」 ・第4章 組織の生産性を劇的に上げる付加価値ベンチマーキング「PMQIR」 ・第5章 日本型組織の12の症状、OODAループによる組織の成功原則

Notionは「オールインワン・ワークスペース」と銘打っている通り、さまざまなツールの機能を包含したオンラインツールです。使いこなせると便利ですが、機能が多く、どうやって使ったらいいかがわかりにくい面もあります。 そこで本書では、「Notionを使ってどのように仕事をするか」という観点でNotionの使い方を解説していきます。 メモから始め、タスク管理、議事録、プレゼンテーション、情報収集、社内ポータルなど、実際に著者が所属している会社での具体例をもとに、わかりやすく解説してします。 ■「はじめに」より抜粋 　近年、組織にとっていかに情報を活用し、効率的な業務を行うかが生産性を上げるための重要なキーとなっています。筆者自身、コンサルタントとしてクライアントからデータ活用や効率化、生産性向上についての相談を受けることが非常に多く、どこの組織でも課題になっていることがうかがえます。 　しかしながら、課題であることはわかっていても「データをどのように活用すればいいのか」「生産性向上のためにツールを導入したところで何から始めればいいのか」という壁にぶつかります。 　そういった壁に対して、Notionは回答の1つになり得ると筆者は考えています。 （中略） 　Notionはとにかくシンプルです。シンプルだから、仕様に縛られず、自分の好きなように仕事のスタイルにあわせて活用できます。Notionを使って仕事をすると、仕事自体が楽しくなっていくことを実感できます。 　本書を読んでいただくことでNotionを好きになっていただくだけではなく、何より皆さまの仕事を楽しくすることの一助となれば幸いです。

あなたの会社の営業活動・営業環境で「ムダ」と感じる部分、ありませんか？ たとえば、名刺やリード情報は「もらって終わり」……。 見込み客はメモと頭の中だけにしかなくて「追い漏れ」……。 失注顧客はあっさり捨てて、今日も新規開拓ばかりで「消耗」……。 こうした「ムダ」は、そこらじゅうにあります。 本書は、バックオフィス（管理系の部門）に対して、フロントオフィス＝「実際の営業・販売を担い、稼ぐ部門」の改革が中心テーマ。 ITを駆使した「営業の仕組み化」で、非効率な営業手法をいかに効率化するかを解説します。 ▼ 「ムダ」だらけの営業を最速で仕組み化！ 業績不振にあえぐ会社の社内を見渡してみると、問題の根っこが「旧態依然とした営業手法」にあるケースが非常に多いのです。 たとえば、みなさんは営業に対して、次のようなことで「なんだかモヤモヤする」ことはないでしょうか？ ・見込み客（リード）の獲得から契約、会計に至る一連のプロセスが数値化・可視化されていない。 ・その案件が本当に受注できそうなのか、「確度」がわからない。 ・受注まであといくつのステップを要するのか不明で、売上の見込みが立てられない。 ・経営者が「あの件、うまくいってるのか？」と営業スタッフに問いただしても、要領を得ない返答に終始する。 ・満を持して、営業支援ツールを導入したこともあったものの、現場の営業スタッフも営業マネジャーも使いこなせず、いつしか「宝の持ち腐れ」状態に。 IT顧問として、中小企業の現場でさまざまなITツールの導入を助け、自らも経営者として活躍する著者の本間卓哉氏。 ロングセラー『売上が上がるバックオフィス最適化マップ』の書き手でもある著者が、経営者や営業担当役員などに向けて「営業DXを実現する方法」を解説します。

※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 ビジネスの場で必要な「相手を敬う気持ちを伝える表現」を、段階別に紹介する本。ビジネスでは、失礼でない程度に丁寧な英語を使えばいい場面もあれば、最上級のフォーマルな英語を使って敬意を表すべき場面もあるなどいろいろです。 本書では、英語の丁寧度合いを、「NG」「カジュアル」「ふつう」「わりとフォーマル」「かなりフォーマル」の段階別に表示。避けるべき失礼な英語も学べます。相手との距離感や状況に応じて、その場に適した表現を使いこなしましょう。 ■無料ダウンロード音声 ・内容：本文で紹介している英語表現 ・ナレーター：アメリカ英語のネイティブ２名（男女） ・スピード：ナチュラル ■目次■ これだけは押さえておきたい ビジネス英語の敬語基本表現 Chapter 1 電話 Chapter 2 ミーティング Chapter 3 雑談（スモールトーク） Chapter 4 報告・連絡・相談 Chapter 5 オフィス機器のトラブル Chapter 6 アポイントメント Chapter 7 訪問 Chapter 8 会社説明 Chapter 9 交渉 Chapter 10 注文 Chapter 11 クレーム・謝罪 Chapter 12 レストランでの接待と接客 Chapter 13 出迎え、ホテル宿泊 Chapter 14 工場見学 Chapter 15 プレゼンテーション Chapter 16 社内でのスピーチ

社内でずっと好きだった笹田が結婚!!ショックを受けた日花（ひばな）は、そのことを忘れようと、高校の同窓会で張り切る。そこへ遅れて来た京太と再会。京太は日花の「一番の男友達」だった。恋がうまくいかない同士、意気投合した二人は「セフレ」として、お互いの心とカラダを慰め合う約束をしたのだが…。恋をこじらせまくった二人のドッキドキラブストーリー!!(このコミックスにはLove Jossie Vol.14,15,17,18に掲載されたstory01-04と、コミックス版描き下ろし読切を収録しています。)

◆「プライムって本当にすごいの？」「利益は意見、キャッシュは事実とは？」「ＲＯＥの目標が８％になった意外な理由は？」――ニュースの本音がわかる投資・財務入門です。 ◆決算発表を取材し、記事にする日経新聞の新人記者向けの社内チャット教材が本になりました。アクティビスト、伊藤レポート、ＲＯＩＣ、ＴＯＢ、コーポレートガバナンス・コードなど、日々のニュースを題材に、株価や企業財務の話題が基本からわかります。

<私だけが何も知らなかった。不純な恋に張り巡らされた危険な罠。この「完全犯罪」を成し遂げた本当の悪魔は――誰？>前島香織は住宅メーカーに勤めるインテリアプランナー。社内では一目置かれる存在の香織だが、上司の冬木との秘密の関係を7年間も続けてきた。未来を望むことのできない不毛な恋だが、それでもいいと思ってきた。そんな彼女の前に現れたのは香港支社から移動してきたデザイナーの東雲遥斗。社内不倫の現場をこの東雲に目撃されてしまったことから、香織の運命は動き始め、張り巡らされた危険な罠に落ちていく…。エモーショナルでスリリングなオトナのラブストーリー！ ※1話～2話前半を収録。

初めてもこれからも、紳士なオオカミさんに甘く食べられたい！ OLの内田彩音は、いまだに処女であることをコンプレックスに感じていた。 そんなある日、会社の飲み会で困っているところを主任の御子柴啓一に助けられる。 コワモテかつプレイボーイだと噂があり最初は苦手に思っていたけど、すごく優しい主任にときめいてしまって…。 彼とだったら“初めて”もイヤじゃないかも…なんて思っていたら、目が覚めた時には御子柴主任とホテルにふたりきりで――!? 25歳処女OL×コワモテ上司の大人ピュア恋♪

「企画書が書ける」だけじゃない ・コミュニケーション力 ・課題発見力 ・情報収集力 ・アイデア発想力 ・書類作成力 ・プレゼンテーション力 あらゆるビジネススキルは企画書で身につける今、「企画書は苦手」で生き残れますか？ ビジネスをめぐる環境が激しく変化しつつある現在、企画書・提案書の重要性が高まっています。企画書・提案書をビジネスパーソンの武器として、その基本的な作り方から、ひと味違うものを作るコツ、プロジェクトでの活用法まで、即効性のある「法則」として紹介したものが本書です。社内外で採用される企画書・提案書をまとめるために、ビジネスパーソンの必須スキルとして求められる「情報収集」「発想」「表現」の場面ですぐに使える便利な1冊です。 【目次】 第1章　企画書・提案書はあなたの武器になる 第2章　課題を引き出す質問力を身につける 第3章　企画書を書く前にすべきこと 第4章　これが効率的、情報収集術とまとめ方 第5章　企画の肝、課題解決とアイディア発想法 第6章　企画書の基本形をマスターする 第7章　採用される企画書･提案書の作成方法

鬼上司のギャップが可愛くて、欲情とまらない!? 耳フェチをこじらせている佳歩は、“鬼の東条”と恐れられる厳格な上司・東条の耳が好みだったが、 怖すぎて眺めることもできず、ストレスは爆発寸前！ そんなある日、うっかり酔っぱらって 「一回だけでいいですから…（耳を食べたい）」と迫ったら、逆にHに責められてしまって… 「もっとよくしてやる」体の奥まで甘く愛撫され、処女なのにイかされてしまい… 気が付けば、なぜか真剣交際することに!? 純情な鬼上司×ヘンタイ女子のエロきゅん☆オフィスラブ！ ※本書には電子配信中の「【ショコラブ】鬼上司を甘噛みしたら、真剣交際はじまりました!?」（1）～（6）が収録されています。

「男の人って…こんなに大きくなるんですか…？」ミニミニサイズの理乃はちっちゃくて可愛いと言われることが大のコンプレックス。男性との付き合いも未経験で友人たちとの恋人探しの合コンに余念がない。そんなある日、勤務先のデザイン事務所の社長から思いがけず告白される。イケメン社長の言葉に浮かれる理乃だったが、社長は可愛物好きな上、キスも届かないくらいの高身長…。これじゃまるで親子だし、Hの時も大変そう。凸凹カップルの恋とカラダの相性どうなるの!? ※本作品の1巻～6巻は macaronRINX より配信されていた「【ラブレス】社長っ！そのBIGサイズは反則です。～身長差40センチで繋がるカラダ【分冊版】」と収録内容に変更はございません。重複購入にご注意ください。

証券会社に勤める藍咲冬弥は容姿端麗かつ成績優秀、社内ではエースと呼ばれ、人生はズバリ順風満帆そのもの。 そんな冬弥はある日、飲み会の帰りに行き倒れていた男を放っておけず家まで連れてきてしまう。 しかし、彼が目を覚まし開口一番言ったのは「キレーなお姉さん予想してたら、野郎かー…」だった！ どうやら彼…こと木瀬アキラは家もなければ職もなく、女の家を転々としてきたとんだヒモ野郎らしい！！ そんなロクデナシのアキラのことを冬弥は…！？