本田直之のレビュー一覧

パーソナル・マーケティング どんな時代でも“選ばれ続ける人”になる39の法則

本田直之

自己プロデュース　という　事業は
会社や組織が　自分を守ってくれない
ということから、自分の重要な仕事でもある。

『どう自分を売り出すか？」という　表面的な物ではなく
①自分の進みたい方向は？
②自分になにが足りないかを理解して、
そのギャップを埋める努力をしている。
③自分ならではの独自性を意識する。
④誰の役に立つのか？自分のできることの中で、人の役に立つことは何だろう。
→コントリビューション（貢献）を常に考える。

求められているモノを　提供できる自分。
それをどうやって作るのか。
ですね。

無名の個人の時代だからこそ。

ゆるい生き方

本田直之

生きる上でのストレスを極小化するために、
作者が提案する60の心がけと習慣。

中にはビジネスパーソンには実践しにくいものもある。
それでも、考え方自体は高い納得感。
いくつか実践したくなるのは間違いない。
個人的には「～しなきゃ」という発想は出来るだけ改めたい。

なまけもののあなたがうまくいく５７の法則

本田直之

なまけもののあたしにしたら役に立つことが多かったです。考え方や行動について、とても見やすく分かりやすいです。

なまけものと思う方には
ぜひおすすめします！！！

ＬＥＳＳ ＩＳ ＭＯＲＥ 自由に生きるために、幸せについて考えてみた。

本田直之

分かりやすく結構面白かった。選択してシンプルになっていくこと。生活のメリハリ、自分にとっては何が一番重要なのか、自分で考え続けなければならない問いを他人任せにしていた人にとっては辛いだろうけれど、これからは自分で選び取ることが大切。

なまけもののあなたがうまくいく５７の法則

本田直之

ナマケモノの落し穴
やればできる、と思うこと：能力に過度な自信を持つため工夫をしない
⇨はい！そうです。アタイは自惚れ屋です。そして芸はありません。

だから失敗すると自己嫌悪に陥り、自信がなくなって再度のチャレンジがしにくくなる。
⇨全くもってその通り。そういう訳で人生空っぽ、落ち込みまくって生きてます。

how toとしては、時間配分法とかものを増やさない工夫とか細かく丁寧に書いてはあるものの、どれも元気一杯正論すぎて、肩が凝ったような読後感があった。

パーソナル・マーケティング どんな時代でも“選ばれ続ける人”になる39の法則

本田直之

私が相手にとって何に貢献できるか　という視線

好きなことを情報発信するにあたり、
何を、どうやって考えて行動へと結び付けていくのか。
そんな事を考えていた際に手に取りましたので、参考になりました。

好きな本が、よくよく見るとタイプフェイスの装丁で、
（渡邊民人さんというデザイナーさんなのですね）
本田さんプロデュースだったことがままあるわけですが、
『「俯瞰」でわかる決算書』も本田さんプロデュースとは。
この本は、パズルのように決算書が見えるようになってくるので
お勧めです。

自分は会社と対等な関係であるという気持ちになると、
「私は自分の能力を提供しているんですよ」
と考えらえれるようになります。
そうなれば、文句も出ないし、仕事も楽しくなるし、
より成果も上がります。

という言葉には、納得。インディペンデントな意識を持つと、
行動がスマートになる気がします。

巻末に、２１個のworkがありますので、
自分に当てはめて、書き出してみたいと思います。

このタイミングでここに書かれていた内容を読んだおかげで、
「私が相手にとって何に貢献できるのか？」
「何を作り出しているのか？」
という視点ができ、結果前へ前へと売り込みすぎない
振る舞いをすることが出来ました。
助かりました。

カラダマネジメント術！

本田直之

・脳科学的に、中強度のランニングレベルを30分続けるとアイデアが浮かびやすくなる
・がむしゃらではなく、効率的にトレーニング
・ROIが高いのは体への投資。リターンがすぐ出てくる
・使えるカラダを作るために鍛えるべきはインナーマッスル
・ドクターの友達を持つ
・知識インプット→実践→フィードバック→修正→トレーニング→繰り返し...
・最大酸素摂取量、無酸素性作業閾値
・アシックスランニングラボ、東京体育館
・同じ目的を持った仲間をたくさん作っておくこと

ゆるい生き方

本田直之

私のような頑張り過ぎて暴走して疲れ果てて倒れて、の繰り返しの生き方をしてきた人間にとってはかなり参考になった。

•６割で合格としよう。
•やめることリストを作ろう。
•欲望をいくつか捨てる勇気を持とう。

あたりが非常に為になった。

なまけもののあなたがうまくいく５７の法則

本田直之

なまけものの私にでも、サクサク読める素晴らしい本です。
努力が続けられない根性無しと自分を諦めるのでは無く、そんな自分でも工夫を凝らして何にでも達成できる！
要は、なまけものこそレバレッジを効かせて上手くやることが出来るということのアドバイスが57書いてあります。

なまけものだから、いろいろ諦めちゃう。けど、本当にやりたい夢はある！達成したい目標はある！そんな前進思考のなまけもののみなさん、ぜひ読んでみてください。

面倒くさがりやのあなたがうまくいく５５の法則

本田直之

「面倒くさがりや」の本ではなく、
「究極の面倒くさがりや」の為の本。

面倒なことを避ける為に少し面倒なことをしておく。
参考に出来た内容が多々あって勉強になった。

レバレッジ人脈術

本田直之

売り込める人として、まず自分が貢献出来る人にならないと。
自分は何を貢献出来るのか、考えてしまった。

あたらしい働き方

本田直之

この本を今、読むということ。

丁度、最終手前を3つ控えている自分にとっては、
読んですぐクライテリアを作るべきだと感じました。

そして、それを、
社会人経験のある信頼できる人に見てもらうことの重要性を感じた。


「自分で考えている内容」も、いざ口に出してみると違和感があったりだとか、フィードバックがもらえることもある。

なぜ、日本人シェフは世界で勝負できたのか

本田直之

どのページにもエッセンスが詰まりすぎて、ドックイヤーばかりになった一冊。世界で活躍する日本人シェフ達の生き様がカッコよすぎる。行動するかしないか、壮大な目標から逆算して今やるべき事を見極められるか、謙虚だが大胆に行動できるか、スーパーシェフ達の共通項はものすごく刺激になる。

面倒くさがりやのあなたがうまくいく５５の法則

本田直之

■面倒くさがりだからこそ，面倒くさくならないよう
　先手を打ったり，工夫したりする…
　という感じの内容。
■シンプルだけど（だから），結構よかった。

あたらしい働き方

本田直之

実際にある有名な企業をもとに働き方について新しいみかたをおしえてくれる一冊だとおもう。おもしろかった

あたらしい働き方

本田直之

レバレッジ勉強法で知られ著者の一作。
働きやすい会社ではなく、働きがいのある会社とはなにか、を事例を元に紹介。それらの会社との相性が合うかどうかが、働きがいがあるかのポイント。６時間勤務の会社だとか、食堂をタダにしているとか、実にユニークな企業が登場。
かつての大企業、人気企業が20年後にはなくなっているかもしれない、だからこそ、どのような会社でも通用できる、求められる自分になろう、という説には納得。しかし、このような主張が通れば、できる人、できない人の差がつき、ますます働くことが苦手な人は落ちぶれていくのだな、と思う。団塊世代の保守的な労働観から逃れないとたいへんなことになりそうだ。

ちなみにこの本はむやみやたらに起業を勧めていrのではなく、むしろ組織内での自分の能力発揮につとめ、また会社は社員のやらされ感を減らすためにどのような労使関係を提案すべきか、参考になるという点で経営者が読んでもさしつかえない。ほんとうに優秀な人でなければ雇わなければいい。実際そうなんだが、人手不足の業界ではねえ。けっきょく従来ならば二人か三人がかり出こなしていた業務をいまは独りで負うことになり、少子化で労働力不足も手伝って、個々人の生産性を高めることはますます求められそう。過労死が増えないかと懸念するけれども。

レバレッジ人脈術

本田直之

レバレッジシリーズの本田直之さんの人脈本。「ギブ・アンド・ギブ」を越えて、「コントリビューション」（貢献）だと始まり、一対一からネットワークは広がる！という主張は、発刊から６年を経過しても色褪せていません。人脈とは何なのか？と根本から考えることも出来ます。

思考をやわらかくする授業

本田直之

本田直之さんの最新作。大学で反響のあった集中講義を書籍化したもの。「とらわれない」「自由度の高い」「適応力のある」アタマを作る61のセルフイノベーション論が語られています。硬い頭をやわらかくする内容ばかりなのですが、一つのテーマに対して字数は少なく、スッと読めてしまうため、そのまま頭から抜けていきそうになる点は注意が必要です。何度も読み返し、取り入れたい点は頭に刷り込みたいと思っています。

思考をやわらかくする授業

本田直之

まさに自分にとってタイムリーな本だった。今の生活は枠にとらわれ過ぎてる気がしてならなかったからだ。この本は、常識にとらわれず、自分の進むべき道を後押ししてくれる、そんな気にさせてくれた。自己啓発本の典型なのだが、出会ったタイミングがベストだった。以下、記憶しておきたいテーマをいくつかあげる。

lesson1 「知らない世界をどれだけ目撃するかで人生の満足度が決まる」
lesson17 「普通の人には嫌われろ」
lesson18 「本当にすごい人はすごさをアピールしない」
lesson19 「求められるのは笑顔と根性ではない。プログラミング技術と発想だ。」
lesson36 「リソース不足に文句を言うのではなく、そのリソースでどう楽しめるか」
lesson46 「条件を削れば、欲しいものは手に入る」
lesson53 「貯金よりも新しい経験を増やそう」

もっともっと、新たなことに挑戦して、経験値を積もう。
全体として、そう思える1冊だった。

あたらしい働き方

本田直之

会社に対するパラダイムシフトは起こっていることを実感できる本。自分も固定観念を払拭し、自分なりの新しい働き方を生み出すことができるのか？