永松茂久のレビュー一覧

君は誰と生きるか

永松茂久

普段あまり字啓発系の本は読まないのですが、タイトルに惹かれて読みました。

思っていたよりもビジネスに関することが大半を占めていたなと思います。私的にはもう少しプライベートに関するというか、生きていく中でみたいなことを書いているのかなと思ってしまっていたので、、、もっとしっかりリサーチしてから拝読するべきでした（笑）

でも、書いてあることはすごく理にかなっているように思えたし、成功するということに必死になりすぎて目の前のあたりまえだけど一番大事なことが見えなくなってしまっているということに気付かせてくれました。
あと対談形式だったので読みやすく、スラスラと読めたのも、また軽く読み返せるのかなと思います

人は話し方が９割２

永松茂久

たまに見返す。

苦手な人とは話さない。
人には人のキャラクターがあり無理をしてはいけない。
➔ゆっくりと会話することで、人に安心感を与えることなのかもしれない。

実はあなたが思うほど、その人は強い人ではないのです。 　自分自身が弱いから、あえて相手を先に否定することで、自分が優位な立場に立とうとしているのです。 　そんな弱い相手を、必要以上に怖がる必要はありません。


「相手は変えられない。変えられるのは自分だけ」 　そういう言葉があります。もちろんこれは１つの真理でしょう。 　しかし、私はもう１つの真理もあると思っています。それは、 「相手は変えられない。しかし、つき合う相手は自分の判断で変えられる」 　というものです。


いまから１５０年以上前に大活躍した日本の英雄であり、前一万円札の顔であった複座諭吉さんも、歴史的名著「学問のすすめ」の中で表情の大切さについてこう語っています。「自分の表情を意識することは相手に対しての礼である。仏頂面で人に接するのは、自分の家の玄関に骸骨をつるし、棺桶をおいているようなものだ。誰がそんな家に近づくだろうか」


まだ相手がどんな人かよくわからないとき、人は相手に対して「この人は近づいて大丈夫なんだろうか」という、多少の計過信を持っています。信頼度で言えばマイナスに位置すると言っていいでしょう。特に日本人はこの傾向が強い国民性を持っています。こういう人に対して何よりも必要なのは、安心感を与えることです。それが「相手を否定しない」ということなのです。「この人は私を否定しない人だ」と感じることができたとき、はじめて人はその人に対する心の距離を近づけていくようになります。


先回りしすぎない
「いまからやろうと思ってたのに、そんなふうに言われたからやる気をなくした」
ありがた迷惑はよくない、タイミングをしっかり見極める。先読みしすぎず、絶妙なタイミングで差し出す。


会話とは戦うものではありません。
お互いを尊重し、理解し、心を通じ合わせるためのものです。

人は話し方が9割

永松茂久

話し方は一朝一夕で身につくものではないから、日常的に意識しよう。

✔︎「いかに話すか」より「いかに聞くか」
✔︎拡張話法で相手に9割しゃべらせる
✔︎ほめるときは「やっぱり」と「ボソッとつぶやく」

人は話し方が９割２

永松茂久

1、２一気読み。前作からの続きでもあるが、話し方のポイントは自己肯定感。会話が苦手だと思いこんでいたり、合わない人・苦手な人とも無理に合わせないといけないと思っている人が多いというのは納得。話し方の方法としてシン・拡張話法というやり方も紹介されている。

人は話し方が9割

永松茂久

1、２一気読み。話し方が９割だが、実は話す力は聞く力が９割。そして話し方は心のあり方（メンタル）によって決まる。心を磨く。

人は話し方が9割

永松茂久

ビジネス書あるあるだが、似たような本を読んでいると目新しさはないかなと思う。個人的にはこんなもんかという感じだった。
相手の感情に焦点を当てて、共感を示す。

自己啓発本は、やる気を出すために読んでいるので、その目的は果たせたと思う。
筆者の体験談などが綴られているところはよかった。

30代を無駄に生きるな（きずな出版）

永松茂久

30歳が目前となり、この十年間をどう過ごすべきか先人たちの教えをこいたいと思い一読。

▪︎気になった点
・29歳と30歳では社会からの目線が全く異なる。20代のあまえ意識は捨てよ

・常に期待以上が求められる30代において、試されていることは二つ。一つはどんな結果をだせたか、そして二つ目が、頼まれごとをされたときのリアクションを気持ちよく答えたか
→信頼を勝ち取ることにつながる

・負けたくない人がいたらのその人は、自分の成功へのキーマン。
→その人から学び自分にないものを探す意識づけができれば成功する

人は話し方が９割２

永松茂久

パート２でもやっぱり自分と照らし合わせて、思い当たる節がたくさん出てきた。パート1を読んで心掛けていたことが、最近はできていなかったり、身につけるまでしっかり意識していかなければならないと、ちょっとした戒めを感じた。定期的に読んで心に刻みたい。

人は話し方が９割２

永松茂久

話し方だけではなく、話すときの気持ちの持ち方から整えてくれる本であると感じました。
ハードルの高いように思えた話し方の訓練ですが、実際は身構えずに気軽に実施ができることについて、今回読み進めるなかで印象に残っています。
まずは日常の大事な人たちから、実践していきたいと思います。

黙っていても人がついてくる リーダーの条件

永松茂久

これからのリーダーはカリスマ型ではなく曼荼羅型。
これまでのピラミッドの頂点にいる形ではなく、そのリーダーを中心に広がっていき、みんなが結果を出せる組織。

読まない人に、本を売れ。売れない時代に大ヒットを生み出す秘密

永松茂久

著者のことも存じ上げず、タイトルと帯に惹かれて購入。
本文にも書かれているが、行間が広くて読みやすく、本好き、本屋好きとしては出版業界の裏側を垣間見ることができて面白かった。
人との縁をもう一度信じてみようかという気にも少しなったかな。

リーダーは話し方が９割

永松茂久

相手の自己肯定感を満たすだけでは人は動かず、もう一つ上の『自己重要感』を意識した特別感を高める事が重要だと述べている。
32項目に分けてリーダーの接し方について説明しているが、一貫している事は、相手がいる事を意識した行動や思いやりを持つ事が大事だと言う事です。

人は話し方が９割２

永松茂久

読みやすい本です。
話し方というよりも聞き方、リアクションの取り方。苦手な相手とは距離をとってもいい、相手の気持ちに踏み込みすぎないこと。
自分の気の持ちようで話し方も変わる、、

人は話し方が９割２

永松茂久

話し方が上手くなろうと無理にする必要はないのだと教えてもらいました。苦手な人とは距離を置く、人の機嫌をとらないなどはすぐに実践出来そうです。

君は誰と生きるか

永松茂久

他の本で読んだことがあるような内容だったのと、自分でも実践していたので、あまり得るものはなかった。そうだよね、わかる、という感じだった。

文体が会話形式で、問いかけが多いので、自分の回りの具体的な人をイメージしながら読んでいた。

いま目の前にいる人や周りの人に貢献しよう、人に与えようというメッセージ。要するに、身近な人を愛そう、ということだと思った。
これは最近『嫌われる勇気』や『愛するということ』で読んだ内容に近く、そうだよね、と思った。

たしかにこれまで、駆け引きなく進んで自分の時間や善意を与えてきた人から、また会いたい・話したいと言われることが多かったな、と思った。与えているという実感は全くなく、自然な気持ちで接していたのだけど、結果的に何か与えていたのかもしれない、と思った。

そして、自分が楽しめば人が集まってくる、というのは、そうだよね、という感じだった。

自分としては人脈広げたいお化けではもともとない。というかそうでない人の方が多いとは思うが。

一方で、自分が楽しことをやっていて、それで同じ楽しみを理解してくれる人と巡り会えればそれでいいや、というような感覚だったので、この本の方針にあまり違わない生き方をしているのかもしれない。

たしかに、楽しそうに遊んでいる人の周りにどんどん人は集まるよね。

人は話し方が9割

永松茂久

人とのコミュニケーションを潤滑にするコツがいろいろ書かれていて、参考になりました。
ただ、自分らしくあること、は大事だと思うので、「好かれる話し方」「嫌われない話し方」に、それ程とらわれることはないな、とは思いました。

人は話し方が９割２

永松茂久

どういうわけか、１冊目を読まずに②を読みました。
読みやすく、ヒントになることいろいろありました。
わかってはいるけど改めて、「ありがとう」を心がけようと思いました。

人は話し方が９割２

永松茂久

口下手な自分はどこか会話上手な人に憧れがあって、会話上手な人と一対一で会話する状況が苦手だなあって思ってた。
この本を読んで、すこし心が軽くなった。
相手を大切に思う気持ちを持って会話しようと思った。(聞き上手で会話したくなるように心がけよう。へんに面白い話をしようとしない。)

あと感謝を持って日々人と接する。
苦手な人と付き合わない。
これだけ心がける。

人は話し方が９割２

永松茂久

最初の数章は目新しい事や大事なことがあり為になった。
それ以降は前作と大きく変わらないのでどちらか一冊あれば十分かな？
サクサク読めるのでオススメ

人は話し方が9割

永松茂久

話し方の技術ってよりは、基本的に下手くそでもいいから相手に寄り添ったコミュニケーションがいいんだな。
相手を認めて話す。(相手にフォーカスした話し方)
いろいろ書いてあったけど、これだけ実践してみようと思う。
一年後、素敵な人が周りにいたらいいなあ