佐宗邦威のレビュー一覧

  • 模倣と創造 13歳からのクリエイティブの教科書

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    創造すること、についてその過程や気軽に取り組みやすいものについての事例が多く載っている。
    共感できるところが多くてどんどん読み進めてしまった。
    感覚のセンサーを敏感にして、妄想力をたくましくしたい。

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    2025年10月03日
  • 直感と論理をつなぐ思考法

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    「自分軸で考える」方法を丁寧に解説してくれている本。
    私は他人を優先しがちなところがあるから、参考にしたいなぁという部分が多かった。

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    2025年05月01日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    私は40代の中堅社員ですが、働く人全てにとって、俯瞰して企業や働く意義を考えられる良書だと思いました。
    若手には、経営が考えていることの理解や、なぜWHYがないのか(伝わらないのか)がわかるといいなと思い、
    中堅社員に対しては、経営と若手を繋ぎながら自身への問いを深めることに使えるなと。

    良書と感じたのは下記があったから。
    ・企業の存在意義やその変化の背景
    ・多くの実在企業の事例
    ・筆者が実際支援した企業の事例

    感じたこと
    ・企業についての話がもちろん中心だが「問い」の関しては個人にも当てはまると感じた。
    法人=人として捉えることがしっくりきた。
    ・クライアントワークに役立てたくて手に取っ

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    2025年03月23日
  • ひとりの妄想で未来は変わる VISION DRIVEN INNOVATION

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    ひとりの妄想で未来は変わる
    VISION DRIVEN INNOVATION
    著:佐宗 邦威

    著者が提唱してきたデザイン思考を拡張したものととらえました。

    旧来の「生産する組織」を、イノベーションを生み出せる、「創造する組織」にどうやって生み出していくか
    自ら創業するイノベーター、スタートアップではなく、大企業から新たな取り組みを始める、イントプレナーに焦点を当てて議論を進めていく

    自分なりにおもった本書の特長は3つ

    ①旧来の生産する組織から、イノベーションを生み出すための創造する組織へと、移行するための旅が語られていること、イントレプレナーシップがメインである。

    ②上記の旅の中で、

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    2025年01月21日
  • 直感と論理をつなぐ思考法

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    VUCAの時代と言われるようになり、アート思考やデザイン思考、ロジカルシンキングなど様々な思考法のメソッドが世に出ている中、著者の経験をもとにした、「妄想→知覚→組替→表現」というプロセスでビジョンを具体化させていく「ビジョン思考」についてよく理解できた。

    "issue driven"や"妄想から始めよ"など他の思考法を否定するわけではなく、他の思考法との違いや適材適所についても説かれているのでタメになりました。

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    2025年01月12日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    PMVVのそれぞれについて、必要性や設定の仕方を丁寧に解説してあった。

    特に、PMVVを設定した後のカルチャー作りやエコシステム作りについての章が、より効果的にPMVVを機能させるためには必要だと感じた。

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    2024年12月17日
  • 直感と論理をつなぐ思考法

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    普段どれだけ言語思考を先に使ってるかが良くわかる。
    得意じゃないのに言語思考を使おうとして新しいアイデアが浮かばなかったり思考の整理がつかないことが大いにあるのは、自分のやり方で思考できてないからだと認識できた。
    直感思考、ビジョンドリブン。

    この力を磨いていきたい!
    早速スケッチブック買って表現の練習しよう。

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    2024年09月23日
  • ひとりの妄想で未来は変わる VISION DRIVEN INNOVATION

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    とても刺激的で読んだ甲斐があった本でした。

    個人的にこの方の会社設立までの経緯や思想が私が考えているものと近いのと、より深く1つ1つの手順であったりその理由も具体的に説明してるところや実例がどの会社も可能性に溢れているなと感じました。

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    2024年07月21日
  • 直感と論理をつなぐ思考法

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    デザイン思考とよく聞くようになるも、自分は手先が不器用、絵心がないので自分には難しいと思っていたが、それは関係ないと教えてもらったのが一番の学び。絵を描くのは、どれだけ詳細を観察しているか。なるほど。物事に執着しない私は、ちょっと執着することをトレーニングしてみよう。それが、自分の人生の”デザイン”につながると良い。

    頭の中のアイデアや論理だけで戦うのは限界の世の中。生きたい生き方、作りたい社会は妄想から生まれる。妄想は幼児がお絵描きや粘土で遊ぶように手を動かすことから。なるほどね。凝り固まった頭と思考を解放し、手を動かして、まずビジュアル、絵で表してみる。言葉はメタファーを。

    当たり前を

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    2024年05月26日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    よかった。この本は保存版。
    前半のミッション(パーパス)、バリュー、ビジョンについては社歴や規模に関わらず活用できそう。まずは自分自身の事業のそれらを定めてみようと思う。
    後半のナラティブ、ヒストリー、カルチャー、エコシステムの章については、ある程度組織が大きくなったり育ってきた頃にぶつかる悩みに答えてくれる。支援側として活用できそう。メンバー同士で実践できるワークの紹介も各章に含まれている。
    あとがきの「理念は社長の誓いではなくみんなの物語である」という言葉が印象的。

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    2024年03月27日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    ビジョン
    バリュー
    ミッション・パーパス
    ナラティブ
    ヒストリー
    カルチャー
    エコシステム



    MVVなんて略語があるとか。ミッションビジョンバリュー。。

    どれが何の意味やら

    この本はこれらを7つのステップとして、図解し、ことばにもしている

    6つの新たな経営資源とその生態系(エコシステム)の7つのステップとして



    ビジョン──私たちは将来、どんな景色をつくり出したいか?
    バリュー──私たちがこだわりたいことはなにか?
    ミッション/パーパス──私たちはなんのために存在しているのか?
    ナラティブ──私たちの会社はどこから来て、どこに向かうのか? 

           私たちは、なぜここにい

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    2024年02月14日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    企業理念が大事であるということは、もう何度も繰り返し主張されていることであり、反対する人もいないことである。ただ、昨今、再評価というか改めて考える会社が増え、重要視されているようであり、「理念経営2.0」というタイトルに期待を込めて購読。ミッション・ビジョン・バリューのような過去からの原則に加え、パーパス、ナラティブ、ヒストリー、カルチャー、エコシステムといった要素を加え、それぞれの意味やつながりを再考し、どう作るか、どう活かすかを解説してくれている。わかっているようでわかっていないこの抽象度の高い事柄を、もう一度頭に叩き込む良い機会になった。これ、講義用に再編してやってみようかな。

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    2023年10月20日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    名著。まだ自分の中で消化しきれていない部分もあるけど、ミッション・ビジョン・バリューや、パーパスなどの理念体系を非常にわかりやすくまとめ且つ何故必要なのかの理解にも繋がるため、経営者や管理職だけでなく、組織で働くのであれば一読の価値はあると感じた。読む前は小難しく書いてあるのを想像したが、決してそんなことはなく、読み易いし思いの外楽しく読めた。再読は確定。

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    2023年07月18日
  • 模倣と創造 13歳からのクリエイティブの教科書

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    創作が好きな人、興味があるけれど取り組めない人、そうでない人にもおすすめできる本だと思います。
    想像力の鍛え方や、センスの磨き方など、創造の学び方について書かれています。

    自分も日頃からアンテナを張って、感性を磨きたいと思いました。
    読むと創作欲が湧いてきます。

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    2023年06月17日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    今の会社のヒエラルキーというか仕組みはなんかズレてる気がする。なんとなく管理職と話が合わない。と感じていた理由や構造が本書により、クリアになった。言語化できてないし、体系的に考えたこともなかったけど、読んでいて、まさにそうだ!と思えることばかりだった。

    祖父母や父母の昔話を聴くのも、大学生くらいからよくやってた。知ったことで自分にとっての家族のパラダイムは何度か大きく変わったし、そういう経験があったからか、会社の歴史を知って今を捉え直すというのも自分なりに自然やっていた。

    カルチャーブックや動画作りたい。

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    2023年06月03日
  • 理念経営2.0―――会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ

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    仕事で、やる気をもって挑むには、メンバーにどうやって伝えるかを考える。人が動くのは、気持ち。つくりあげるのは、ミッション、バリュー、パーパス色々あり、そのツールをいかに組み合わせるかの視座に座る。

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    2023年06月03日
  • 模倣と創造 13歳からのクリエイティブの教科書

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    とにかく思考を書き出すこと。時間を設ける。
    自分の興味を持っていることを同時に並行して行っていくことで最終的に自分の星座が完成する。自分の表現したいことが見えてきた。早く実行したい!そんな気持ちにさせてくれる本。

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    2023年05月16日
  • 模倣と創造 13歳からのクリエイティブの教科書

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    絵心が無くて、それにずっと悩んでいたのですが、

    たまたま書店でタイトルを見て即買い、


    世界は誰かの模倣から出来ている、


    何となくそんな風に思っていた、
    そこからなんとなく絵心に繋がるかな、と思った、

    正直、絵心の部分は超短く創造の方に焦点が向いてるので、僕的には物足りない感じだったけど、

    創造の部分はそれはそれで面白かった、

    クリエイターと呼ばれる人達の苦悩が分かりやすく書かれていて、作者なりの解決策も良かった、


    僕は誰かが描いた夢物語を具現化する仕事なので、
    裏での産みの苦しみを勉強できて良かった、


    また、時間が経ってから読みたい

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    2022年12月19日
  • 模倣と創造 13歳からのクリエイティブの教科書

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    ネタバレ

    佐宗氏によるクリエイティブ本。
    ワクワクしつつ読書。

    メモ
    ・大人になると自分の内面イメージよりも外とのコミュニケーションを大事にすることで元々使っていた創造脳を使わなくなってしまう。
    ・この本でいう創造は自分の内面で今はまだ存在していないものを想像し、それを世の中に形にしていくあらゆる行為を呼ぶ
    ・創造することは希望をつくる力
    ・創造の本質
     模倣 感性のセンサーを働かせる センスを磨く
     想像 自分ならどうするか。世の中にあるものを少し変えて自分らしさを入れ込んでいく
     創造 自分の創造サイクルを回し制作物に落とし込んでいく
    ・まねるときに大切なのは小さな違いまで観察すること。それが自分

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    2022年06月14日
  • 直感と論理をつなぐ思考法

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    タイトルの通り、直感(妄想、アイデア)をカタチにする方法や、その力を鍛えるコツが目白押しだ。

    私はよく「勘所はいい。ただ、感覚的にものを捉えてそのまま発信してしまうのがネック。ロジカルな力をつけたほうがいい」と言われるタイプだが、読んでいて、自分に必要な力やその力を身につける道筋が見えた気がして、かなり満足感があった。

    手元に置いて、繰り返し読み返したい。

    また、右脳タイプと左脳タイプの特徴や切り替えについてかなり豊富な具体例を用いながら説明されている。身近な人と感覚の相違で悩むことがあったが、この本を読んで、その人は左脳タイプ(論理的)だからなのだと納得するなど、他者理解にも役立った。

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    2022年05月29日