西尾太の作品一覧
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2022/03/25更新
ユーザーレビュー
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これからの社会人人生をどのように過ごしていくかのヒントになると思い手に取りました。
まずは、給与とパフォーマンスを一致させること。
そして、スペシャリティを活かし切ること。
若手にウザイと思われないよう、刺激を受けながら充実した人生を過ごしていきたいです。Posted by ブクログ -
読み終わっての感想はとにかくタメになった！です。
人事部畑を歩いた方や経験豊富なビジネスマンからすると当たり前の経営者思考ですが改めて体系化されることで部下や先輩との付き合い方、評価の仕方が漏れなくできそうです。
ただし、この内容をまんま模倣するのではなく自社や部署に応じた転用の仕方は必要です...続きを読むPosted by ブクログ -
評価の基準についてどの要素を重視するべきかを話す本。
評価するのは難しいけど評価軸は持つ必要がある。その軸を作り出すのに役立てそう
問題社員：会社の求めてる行動を取れていない人
給与：社員が会社や世の中に提供した価値の対価
人事制度：褒めるポイント、育成するポイントを提示
①等級制度：会社が社員...続きを読むPosted by ブクログ -
年齢に応じて必要なスキルがきちんと説明されており、勉強になった。
役職に応じてどういったスキルが必要なのかも明示されているのも分かりやすくよかった。
Posted by ブクログ -
専門職でもあることから、漠然と仕事をしていた私。見習いたい先輩はいるものの、移動もない一つの職場で。チーフに抜擢され、自身の在り方と周りの職員の評価の仕方がしっかり理解できました。
早速、実践していきたい。Posted by ブクログ
