イシコのレビュー一覧
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Posted by ブクログ
【要約】
・社会では、要領の良い人が活躍する傾向
例)ズル=手を抜く工程を見極める
カンニング=人のやり方をパクる
フライング=早めにスタートを切る
・清潔感を大事に 髪型、服など
・提出物は「最速の70点」を目指す
・メモは、意思を持って自発的に見返す
・自分が抱える仕事はできるだけ少なくする
・日曜の夜をどう過ごすかが大事 いつもより早く寝る
・入社1年目は自己投資に費やす
・読書して、書いてあったことは一つでも良いから行動に移す
・なりたい姿を考える
・キャリアについて、責任を取れるのは自分だけ
【感想】
「数年後に今の会社で戦力になる」という考えはもはや甘いものになってきている。
1年目からデカい数字、社内でいちばんの評価を得るのは現実問題難しいが、「どこの会社でも評価される人材」になる必要がある。
コロナで大きく働き方が見直された時代、誰もが改めて、自分はどのような働き方をするべきか考えるべきだ。 -
ネタバレ 無料版購入済み
想像して一緒に楽しむ
ひとりご飯が好きだった独身の頃を思い出し、想像して一緒に楽しんでいます。
共感できる部分や、へぇと思うところも多く写真を見ながら楽しめました。 -
Posted by ブクログ
通常こういった旅行記は筆者のコミュニケーション能力が高い事が多いが、この本はそうじゃない。初めての店に一人で入れず、何度も前を往復してしまう。人に話しかけられると嬉しいが、自分から積極的にコミュニケーションが取れない…。
まるで自分の事のようで親近感を持って読んだ。そうそう。一人でご飯を食べるのが嫌なわけじゃないけど、お店に入るのをためらってしまうんだよね。コミュニケーション取ってみたいと思っても、言葉の能力を考えたりして躊躇しちゃうんだよね…。
おそらくコミュニケーション能力の高い人には分からない感覚だと思うので、読み手を選ぶだろう。私には面白かった
出てくる食事の写真が漏れなくついてくるのも良い。外国の食べ物って文字だけだと想像が出来ない事も多いので、本文を読んでから口絵の写真を見返して「なるほど」と確認するのも楽しかった。 -
Posted by ブクログ
【あらすじ】
レイニーは北の国に暮らすお弁当屋さん。元々は死と実りの神ソランジュだったけど戦争を引き起こした罪で人間として謹慎中だ。レイニーが一緒に暮らすダリアはソランジュの友、ハルヴァの生まれ変わり。人間が怖いけど歌手になるのを夢見ている。ある日、作り続けてきたダリアの歌がついに完成し酒場でお披露目をすることに。だが、お披露目の前日にレイニーはこの世界の創造主から呼び出しを受けてしまう。神に戻るか、人として生きるか。レイニーはどんな道を選ぶのか?
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かつて人々の信仰の対象となっていた神が、とある事情で人間になり、「人間としての愛の在り方」を理解していく…って感じのお話です。特徴的な絵が作り出す独特の世界観に引き込まれました。
「愛」にはいろいろな種類があるし、大きさも様々です。社会を維持するためのルールによる縛りはあるものの、究極的に言えば、何をどのように愛するかは個々人の自由でもあります。この「邪神」と呼ばれた神は、身近な人間という、ある意味とても人間らしい愛を選んだ。神様なのにね。そんなギャップからも、「愛」という感情の底知れなさを感じました。 -
Posted by ブクログ
ネタバレ北の国では古くから信仰されている、実りと死を司るソランジュという神がいた。
しかしある日ソランジュが原因で北の国と南の国間で戦争が起きた際、
世界の創造主は罰としてソランジュに無期限の謹慎処分を言い渡した。
謹慎の間、ソランジュは一日一善をモットーとする弁当屋として生きる事にした。
ただし、おにぎりを作る事だけは苦手。
異形の神がちんまい女性として人間界で働くギャップが面白いし、
目が点と線だけで描かれた単純構図の弁当屋さんの存在感が抜群。
ロマンスも波乱も一切描かれず、
ただただ神と人間の思いの狭間で揺れるソランジュの心境をベースに
淡々と弁当漫画が描かれるのが心地よい。
かといって「料理とは、食事とは」という料理哲学が展開される訳ではないのが
息苦しくなくて読みやすい。 -
Posted by ブクログ
①この本を読む目的
・4月で異動するので、心機一転、入社1年目の気持ちで自分の仕事のやり方見直す。一から学ぶ。
②行動に移すこと
・仕事に取りかかる前にまず取りかかる仕事のゴールをイメージする。自分のアイデアが必要な工程に時間をかけ、資料の見栄えや計算などそれ以外の工程はフォーマットやエクセル駆使して時間かけない。
・メールや郵便・問い合わせ、まずは5分取りかかり疑問点を潰しておく。分からないこともまず5分調べて、それでも分からなければ聞く。
・仕事のボールはもたない。パスを早く回す。
自分1人でできる仕事は後に回す。
・残業する基準は
①翌日誰かが困る②何らかの損失が出る
③評価が間違いなく下がる とき
・3ヶ月に1回歯の定期検診に行く。
・2週間に1回靴を磨く。
・異動したら昨年度のフォルダを見る。イレギュラー対応や失敗事例はメモで残されていると気をつけることができる。異動1年目は今までのやり方を守りつつ違和感をメモしておいて、2年目改善する。
・成果-期待値=評価
自分の立場や実績から相手がどのような印象を持つか、期待値を探る。その期待値にあった行動を。
・調整事は軟着陸を目指す。変に期待させない。悪い話は早めに耳に入れておく。
・普段から業界の流れやトレンドを見ておく。
・メモは見返さないと意味がない。自分宛のメールにすることで強制的に見返すことになる。
・自分の得意分野 聴く力
足を運んで直接話して相手の表情やトーンから誰がどう考えているか把握することができる。