山口揚平の作品一覧

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• 作者名：山口揚平（ヤマグチヨウヘイ）
• 性別：男性
• 生年月日：1975年06月03日
• 職業：コンサルタント

早稲田大学政治経済学部卒。著書に『なぜか日本人が知らなかった新しい株の本』、『デューデリジェンスのプロが教える 企業分析力養成講座』などがある。

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  1日3時間だけ働いておだやかに暮らすための思考法

  山口揚平

  「人間は考える葦である。」
  　後書きに、山口揚平氏のお父様が、呟かれる言葉として書かれている。
  
  　私もこのパスカルの言葉に人間が人間として存在する真髄を見る。
  
  　本書の「お金の持つ汎用は個性や心を犠牲にした。それが私達が潜在的にお金を嫌う理由」という言葉が胸に刻まれる。
  
  　詐欺の一万円も、人に...続きを読む貢献し、喜びの対価として受け取った一万円も、価値は同じだからだ。
  
  　私達はそれぞれが、オリジナリティを持ち、アイデンティティを持つ唯一無二の個性的な存在だ。そして、各々が天才性を持つ。
  
  「天才性に気づく前に社会に出てしまうと信用も稼ぐ力もないまま、ＡＩとロボットにこき使われる。」と書かれている。
  
  　生産性は単なる数字だ。
  クレーマーに真剣に向き合い優良顧客に変えた過程は出てこない。
  　１人の生徒に情熱のありったけを込めて向き合い、その子の人生にかけた過程は出て来ない。
  
  　人は必ず、その人の人生を紡ぐストーリーを持っている。
  
  「人間とは常にわずかな個性を際立たせ、人と分かち合い、互いに分業することで繁栄していくことを生存戦略とした生物種である。」と述べられている。
  
  　「信用」が「お金」を凌駕する時代に入ったとも。
  　
  　人は人との間で生きていくもの。数字だけの世界では人間の個性も社会性も奪われて行くという見解もその通りだと思う。
  
  　個人で創る信用の大切さ、そして自分が創るストーリーの大切さこそ生き抜く上で必要なことなのだろう。

  Posted by ブクログ
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  1日3時間だけ働いておだやかに暮らすための思考法

  山口揚平

  考えることと考え方が前半戦、後半は著者の未来予測。
  私にとって前半戦がグサグサ刺さる内容だった。
  全体像を捉える、レバレッジポイントを見つける、問いを問うことで自分の価値を見出す仕事をする人には必読書。
  

  Posted by ブクログ
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  そろそろ会社辞めようかなと思っている人に、一人でも食べていける知識をシェアしようじゃないか　最新改訂版

  山口揚平

  もっと早くこの本と出会いたかった！！
  でも、これからまだ諦めなければチャンスはあるはず！
  
  ネチネチと色々考えるのが2〜５年とか言ってあったが、私はもう７年も経ってる
  
  行動しなきゃだめなんだ
  怖がってたら、進まない
  
  頭でっかちを卒業しなくては！

  Posted by ブクログ
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  新しい時代のお金の教科書

  山口揚平

  時は金なり

  ・人間とは、分業と取引によって栄え、違いと社会によって補完しあうことを選択した種
  
  ・価値＝（専門性＋確実性＋親和性）／利己心
  
  ・二〇世紀のビジネスの基軸は標準化・画一化・習慣化の三つ
  ・二一世紀のビジネスは多様化・個別化・肯定化へと向かっていく
  
  ・お金を集めるというのは、信用を外部化するだけで...続きを読むなく、コミュニティを形成するということ
  
  ・二一世紀の半ばから後半にかけて、時間通貨と記帳経済が中心となる
  
  
  ・時間は二つの意味で用いられる主要な生産資源。一つは、自身の基礎的な価値基盤の形成と維持のために使う。例えば、自身の健康の増進や知識の吸収・ネットワークと信頼の構築のために使われる。もう一つは個別の仕事・プロジェクト遂行のため
  
  ・資源として投入するものの中心は健康（余裕）。健康が時間を生み、時間が知識と信用、ネットワークを作る。それを通して、財ができ財を継続的に生み出すしくみ、すなわち事業が創造される

  

  目指せ1000レビュー
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  1日3時間だけ働いておだやかに暮らすための思考法

  山口揚平

  他のレビューにもあるように、
  題名から想像がつかないほど深い本。
  イメージとしては
  思ったよりもプールの底が深かったような感じ。
  
  
  本書の目的は、
  考えること。
  意識を上下左右様々な方向に誘うこととあるが、全くその通りだと思う。
  
  
  
  思考とは、
  次元を超えて意識を縦横無尽に動かし、
  情報や知識、...続きを読む概念をピックアップして分離、結合させる作業。
  
  
  第1章思考力をAIを凌(しの)ぐ武器になる
  
  
  ・情報量が多いと、人は思考しなくなる
  
  ・考えるとは、
  　概念の海に意識を漂わせ、
  　情報の知識を分離・結合させ、
  　整理する行為
  
  ・とにかく考えよ
  　前提を疑う、考えることはコスパがよい
  　固定観念から解き放たれる
  
  
  ・考える真の目的とは？
  
  　「代替案を出すこと」(囚われない心を持つ力)
  　「具体案を出すこと」
  　「全体像を明らかにすること」
  「本質を見抜くこと」
  
  
  
  「代替案を出すこと」(囚われない心を持つ力)
  ホリエモン投獄
  1000冊の本
  
  東大に合格する人
  
  
  「具体案を出すこと」
  
  
  具体案とは
  明日の何をすればよいのか
  行動に落とし込める案のこと
  
  ×検討する
  ◎アクションに落とし込む
  
  
  
  「全体像を明らかにすること」
  
  
  1背景・原因を考察する
  
  2対象がもたらす結果・意味を考察する
  
  3対象の下位概念を分解して、
  　より具体的な内容を詳しく考察する
  
  4対象の上位概念、またはその上位概念から見つめた対象と同レベルにある対象物を考察する
  
  
  
  「本質を見抜くこと」
  
  1普遍性
  応用がきくこと
  本質(原則)を掴んでしまえば、
  他の様々な問題も芋づる式に解決してしまうこと
  
  
  2不変性
  本質が時がたっても決して錆びることがない。
  明日の結論が今日の結論と違うのならば、
  まだ思考が十分ではない。
  
  
  3単純性
  ものの本質はいつもシンプル。
  本当の問題は最終的は一つしかない。
  
  違和感を感じたら、
  まだ核心をついていない。
  
  
  
  ・考えるとは
  レバレッジ・ポイントを見つけること
  「ここを変えれば、最も大きく動くだろう」
  
  
  見えている表質的問題
  (わかりやすい、よく見える)は
  
  対処しすぎると
  成果が得られない。
  
  ⇔本質的問題
  (見えない、洞察が必要)は
  
  意識すると
  成果を得やすい
  
  
  
  
  第2章短時間で成果を出す思考の技法
  
  
  ◎日々、どのように考えれば良いのか?
  
  ・思考力を鍛えるためには
  
  「考える」
  考えることにコミットする
  
  →見ている結果ではなく原因を考える
  　大体こんなもんだろかけてだけど妥協しない
  　気持ち悪さを大切にする
  
  「書く」
  思考を形にする
  
  →図で書く
  　内容をごまかさない
  
  「話す」
  口癖を変える
  
  →プレゼンの機会を積極的に作る
  生徒ではなく先生になる
  
  
  の3つのサイクルを確立が必要
  
  
  
  ・知識は選択肢を増やし、自由を増やす
  
  意識は主体で、知識は目的。
  知識と意識は思考の両輪
  
  知識を効率よく入れるためには読書が最強
  
  
  
  ・頭をクリアにする環境整える
  
  1体のコンディショニング
  　栄養バランス、良質な睡眠、情報とノイズの遮断
  
  2ストレスの軽減
  　会う人を選ぶ、
  　人の多いところに行かない
  　(満員電車を避けるなど)
  
  3静謐(せいひつ)な空間の追求
  　整理整頓、雑音の遮断など
  
  他に掃除も有効
  
  
  
  ・仕事で判断の質を上げるためには
  
  意識を整える1番簡単な方法は呼吸の仕方
  
  本質をついた判断をすることが
  生産性が高い仕事。
  落ち着いて整った意識の状態こそ判断の質を上げる
  
  
  ・本質にたどり着くには、「洞察力」が欠かせない
  
  右脳(イメージシンキングする力)
  と
  左脳(ロジカルシンキング)の両方があって
  物事の本質にたどり着くことができる
  
  
  メタな視点を持つ
  物事の裏側を見続けると言うことを
  ストイックに実践し続ける
  
  
  
  ◎物事を考えるのに役立つ4つのツール
  
  ・MECE
  Mutually exclusive and collectively exhaustive
  相互に背反しているが、
  それらの総和は世の中の全てを包括する
  
  
  ・二項対立で、考える
  目的と手段、原因と結果など
  
  
  
  
  
  第3章2020年から先の世界を生き抜く方法を考える
  
  
  ◎社会は溶け去り、
  　マルチコミュニティの時代へ
  
  マジョリティ>マイノリティだが
  比率が逆転し始めている
  
  
  タテ社会(マジョリティ)
  …正規労働者、大企業、専門職、公務員およびその家族
  
  下から吸い上げ、
  上から降ろす
  
  
  ヨコ社会(マイノリティ)
  …ニート、若年派遣労働者、LGBT、
  シンママ、独居老人、年収200万以下の人たち
  
  必要な資源をその都度
  横で配分
  
  
  ヨコ社会では
  常に信用や文脈が重視
  
  (⇔タテ社会では、お金が重視)
  
  
  ◎2020年以降、「仕事」はこう変わる
  
  
  仕事は労働から「貢献」へ
  
  一緒にいて気持ちいい人になる
  
  コミュニケーション力とは
  「人との距離感のマネジメント」
  
  縦と横のつながりをつくる
  (例:出版業界ならIT業界、アート業界とのつながりは必須)
  
  
  メンターとマスターを持つ
  
  
  素直さを磨き上げよ
  
  正社員はリスク
  これからは信用は個人でつくっていく
  
  
  キャリアの守破離
  
  ・守→10〜20代修業期
  　　　海外を経験する
  　　　ビジネスを学ぶ
  　　　　×名誉やお金や地位を求める
  
  ・破→30〜40代孤軍奮闘期
  　　　　起業経験を積む
  　　　　リーダーシップ・マネジメントを学ぶ
  
  ・離→50〜60代一国一城期
  　　　　小会社や事業を率いて独立・MBO
  自分の城を築き、人を守る
  
  ×一つの起業で働き続けるという発想
  
  やりたいことで会社を選ぶ
  
  
  ◎個人から「関係」にシフトする
  
  ・人から間へのシフト
  　個人と個性を切り離す
  　個人の個性の復権
  
  ・自分が得意なことを仕事にする
  (普段周りからよく褒められること)
  
  ・「やってみよう」という姿勢が大事
  　「やりたい」と思ったとき、
  　最初のハードルが低くなっている
  　思った日が吉日

  Posted by ブクログ

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