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ミリオンセラー『生き方』の原点がここにある。
稲盛哲学の真髄、“門外不出の書”がついに公開!
京セラ、KDDIの創業、JALの再建と、
次々と世界的大企業を発展に導いてきた当代随一の経営者である著者が、
その人生哲学の真髄ともいうべき「京セラフィロソフィ」を、ついに一般向けに公開することになりました。
経営者からビジネスパーソン、教育者、学生、主婦の方まで、
あらゆる立場の人にとって、人生における指針、仕事における道標となる考え方が満載。
ぜひ人生の“座右の書”として、長くご愛読ください。
*目次より
●第1章 すばらしい人生をおくるために
きれいな心で願望を描く/一日一日をど真剣に生きる ほか
●第2章 経営のこころ
心をベースとして経営する/公明正大に利益を追求する ほか
●第3章 京セラでは一人一人が経営者
値決めは経営である/売上を極大に、経費を極小に ほか
●第4章 日々の仕事を進めるにあたって
現場主義に徹する/手の切れるような製品をつくる ほか
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Posted by ブクログ
幸せの定義は人それぞれであるが、本書の哲学は今よりも幸せを感じるための一歩。
⚫︎マインドセット
無限の能力を信じる
できると信じなければ、人類に進歩はない。
自分を信じることが必要。
やれると思わなければ何も始まりません。
成功するまであきらめない。
獲物を追い続けられるだけの余裕が前提。
ex.人間なら水、企業なら利益
⚫︎目標をどこに置くかによって「考え方」は異なる。
ex.どの山に登りたいかで準備は異なる
成果=考え方×熱意×能力
⚫︎リーダーのあるべき姿は率先垂範
科学的な合理性と豊かな人間性のバランス。
魚を与えるのではなく、魚を捕る方法を教える。
大善と小善を履き違えてはいけない。
Posted by ブクログ
正しく生きること 稲盛和夫さんが会社経営をしていく中で大切にしている哲学(フィロソフィー)が細かく説明されている。
会社を経営するときに最も頼りとなるのは「人の心」である。人の心は移ろいやすく、不安定であるがひとたび結束するとこれほど頼りになるものはない、と稲盛氏は言う。
本書で印象に残っている点を挙げる。
?有意注意
「ガチャ」と音がして、そちらに注意を向ける。これは反射的な反応であり、無意注意という。そうではなく、普段から意識的に注意を張っておき、常に考えながら注意を向けることが大切。
? 人生・仕事の結果=熱意×能力×考え方
人生の結果は、熱意・能力・考え方の掛け算で決まり、熱意・能力は0〜100まで、考え方は-100〜100までの数がある。
人には、自然性・可燃性・不燃性のタイプがおり、少なくとも可燃性以上となり、熱意を燃やし続けられる人にならなければならない。
「能力は未来進行形」で考える。今できないからと諦めるのではなく、なんとしてもやるという決意で努力すればできなかったことができるようになる。
考え方は悪い方向と良い方向の-100〜100までらあるため、方程式の中で一番大切である。
?心を高める
人生の方程式にある考え方は、心を高めることによってよいものになる。心を磨く、心を清めるなど、心を高めることが人生の目的であると稲盛氏は言う。
稲盛和夫さんは技術者でありながら、これほどの経営を行えたのは正しい心を持ち、常に良い方法を考え続けた結果である。
そしてその理念を掲げただけでなく、周知徹底して全社員が同じ方向を向けるようにし、システムとして誰でも継続できるようにし、利他の心でさまざまな判断をしてきたからだと思う。
いわゆる人間の格が違うが、これも毎日の積み重ね。考え方を高め、人生を律し、より良く努力する。このシンプルな姿勢を貫けるかが大切だ。
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ビジネス・実用
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