吉田行宏のレビュー一覧

  • 成長マインドセット

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    成長に躓いた人にオススメの本


    成長マインドセット

    アクセルと同時にブレーキを踏んでいる人が大半、人生の分岐点での悩みではなく決めた道の上で悩むこと

    ○悩みブレーキ
    1. まずは自分には悩みがあり、ブレーキをが存在することを知ること
    2. ブレーキを踏まない覚悟をする、期間限定で(おすすめは2年)
    3. 他責にしない、100%の当事者意識

    ・責任を当事者意識に置き換えると、自分に責任がないと思えば思うほど、思考停止になり、改善や変化をする努力をしなくなる
    ・当事者意識100%は、損得で考えると抵抗感を持つが、自己成長の機会と捉える受け入れやすい。

    4. 結果は選択できないが、行動は

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    2025年11月01日
  • 成長マインドセット

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    対話形式ですごく丁寧でわかりやすい!!

    人生の成長とは??を考えさせられた。

    結果は氷山の一角でしかなく、スキルだけを磨くのでは崩れてしまう。
    振る舞い、習慣、意識、思いなどバランスよく大きくしていくために、どんな行動が◯?どんな思考が×?と自分自身に問いかけ、軸をもって生きていきたい!

    仕事もプライベートもくよくよとブレーキを踏みながら進むのではなく、
    やると決めたら、アクセル全開で進む!!

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    2025年09月23日
  • 成長マインドセット

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    すんなりと内容が理解できるマインドセットと自己成長を促進できる良書でした

    成長の定義は目から鱗でした
    目先のテクニックや手法にばかり目が行きがちのところ、自分の信念や考え方、行動や振る舞いも含めて成長しないと行けないことに気付かされました
    と言うか、感覚的にはわかっていたことを、明確に文章化されて、なるほどなるほどとなりました

    それ以外にも、自らブレーキをかけていることも、ハッキリとさせてもらえて、良かったところです

    これ以外にも、シンプルに成長の加速と成長の阻害要因が明文化されていて、読み終わりには成長への道筋がハッキリとした気がします
    あとは、腹落ちするような実践やアウトプットの繰り

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    2024年08月30日
  • 成長マインドセット

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    成長とはなにか?とゆーことをとても分かりやすく実践的に図解説明で教えてくれる。成長の5原則 ①バランスの良いアイスバーグの成長 ②悩みブレーキをはずす ③大きな子どもブレーキを外す ④自分理念、自分軸アクセルを踏む ⑤正しく強い動機アクセルを踏む

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    2023年03月18日
  • 成長マインドセット

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    文章が物語で書かれているので、大変読みやすかった。 特に参考になったのは、アイスバーグ理論と成長を阻害する悩みブレーキの話。成長するには小手先のスキルではなく、考え方や行動から変えていく必要がある。ブレーキは実際に自分にも当てはまるのがあったので、今後も自分のブレーキについて振り返っていこうと思う。

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    2022年04月04日
  • 成長マインドセット

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    ◆気づき
    ・2021年、様々な場面でブレーキを踏んでしまっていた。(悩み&大きな子ども どちらも存在)
    ・成長=アイスバーグを(バランスよく)大きくする
    ・当事者意識100%になる=自分のアイスバーグが成長する
    ・話の展開方法、損得 < 相手にとってどういう意思決定をすることがその人にとってもっとも良い人生になるかを真剣に考え、向き合う。

    ◆実践すること
    ・2022年、心のブレーキを踏まない覚悟
    ・不満を口にしない。小さなことでも、「自分にできることは何だろう」と考える習慣を持つ
    ・結果を悩むよりも、ビジョン実現のための「行動」にフォーカスする
    ・相手に対して、自分の家族と思って接する
    ・自

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    2022年01月05日
  • 成長マインドセット

    購入済み

    私史上初!皆に知ってほしい本

    率直な感想ですが、とても自分の為になりました。
    自分が今何をしたいのか、なにができるのか、どうするべきなのか悩みを持っていたので、その糸口が見えたような気がします。私自身完全な解決にはまだ至っていませんが、繰り返して読むことで、より理解を深めたくなります。私もと同じ様に考え、悩みをお持ちの方にオススメしたいです。レビューを書きたくなった本はこれが初めてです。多くの人に知ってほしいと思いました。
    購入の経緯:YouTubeでの紹介

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    2021年06月09日
  • 成長マインドセット

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    ネタバレ

    とても気付きが多かった。成長とは何か?を知ることができ、成長を妨げるブレーキと促進するアクセルを学ぶことができる。これは就活生とかビジネスマンだけでなく、誰にでも応用が効くと思った。自分のことをワークシートに書きながら読み進めたので面白かった。同時に、自分はマスターのようなメンターとかになってみたいのかなって感じた。人間の悩みって難しいようで単純だよね。

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    2021年06月06日
  • 全員経営者マインドセット

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    どうやったら組織全体で底上げできるかと言うのを考える上で役立ちそう。マインドセットが重要だけど、じゃあどうするかってのはみんなで考えないといけないんだろうなと。

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    2019年09月04日
  • 新版 成長マインドセット  心のブレーキの外し方

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    物事は、あらゆる角度から見ると、そこまで重要な問題ではないと感じる
    結果は選択できないが、行動は選択できる
    今まで、感覚で理解していたものを言語化してくれた一冊

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    2025年11月29日
  • 成長マインドセット

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    喫茶店のマスターをメンターに成長ってなに?って考える、物語形式なので読みやすいです。
    社会人として仕事をしてきた方々であれば誰しもあるちょっと立ち止まって考える、そんなときにいいアドバイス。
    個人的には誰しもブレーキをかけてしまっているところがある、その存在を知り、外すという点がよかったかな。

    そして、なにをしたくて、なにを目指すのか自らの成長目標をきちんと持つことが大事と。

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    2025年06月22日
  • 成長マインドセット

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    読み返すことが大事そう。
    大きな子供のブレーキは特に共感したが、克服方法などをもっと深掘りしてほしかった

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    2025年02月10日
  • 成長マインドセット

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    内容はとても良いです。新社会人の方が読むといいかもしれません。本書に出てくる登場人物の悩みの多くは特に若い人たちにとって共感を得られるものだと思うので、即効性のある気づきを提供してくれると思います。
    個人的に二つのブレーキの話が面白かったです。

    考えさせられることがあり、それは本書が創作されたストーリーを元に展開されたマインドセットの本である点です。具体的には、良くも悪くも素直な人間が持つ多種多様な悩みや願いが顕在化されているところからスタートし、それらを判断材料にして整理分析再構築する手段が明かされますが、現実世界ではこのような素直な人間であふれてもいなければ悩みや願いも顕在化されてないこ

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    2025年02月02日
  • 成長マインドセット

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    「成長」というキーワードは色々な場面で出てくるが、言葉の意味が広すぎて今まで自分の中で曖昧な理解で過ごしてきたこともあり、本書のタイトルが気になって読むことにした。

    本書は「成長」に悩む人々と、成長について熟知している喫茶店のマスターとの会話ベースで進む。そのため少々遠回しな表現が多い感じは否めないが、シンプルで分かりやすい図表によって順序立てて説明されており、「成長」の本質や原理原則を大体把握することがてきた。

    (TO DO)
    ①自分の現在地と目指すところを可視化し、ゴールまでの道を設計する
    ②本書を用いて自分のタイプ分析を行い、自分の中の正しい軸を設定する
    ③半年後に定期点検し、自分の

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    2023年08月15日
  • 成長マインドセット

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    何となくビジネス的な意味で使われる「成長」という言葉が嫌いなので、内容にはあまり期待していなかったが、良かった。終わりの方に書いてあった通り、そのまま社員研修とかに使えそうな内容。バイブル的に使って欲しいと書いてあったものの、そこまで読み込める気はしない…かな。物語になっているので分かりやすいけど、なんとなく主人公に好感が持てず。そして、お話としては特に面白くない…。「こういう感じで伝えれば、成長することに前向きになれるのかも」という学びはあったので★×4

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    2023年04月15日
  • 成長マインドセット

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    小説風に主人公の体験談のようなかたちでわかりやすく説明されていて良い。教育参考のために読んだが、自分自身を見つめ直すことにもつながった。全ての人に読んで考えてもらえば、世の中はもっと良くなると思う。ただ、日本人だから理解できるが、外人には理解できない、ということがありそうな気がします。

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    2022年10月03日
  • 成長マインドセット

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    対話形式で、小説を読んでいるかのようで非常に読みやすかった
    成長するためには、自分の軸となる理念、自分が将来どうありたいのかを固めることが大事だと感じた
    自分がなんのために仕事をしているのか?何に価値を置いているのか?を考え、仕事で成長するにはどうすればよいか?が自然と見えてくると思う

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    2022年08月15日
  • 全員経営者マインドセット

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    変化の激しい時代だからこそ、社長や役員、組織のリーダーの指示通りに仕事をしていても、必ずしも成功するとは限らないし、個人としても成長しない。だからこそ、全員経営者のマインドを持つ必要がある。
    そのマインドを持つにはスキルや知識だけではなく、マインドを高める必要がある。MSマトリクスはスキルのマインドを対応させているため、自分が何を取り組めばいいのかが分かり易い。

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    2022年04月15日
  • 成長マインドセット

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    結果は選べなくても行動は選べるというのが1番心に残ったセリフだった。
    行動しながらも、本当に効果があるのか?とかみんな望んでなかったらどうしようとか考えてしまっていたけど、その悩みは無意味であり必要ないことに気が付かされた。

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    2022年03月12日
  • 成長マインドセット

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    アイスバーグ、と言う例が知られており、大きな氷の塊が海の上で浮いているときに見える部分、つまり成果が表す部分は、数多くの海の下に潜っている部分つまり能力やスキル振る舞いや行動また意識や哲学などが下支えしている。

    解決できるできないとか、どう解決すべきか考える前に、まず自分には悩みがありブレーキを踏んでいるんだと言う認識をすること、ブレーキが存在することを知るだけでいいんです。それが最初の1歩です。

    何かを行動する時や意思決定をするときには、最も良いと思うものを選択する。でも、選択した後は完全に自分の音から離れて結果を選択できないものだと考える。結果と行動を切り離して考えるのはとても難しいの

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    2021年12月26日