伊賀泰代の一覧

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プロフィール

  • 作者名:伊賀泰代(イガヤスヨ)
  • 性別:女性
  • 出身地:日本 / 兵庫県
  • 職業:コンサルタント

一橋大学法学部卒。著作に『採用基準』などがある。

配信予定・最新刊

作品一覧

2020/10/14更新

ユーザーレビュー

  • 採用基準
    リーダーシップがなによりも重要だということがわかった。リーダーは組織に一人いればよいというものではなく、メンバー全員がリーダーシップをもつ必要があるというのは驚きだった。
  • 生産性
    生産性が何よりも大事。労働投入型でしゃかりきに頑張るのは非効率。それを褒めてはならない。生産性を上げるためにどうすればいいか?だけをひたすらピンポイントに拘って、目移りしそうな情報は受け流す。という思い切りも大事。
  • 採用基準
    リーダーシップについて書かれた本。日本のビジネスマンは組織の中の1部としての働きばかりに力を注いでいるため、そもそも何をすべきか、どうすべきかと言うリーダーシップが欠けていると言う内容。今後自分のキャリアであったりやりたいことを実現するためにはこの能力はとても大切。これを育てるためには何よりも経験が...続きを読む
  • 採用基準
    マッキンゼーの採用基準について書いてあるかと思いきや、どういう人材が求められているかという話。

    リーダーシップについてをほぼ最初から最後まで書かれていた。

    身につまされる内容で頭が痛くなってきた。自分が避けて通ってきた事を延々と指摘されているようだ。

    目標を掲げる
    先頭を走る
    決める
    伝える
    ...続きを読む
  • 採用基準
    題名からは想像できないほど、いい意味で採用基準が書かれていなかった。(マッキンゼーを目指すなら読んだほうがいいかもしれないが)

    というのは、リーダーシップに関する本であり、自分の思っていたリーダー像を壊し、再定義させられた本であった。