【感想・ネタバレ】佐久間宣行のずるい仕事術―――僕はこうして会社で消耗せずにやりたいことをやってきたのレビュー

佐久間宣行

【限られた時間でムダに戦わずやりたいことをやる技術】

サラリーマンでありながら、「オールナイトニッポン０」のラジオパーソナリティをつとめ、ファンイベントを行えばリアルで５０００人が集まってしまう、４５歳のフツウのようでフツウじゃない、いま話題の佐久間宣行が教える、誰とも戦わず、好きなことで効率的に成果を出す６２の仕事術。





天才ではなくフツウの人こそマネすれば、一目置かれる人になる！

佐久間宣行が２２年のサラリーマン人生の集大成として本気で書いたビジネス書。

特別ではない人こそ特別になれる１冊です。

[さとかず · ★★★★★]

有り難い

新規事業に関わるお客さんに自分の言葉以外で伝わる手段を考えていたところに出会えた一冊
俺の言葉には反応しなくても佐久間さんの言葉には反応して!
っていいたくなる内容だった。
客先に勧めますね

[ブクログ · ★★★★★]

佐久間宣行氏の仕事に関する持論が、読みやすい文体でまとめられている。
本人の言葉なのだろうなと思われる文章でつづられており、同じクリエイターとして学びが多かったため、ほぼすべてのページをワードでメモした。
いい本に出会えたと思う。

[ブクログ · ★★★★★]

仕事で悩んでた時に読んだ本。

怒られたり嫌なことを言われたりしたら「コント」と思うことって書いてあって、コントって思うようにしたら少し気が楽になった笑。

[ブクログ · ★★★★★]

佐久間さん、自分のやりたいことなりたい未来をとても大事に思っていて、それを実現することに遠慮していない。したい事を常に頭に置いてる。

[ブクログ · ★★★★★]

メモ
会社の悪口も言わない、
取引先に怒られに行く時に、うちの会社こうですから、みたいな組織の悪口を言わない、真似していきたい
理不尽な上司とか人間模様は、コントを知らないのでAIにこの状況でコントを、と作ってもらうと少し笑って、状況を引いて見て場にいられるようになる気がした、
広いお風呂と焼き肉でリセット

[ブクログ · ★★★★★]

読みやすく面白かった。
普段佐久間さんのラジオを聞いているが、そこでは出てこない裏の（仕事面での）話が書かれていて、面白そうに仕事をしている佐久間さんでも実際には大変なんだなと思った。

[ブクログ · ★★★★★]

"ずるい仕事術"と題してはいますが、ずるいどころか、むしろあるべき理想的な働き方・考え方が詰まった本です。

自分も同じことを考えているものもあり、尊敬する先輩が同じことをしていたなと思ったものもあり、全く意識してなかったけどそれも確かにと思うものもあり、結構自分には刺さる内容でした。

こういうことが出来る人と働きたいし、自分もそうなりたいし、そういうチームにしていきたいと思います。キャリアのステップが変わった時など、また定期的に読み返したくなる本でした。

[ブクログ · ★★★★★]

仕事へのモチベーションが下がって3ヶ月目突入。
仕事への価値観は皆違うから、なんとなく自分を、肯定してくれる一冊が読みたいなあ〜と思い手に取りました。　

自分が言語化できない仕事の価値基準があちこちに散りばめられていて、
「そうそう！こういう事！」って何度も頷いたことか！　
あとがきのページをめくった時には、次のステージに進む決心がついていました。　
仕事でもやっとしている人には、サプリメントみたいな一冊です。

[ブクログ · ★★★★★]

『メンツ地雷を踏んではいけない』

思い返せばメンツを潰された時に誰しも怒っていたことを思い出した
メンツの地雷を踏まず会社を歩いていかなければならない＝メンツを立てる
それは戦略的に、仕事に魂を売るのではなく、気持ちよく仕事ができる環境を手に入れるためのプロセスである

[ブクログ · ★★★★★]

テレ東から独立後も面白いコンテンツを出し続ける佐久間さんの考え方をまとめたもの。
続けていれば社長になったであろう人が、社長にならなかったからこそ書ける視座の本とも言える。
「社内初」は意外とローリスクハイリターンや、相手の面子を潰さない、面子を立てることは、サラリーマンの戦略のようなもの等、ある程度規模の大きい企業に勤めている人であれば納得感のある仕事術が並ぶ。
後半はテレビ屋さんに特化したような話も多くなるが、仕事へのモチベーションが湧き上がる一冊。
これだけ仕事ばかりしてる人が言う「たかが仕事」は含蓄があって考えさせられた。

[dK · ★★★★★]

なるほど，仕事のできる人の仕事

いい意味で，書いていること全て，自分がこれまでに考えていたことと同様であり，答え合わせができたという意味で良い本でした．
文章（企画書）を作る際の留意点もまさに納得で，相手のことを考え，相手が何を欲しているのかをまずは考えた上で作成する，というのは，いわゆる一般的な文章から技術的な文章，ひいては人とのコミュニケーション全般に通じる本質だと思います．
その一方で，自分の心と体を守るための「逃げ方」にも言及していて，このバランス感覚が著者である佐久間さんをスーパーな仕事人たらしめているのだろうと感じました．

[pappy · ★★★★★]

みんなに慕われる訳

どの世代が読んでも分かりやすいように書かれていて、スッと頭に入ってくる。
(今企業で盛んに行われているKPIやマネージメントに触れているところは、自分を含めかなり上の年代の方にもウケる！)
全く「ずるい」とは思うようなことはなく、突飛なことが書かれているわけではない。
誰に言われるかが重要で、経験や興味が湧く例えを交えて佐久間さんだからこそ凄く沁み渡り、共感と自戒、自省。
携わられる全ての仕事で、ひけらかすわけではなくこの「仕事術」が滲み出ているからファンが集まってくるのだろうな。

[cookbook · ★★★★★]

社会人のバイブルになるかも

作者である佐久間氏のお笑い番組が好きで軽い気持ちで読んでみた。彼のフェアで穏やかな人間性はそのままにプロ意識の強さ、仕事を越えて個人として守るべきものに対する想い、仕事をする上での具体的なテクニックやマインドセットなど思ったよりも熱く共感できる本だった。書いてあることは読んでいる分には至極まっとうなことが書かれているが、こうした内容をきっちり言語化して実際の組織の中で実行に移しつつ、関係者の誰からも信頼を勝ち得ているところに、佐久間氏のビジネスパーソンとしての実力と人間としての大きさや魅力を感じる。

[ブクログ · ★★★★☆]

生馬の目を抜くような（と勝手に考えている）TVバラエティ業界で特に大きな声をだすわけではないが、「仕事ができる」「面白い番組を作る」評価を得ている筆者。天才でなくても、視野を広く、自分を適正に理解して仕事を続ければ、これだけの地位まで登りつめられる。ひたむきに考えることと、バランス感覚。メタ認知能力と目の前のことに粘り強く取り組む力。

[ブクログ · ★★★★☆]

複雑な課題に対して因数分解して取り組むというのはこれからの人生の考え方の一つとして大切だと思った。
また、戦略的に職場でのコミュニケーションを取ることは嫌いな相手とも客観的に自分を見ることができると感じた。

[ブクログ · ★★★★☆]

仕事術となるとタスク的に無理そうなイメージがあるが本書は著者の考え方がポジティブで良い。特に嫌いな人との付き合い方をコントとして捉えるというのは素晴らしい。

[ブクログ · ★★★★☆]

この人のことはほぼ知らない状態で読んだけど、内容は一般論的に仕事術が列挙されているものではなくて、この人の人柄が想像できる、考え方とかポリシーとかに立脚した仕事術であり、読んでみて有意義だった。

会社が求める成果をちゃんと意識して実現すること、仲間や取引先と誠実に関係を築いて仕事をすること、などのことは自分のやりたいことをやるための手段でもありポリシーでもある、というようなスタンスの方なんだと理解した。

日々の仕事や生活の中に、自分の成長や目標に近づく仕掛けを意図的に組み込んで生きている、ということが印象的で、見習わないとならないと思った。

[ブクログ · ★★★★☆]

人はメンツ。なんとてメンツ。
正論を振りかざすのではなく、ずるく立ち回るための知識が存分に詰まった良本。
うまくやるって大事だなとしみじみ。

[ブクログ · ★★★★☆]

仕事術編、人間関係編はわかりやすくて実践しやすいものもあったかな。特に、「コント：嫌いな人」でバトルを避ける　という考え方は、面白いし、お笑いが大好きな佐久間さんらしいなと思ったら　。

[ブクログ · ★★★★☆]

次々にヒット番組を作り、演者としても人気のある人がどんな風に仕事をしているのか知りたくて。肩の力が抜けた楽しそうな姿は、意識して作ってるんだな。

・とにかく楽しそうに働く。その姿を周りにアピールする。不機嫌でいるメリットは無い。

・会議が終わったらすぐ、要点、次の会議に達成すること、次までに自分がすること、をまとめる。時間を空けるより効果的。

・どんな仕事でも仮説→検証

・初、を狙うのはローリスクハイリターン。失敗の前歴が無ければgoが出やすいし、失敗してもやはり、と言われる程度。でも成功すれば第一人者になれる。

・企画段階では感覚が近い人と組んだ方がスピードが速い。実行段階では自分と真逆、特に短所を補ってくれるメンバーを入れる。

・チームのモチベーションを上げるには、リーダーが誰よりも本気で、楽しそうに働く。

・トラブルが起きたら人を責めずに仕組みを変える

・企画には儲かる臭い、成長の匂いが大事。

・今の努力は明日の結果にはならなくても10年後に効いてくる。

・問題点は「みんなのため」ではなく、最初は「自分のため」に変えてみる。

[ブクログ · ★★★★☆]

失礼ながら著者の佐久間宣行さんのことをあまり知らず、芸人と飲みニケーションで公私共に繋がるタイプかと勘違いしていた。本当にすみません…。読むと、飲みに行くことはほとんどないということ。

【佐久間さんの仕事術で取り入れたいなと思ったこと】
①楽しそうに働く。
　「楽しく」ではなく「楽しそうに」がポイント。
　不機嫌は最大の敵。
②会議の後はすぐメモ
　・その日の要点
　・次の会議に達成すべきこと
　・次回までに自分がやっておくこと
③ メンツを潰さない
　メンツをつぶして相手に勝ったと思うな。
　障壁なく仕事をするためには、仕事相手に気持ちよく働いてもらうことが大事。
④どんな人にも同じように接する。
　あの人と仕事がしたいなと思われる方がいい。
　その態度が、未来の自分を救う。
⑤悪口は右から左にスルー。そして、言わない。
　悪口を言う人と認識されるのは、かなり損。
⑥期待しすぎない。
　現実を冷静に見つめ淡々と働く。
　熱い心と冷たい頭をもつ。
⑦人を責めずに「仕組み」を変える。
⑧時間の使い方を見直す。
　1日、1週間、1ヵ月をどんなふうに使っていくか。
　何を観て、何を体験するか。
　10年後の自分が後悔しないか考える

[ブクログ · ★★★★☆]

佐久間さんのこと、マスメディアを作り出すプロで有名な人くらいの浅い知識しかなかった。けど、本を読んで人柄や仕事の姿勢を知って、芸能、マスメディア界に信頼されていることに納得した。

ずるい仕事術とあるが、全くずるくないし、仕事をする上で必要なスキルだった。

人間は社会の中で生きてるからこそ、いかに周囲と良好な関係を築き、信用され信用して、力を合わせながら働くことが大切なんだなと感じられた。

自分を過度に大きく見せたりせず、素直に、可愛げをもち社会の中を生きていく。つまらない仕事も見え方を変わると楽しめるし、楽しんだ方が人生楽しいだろう。

仕事の成果は知識や能力次第だと、そんなすごい人と比べると落胆したくもなるけど、大抵は行動してないだけで、やれることはたくさんある。

[ブクログ · ★★★★☆]

テレビの世界でヒット作を打ち出す人は華やかで天才的な印象を持ちがちだ。どんな思考を持っているのだろう、と興味があった。でも言っていることは、これまでいろんな人が言ってきた「日々の積み重ね」「つまらない仕事も自分の生かせる何かを見出してみる」「人に敬意をもって接する」ことと同じことが多い。
この人は、「日々のインプット、企画案作りを怠らない、時間を作ってでもする」を行ってきた。
そして対人面では、「キレる人はダサい、仕事に悪影響」「職場では機嫌よく、どの人のも丁寧に」接することで、今の自分があるという。
若い血気盛んな時から、どんな人にも敬意をもって接していたのはすごいなあと思う、私もそれができていたら、違っていたのかなあ。今からでも遅くないなと晩年サラリーマンは思う。
成功を収めた佐久間さんでも「たかが仕事。メンタルが一番。」成功を収めた佐久間さんがさらりと言うのは、説得力ある。

数時間で読めてしまった。

[ブクログ · ★★★★☆]

会社員じゃなくても共感できる「自分らしい働き方」のヒントが満載！家事や育児に追われる中でも、視点を変えるだけで気持ちが軽くなりました。

[ブクログ · ★★★★☆]

さすが佐久間さん、新しい切り口の仕事術を軽快なタッチで語っていてあっという間に読めました。

佐久間さんの経験談なので当然、内容は企画職に寄っていますが、どんな職業でも活かせるはずだと感じました。

[ブクログ · ★★★★☆]

内容に真新しい内容はないと思う。それでも、読んでいて楽しかった。

なぜかと考えたときに３つ。
1つめは、堅苦しい言葉が使われていないこと。あくまで佐久間さんの「話し言葉」なのですんなりと入ってくる。
2つめは、著者である佐久間さんの顔・声・話し方などを知っていること。”あの人”がこう言っているのか、ということでこれもすんなりと入ってくる。
3つめは、本の内容にもあったが、否定したり他者を陥れるような内容ではなくて、あくまで佐久間さんの考えが述べられているだけだから。

これらを踏まえ、啓発本などというものではなくて、近しい先輩や上司の話を聞いている感覚である。佐久間さんが好き（もしくは気になる）なら、読んでみてマイナスではないのかなという印象の本。

ある程度自分が色々な環境で働いたことがあるため（仕事内容ではなく、多様な人と関わることができてきたという意味で）、「仕事ができる人」像に多くが当てはまるであったと思う。また、自身においても「うまくいくために意識したいこと（できているかは別）」と合致する内容だった。

「ブランド人になりたい」とずっと思っている。思っているだけで実行に移せずいる。こういう本を見て納得はする。だがしかしそれを行動に移す目標やモチベーションがない。そこを動かすきっかけになる本などがあれば知りたいと思うところである。

【以下、ハイライト】
・たかが仕事だ、そう思おう。 真正面で消耗するのを止めて作戦を立てる。 会社にとって都合のいいだけの存在にはならない。 そのために頭をひねろう。
・まずは相談内容より先に、「なぜあなたに相談するのか」を伝えたい。
・でも前例がなくだれもやっていなかった。そこで「だからやらない」ではなく、「先行者利益を取りにいこう」と考えたことで、大きな結果を残すことができた
・ブランド人とは、「信用と期待を持たれている人」のこと
・自分を捨てきれない状態で「俺」を打ち出して戦うとロクなことがない。 相手のメンツを潰した瞬間、自分の可能性も潰されてしまうのだ。
・僕にとって褒めることは「最高の娯楽」。
・必要なのは「仕事仲間」で、「飲み仲間」や「ゴルフ仲間」ではないのだ。優先すべきは「仲良くなること」じゃなく、「いい仕事をすること」だから
・「そんなに努力していないのに、やたら褒められる（感謝される、驚かれる）」。自分のキャラクターを理解すれば、それはチームの中で、少ない努力で結果を出せる武器につながり、自分がそこにいてもいいという心の安心材料にもなっていく。
・ちなみにチャレンジをするときは、代わりにすごく勉強（調べる・聞く・手を動かす）する。努力もするし、結果に責任も持つ。
・チャレンジは、すればするほど「自分の解像度」が上がっていく。

[ブクログ · ★★★★☆]

1. 行動力で信頼を得る
•「楽しそう」は最強のアピール
•雑務こそ「自分にしかできない仕事」に
•すぐ動く人が最後に残る
•声をかけられたら迷わず挑戦
•会議前後の準備と振り返りがカギ

2. 正しい努力とは
•仮説→実行→検証→修正を回す
•仮説のない失敗は悪い失敗
•目標と期間を設定してダラダラ失敗しない

3. 伝え方・話し方の工夫
•最短距離より平らな道を選ぶ
•正論より自分の未熟さと会社のためを伝える
•愚痴は無意味、相談は解決を目的に
・ 面白いを因数分解する
・ 「誰が何を言うか大喜利」

4. 自分をアピールする力
•アピールはビビらず言葉と行動で
•傷ついても記憶に残れば勝ち
•自分の“やりたい・できる”を示す

5. 人間関係と立ち回り
•かわいい後輩より頼れる若手になれ
•誰にでも同じように接する
•悪口は必ず届くと心得る
•合わない上司には感情オフ論理オン
・ 自ら縁を切らないコミュニケーションに

6. 社内・組織の攻略法
•自責で謝るとチャンスが来る
•社内初はローリスク・ハイリターン
•メンツに配慮し、無駄に敵を作らない
•一般論か自分に向けたアドバイスか判断
・ 進捗状況と優先順位はこまめに報告
・ リーダーは誰よりも本気で動く
・ 人を責めずに仕組みを変える

7. 企画・クリエイティブ力
•企画書は“通す”ために書く
・ 言いたいことより読者が知りたいことを書く
•反転・掛け合わせで発想を広げる
•面白さは因数分解して磨く
•今日のインプットが10年後をつくる
・ 謙虚ながらハングリー精神がにじむ人を探す

[ブクログ · ★★★★☆]

ずるいほど、面白い番組作り ゴッドタンのプロデューサーとして有名な佐久間氏の働き方がわかる一冊。本のタイトルでもあるずるさ、それは自分の好きなことを仕事にするために、ずる賢く戦略を立てることで、周囲の評価を高め、自分が思い通りにできる環境を作っていくことなのだと思った。テレビ番組を作ると言う人も、お金も大きく動くよな近くの中で、どういう心構えではたらけば成果につながるのかが具体的にわかり、とても参考になった。

[ブクログ · ★★★☆☆]

すらすらととても読みやすい本でした。
佐久間さんの番組は、おふざけが過ぎて、正直あまり好きではなかったですが、見方が変わりました。
誰にでも通じるいい本ではあると思いますが、ためになる・勉強になる本ではなかったです。

[ブクログ · ★★★☆☆]

読んだのが少し前なので記憶に残ってる部分だけ列挙。
佐久間さんの語り口は文章でも軽快で、スラスラ読めた。

・上司への報告を積極的に行い、自分の仕事をコントロールする
・会社の悪口を言わない
・部下の仕事を引き取らない
・とにかく楽しそうに働く
・社内初はローリスク、ハイリターン

[ブクログ · ★★★☆☆]

★3.5

印象に残った箇所については、以下のとおり。

【P21】小さな仕事でも、だれかが必ず見ていてくれる。
　だれかが評価してくれる。
　だれにでもできる仕事を、いかに「自分にしかできない仕事」にして、瀋陽を貯めてチャンスに変えるか。どうすれば「よくある雑務」を「自分の仕事」にできるのか。
　その問いが、仕事をおもしろくする。

【P35】相手の立場を想像したら、とにかくすぐ決断して動いたほうがいいに決まっている。できるかぎりの想像力を持って、誠意を持って対応するのだ。

【P117】「悪い失敗」は、仮説がない挑戦の結果、もたらされたもの。
　「いい失敗」は、仮説を踏まえた挑戦の先にあるもの。

【P212】運は愛想と誠実さによって架けられた「信用」という名の橋を渡ってやってくる。
　だから愛想の悪い人は信用を得られないし、運も来ない。

[ブクログ · ★★★☆☆]

文章が好き ◯
作品全体の雰囲気が好き ◯
内容結末に納得がいった ◯
また読みたい
その他

佐久間さ〜ん。

[ブクログ · ★★★☆☆]

佐久間さんの番組は苦手だけど、オールナイトニッポンゼロが好きな兄から勧められて拝読。

前半部分、沢山メモした。
これから社会に出る人に勧めたい本になった。

書いてることは、基本のことが多く、
どこかで聞いたことはあるけど、実行出来ていないことが多かった。
今の仕事と想像しながら読んだ。
わたしは、2年前に転職活動したがうまく行かず、それからまた2年経っている。
まさに、3年目のときで、佐久間さんが機嫌をつけて頑張りと書いていたように、コロナ禍で職を失い、未経験の福祉の職に就き、人の命に携わるのが怖く、がむしゃらな3年間だった。
そして、異業種に転職したかったが、
というか、元の職種に戻ろうとしたかったが、具体的な経験やスキルがなくてダメだった。
アシスタント止まりだったから。
また転職しよくと思ってて、まだ決まってもいない転職先で、自分がこう出来たらなぁと少し想像しながら読んだ。
そしたら、なんか肩に力が入っていたパートナー探しも、なんかよくわからなくなったり、、、
とにかく、私、自分で働いて生活して生きてます。
でも、どうせこんなに生きてるなら、もう少し好きなことで頑張りたい。
最近思ったのは、憧れの場所で働いた、たった一年間と、生活のためだけに働いた（大袈裟に言うと）場所での、濃度が全く違ったと気づいた。

※仕事は勉強と一緒で、テスト直前に慌てて教科書を開くより、授業直後の復習に力を入れたほうがずっと効率的なのだ

[ブクログ · ★★★☆☆]

1フェーズごとが３ページ程度で読みやすかった。
佐久間さんの人となりが直接仕事の成功に繋がっているんだなと納得いくような内容。
良くも悪くも，重要視している事柄が伝わるのは若干重複しているかなという内容が見られるからのように思えた。
それでも，アイデアを実現に移す具体策や自分のエゴのためには逃げることが大切，という今までの自分には持ち得ていなかった観点にたくさん触れることができたという点では満足な一冊。