森谷健史のレビュー一覧 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ ドンキ・ホーテの成功の秘訣が学べる1冊だと思います。 コミュニティビジネスで一人一人の個性を伸ばす。 学びになりました。 0 2025年06月16日 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ 若手への権限移譲が売りの経営方針で、非常に異質な経営方針だなと感じた。 全て丸投げをするのではなく、「狭く深く任せる」ということ基礎に権限移譲をしている為、上手く回るのだと思う。 ぜひ取り入れたい文化だと感じた。 0 2025年08月31日 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ ●2025年5月26日、東京大学・書籍部にあった。セッションで寄った日。 「集合知の実践をドンキでは競走と呼ぶ」集合知というワードあるのでチェック。 0 2025年05月26日 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ まぁ本当にぶっ飛んでいる会社ですこと。 大胆な現場裁量に加えて、独特すぎる商品設計など普通の会社ではありえないような出来事が多数発生している職場ですね。ただ、やはり考え込まれている量と情熱については着目すべき箇所が多くあり参考になるなと感じました。 0 2025年04月22日 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ 現場に一定の条件のもと権限委譲をすることで、現場が事業に参加していることを意識させている。 それにより、改善案が出たり、ドンキらしさを出すことができている。 0 2025年04月05日 ドンキはみんなが好き勝手に働いたら2兆円企業になりました 吉田直樹 / 森谷健史 / 宮永充晃 ビジネス・経済 / 経営・企業 3.2 (6) カート 試し読み Posted by ブクログ ドン・キホーテを運営する パンパシフィックインターナショナルホールディングス 経営陣による著作。 売り場を買い場と呼び、 本社からの指示よりも お客様を優先する判断軸。 新卒社員が4000万円の仕入れを担当する、 権限移譲の仕組みなど わかりやすく解説。 タイトル「好き勝手」はあくまで 上記の判断軸での行為です。 0 2024年11月13日 <<<1・・・・・・・・・>>>
