池本克之のレビュー一覧

  • 年収の伸びしろは、休日の過ごし方で決まる ズバ抜けて稼ぐ力をつける戦略的オフタイムのコツ34

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    ネタバレ

    真剣に仕事をしているからこそ得られるおもしろさ

    ドイツの詩人、ゲーテの言葉
    人生に成功する秘訣は、自分が好む仕事をすることではなく、自分のやっている仕事を好きになることである
    →自分の人生のなかに、好きなことと仕事をどう配置するか。

    遊びの達人になれる人が、仕事の達人、人生の達人になれる。

    緊張してもいい結果を出せるようなメンタルの強さを身につける。

    プロゆえに見えることがある、自分だけでは見えないことがあることを自覚して、見えている人の声に耳を傾ける姿勢を持つということ。

    段取りとは、仕事をスムーズにするだけではなく、自分の感情さえもコントロールする重要なビジネススキル。

    旅先で

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    2019年01月26日
  • 「いまどき部下」を動かす39のしかけ その「任せ方」、もう通用しなくて当然です。

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    タイトルこそ「いまどき部下」となっていますが、いまの若い人全般に言えることなのかもしれません(自分はまだ職場で遭遇はしていませんが)。

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    2018年12月08日
  • 年収の伸びしろは、休日の過ごし方で決まる ズバ抜けて稼ぐ力をつける戦略的オフタイムのコツ34

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    以前読んだことあったかな、、、?
    年収と直接結びつくかは?ですが、時間の活かし方、思考、メンタル・フィジカル面のメンテナンス、好奇心、身だしなみ、いずれも自分を磨くと言う意味合いで大事だと思います。

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    2018年05月07日
  • 年収の伸びしろは、休日の過ごし方で決まる ズバ抜けて稼ぐ力をつける戦略的オフタイムのコツ34

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    ネタバレ

    新鮮な内容はあまり無かったが、今までの休日の過ごし方を改めて見直す事ができた。

    以下読書メモ

    ストレス発散で遊ぶのではなく、仕事に活用できるようしっかり遊ぶ。
    段取り力、あきらめない力、集中力、目標と計画とその達成が遊びから学べる。
    好きなことを仕事にするのでなく、仕事に全力を注ぎ好きになっていくようにする。

    休日こそ早起きして行動する。
    段取8割仕事2割
    10年後の自分の体のために、今の食に、睡眠に気を配る。

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    2018年04月21日
  • 年収の伸びしろは、休日の過ごし方で決まる ズバ抜けて稼ぐ力をつける戦略的オフタイムのコツ34

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    オフの過ごし方についての本。

    要旨。
    収入が上がるにつれストレスが大きくなるのは当たり前。重要になるのは、「オフ」の過ごし方だ。仕事のストレスをオフで晴らすのは生産的ではない。仕事と同様の熱意で、本気で遊びに取り組むことが仕事にとっても重要だ。遊びに本気になることで仕事の効率は上がる。



    ◆遊びに真剣な人たちのエピソード

    タモリさんの名言
    「真剣にやれよ!仕事じゃねえんだぞ」
    「仕事に遅れてくるやつは許せるが、遊びに遅れてくる奴は許せねえ」

    ゴルフ好きな開業医
    「黒と白のゴルフウェアしか買わないのは、ゴルフを全力で楽しむため。服選びにかける時間も意識ももったいない。」

    ・・確かに黒

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    2017年07月27日
  • 年収の伸びしろは、休日の過ごし方で決まる ズバ抜けて稼ぐ力をつける戦略的オフタイムのコツ34

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    仕事は張り詰める時間、オフは弛緩する時間という考えは旧態依然。オンとオフの境目がないのがエグゼクティブ。
    –仕事のストレスをオフで解消するのは三流
    –仕事でストレスがあるのは当たり前。それを認識してればいざストレスに直面してもつらい苦しいと思わない。ストレスといかにうまく付き合うかが重要。
    –ストレスを発散しても根本解決にならない。遊びにあえてストレスやプレッシャーをかけることでストレスと対峙するトレーニングをする
    (ストレスを感じながらそれを乗り越えるトレーニングをする。成功体験を自分の中に蓄積する)
    –真剣にやるから面白い。達成感も得られる。
    遊びは真剣に、仕事も遊びのよう

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    2016年03月14日
  • 上場請負人と呼ばれるプロ経営者が書いた 社長の勉強法

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    ・社長は
    1)短時間で効率的な勉強をする
    2)一生勉強を続ける
    3)広範囲な勉強をする

    ・内容
    1)広報・メディアリレーション
    2)マーケティング
    3)セールス
    4)財務
    5)人事

    ・投資したお金への見返り(ROI)投資した時間への見返り(ROT)

    ・価値ある本を何度も読む=長く読み続けられている本

    ・学んだことの理解度を深めるには先生になる
      →わかりやすく伝える「話す」、図表にする

    ・モデリングを徹底的になる

    ・勉強を教わるためには「どうゆうことを知りたいのか」具体的に教えて欲しいことを伝える

    ・ROTを上げるためには
    1)期限の設定
    2)第三者とのゴール共有

    ・「新幹線

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    2012年02月19日
  • 上場請負人と呼ばれるプロ経営者が書いた 社長の勉強法

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    成長するために常に勉強をし、仕事でもさらに成果を上げようとしている社長達は、「受け入れる」ということに対して非常に柔軟性があります。

    すぐに行動すること>早く行動を開始することが、早く結果を知る唯一の方法

    「よかった教」

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    2011年07月01日
  • 上場請負人と呼ばれるプロ経営者が書いた 社長の勉強法

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    参考になったのは、本の読み方。
    ①バイブルにする本
    ②参考書のように重要なところを見直せるようにする本
    ③読み捨てる本
    この3つに分類して読んだほうがいいということをおっしゃっていました。

    気になる”社長の勉強法”ですが、
    費用対効果、時間帯効果というところを要所要所に書いていたのでよっぽど重要なんじゃないかと思います笑
    (実際そうなんでしょうが)
    その他、いろいろ参考になる部分があるので僕はこの本を
    ③の読み捨てる本にするのではなく、②の参考書位にしておきます笑

    バイブルにするのはもっと根本的な考え方について書いた本にします^^;


    うまく言ってる社長は知ってることだと思うので、
    ぺー

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    2011年01月31日
  • 上場請負人と呼ばれるプロ経営者が書いた 社長の勉強法

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    社長のためだけの勉強術でなく、社員~管理職のどの立場乗り換え人でも使える内容です。トップになることやトップの目線を意識することで目的がハッキリする。また、忙しい中での勉強のやり方など、基本的なことが書かれている。

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    2011年01月20日