作品一覧

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  • Ｍ＆Ａと統合プロセス　人事労務ガイドブック

    Ｍ＆Ａと統合プロセス　人事労務ガイドブック

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    ビジネス・経済 / 経営・企業
    1巻1,650円 (税込)
    本書は、Ｍ＆Ａシーンにおける人事労務領域にスポットを当て、スキームごとに人事労務パーソンが留意しなければならない役割やミッションをできる限り噛み砕いて解説しています。 労務デューデリジェンス、スキームごとの異動手続き、ＰＭＩ（統合プロセス）をそれぞれ網羅的に記載しておりますので、Ｍ＆Ａのプロセスにおいてフェーズごとに着眼するべき点を確認することができます。
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  • 税理士が知っておきたい労務トラブル 50のポイント
    完結

    税理士が知っておきたい労務トラブル 50のポイント

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    ビジネス・経済 / 経営・企業
    全1巻2,138円 (税込)
    最前線で企業に接する税理士が、労務トラブルに関する相談を受けた際に初動対応をどう取るべきかを50の事例で解説！ 企業の「ヒト」に関する問題は、労働時間、人事異動、懲戒処分、賃金、服務規律など多岐にわたります。 経営者から、労務問題の相談を受けた時に、安易なアドバイスをしてしまうと、トラブルはさらに大きくなる可能性があります。本書で、正しい初動対応を身に付けましょう！
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  • 社長！　こんな会社が倒産します　ひと目でわかる！　倒産の兆候チェックシート

    社長！　こんな会社が倒産します　ひと目でわかる！　倒産の兆候チェックシート

    3.0
    ビジネス・経済 / 経営・企業
    1巻1,430円 (税込)
    取引先や自社に対して「何かおかしい。もしかしたら、ちょっと危ないのでは」と気になる時もあるかもしれません。そんな時に役立つのが本書です。前半は、社長や事務所の様子から、後半は、損益計算書などの経営数字から、正常か異常かをつかみます。理屈を綴った本ではなく、危ない会社かどうかを簡単に判断できるチェック項目集です。
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  • 労働法のキモはすべて『桃太郎』が教えてくれる。

    労働法のキモはすべて『桃太郎』が教えてくれる。

    4.0
    ビジネス・経済 / 経営・企業
    1巻1,430円 (税込)
    誰もが知っている童話「桃太郎」を題材に、部下を一人でも持ったら知っておかなければならない労働法の知識を、圧倒的にわかりやすく解説!　「何がパワハラにあたるのか」「残業ってどこまでさせられるの?」などの基本が、ストーリーを読み進めるだけで身につく本。
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  • 図解でシッカリ！ よくわかる労働法

    図解でシッカリ！ よくわかる労働法

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    学術・語学 / 法律
    1巻660円 (税込)
    「働き方のルール」「労務トラブル解消のヒント」が一発でわかる！ 労働法は、会社と社員が守らなければならない「働き方のルール」。 経営者や部下を持つ管理者の人はもちろん、一般社員もこれをキチンと理解していなければ、仕事や家庭生活に大きな影響を及ぼします。 本書は、労働法全般の基本を50項目にまとめて解説。単なる法律の解説ではなく、職場の実際に即して、図解をまじえてポイントわかりやすく説明。労務に関する疑問点や困っていることが一発で解消します。

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  • 泣きたくないなら労働法

    泣きたくないなら労働法

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    学術・語学 / 法律
    1巻814円 (税込)
    社員は会社に労働を提供し、会社は見返りとして給与を支払う。年に２回ボーナス、定年まで働き、退職金をもらって幸せな余生……それが当たり前だった日本人の労働環境は大きく変わり、社員と会社の間でトラブルが起きることも多くなった。経営者も、サラリーマンも、不安な時代に泣き寝入りしないために、最低限知っておきたい労働法のポイントを解説。給与、ボーナス、休暇、退職、解雇ｅｔｃ．について、知って役立つ情報満載。【光文社新書】
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