【感想・ネタバレ】会社で活躍する人が辞めないしくみのレビュー

内海正人

経営者や管理職、人事部のヒトへの悩みは、

実は「良い人材が採用できない」ということではなく、「良い人材が辞めてしまう」ということ。
この本では、「採用」「職場環境」「人間関係」「給与」「仕事内容」「人事評価」「仕組化」という構成で、「辞めないしくみをどうつくるか?」「人に自慢できる会社にする」ということを考えていく。

「良い人材を採用する方法」を述べた本は多いが、
「良い人材に辞められない方法」を述べた本はない。
そのため“ありそうでなかった本”として注目されることは間違いありません!

[ブクログ · ★★★★☆]

企業資源でやはり、人が一番大事。そのことをわかりつつ、フォローが行き渡っていないのが現実。だからこそ、こういう本に書かれたシンプルなことをちゃんとやることが重要だと思う。

[ブクログ · ★★★☆☆]

特に若い人は世の中の環境を踏まえドライな転職をするという実情を踏まえ、基本的な会社づくりについて学べました。

[ブクログ · ★★★☆☆]

そんなに内容は感心するものというわけではないかな、言われたらそうかとなる感じ。印象としては成果主義反対の感があり。それとマニュアル化は大事。