あの人の下なら、「やる気」が出る。

中谷彰宏

部下やバイト君の育成、コミュニケーションに悩んでいるリーダーにおくる。「前から言おうと思っていたんだけど」は禁句、メールや文書で叱らない、なんでもない会話を増やそう、など部下を育てる為の具体例50を紹介。

• カテゴリ: ビジネス・実用
• ジャンル: ビジネス・経済 / ビジネススキル
• 出版社: ダイヤモンド社
• ページ数: 176ページ
• 電子版発売日: 2013年04月19日
• コンテンツ形式: EPUB
• サイズ(目安): 2MB

[ブクログ · ★★★☆☆]

部下を監督するっていうのは、その人をきちんと見て、きちんと話して、きちんと声かけてあげて、きちんと褒めてあげて、きちんと励ましてあげて、きちんと評価したげること。「なんでお前はこうやらないんだ」っていうのは、部下への指導じゃなくて、上司からの願望。