【感想・ネタバレ】「組織の壁」の壊し方 「働き方だけ改革」では会社は変わらないのレビュー

ユーザーレビュー

ネタバレ

Posted by ブクログ 2019年07月30日

担当業務を離れ、純粋に会社、支店を良くするには?の議論は大切
ダメな上司に対して、対立、無視、期待はNG!
経営者が指示を出さなくても現場自らが行動を起こせるように、きちんとメッセージをつたえる!

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