【感想・ネタバレ】非IT人材で成果が出る DX成功ルールのレビュー

あらすじ

なぜ、大阪の中小企業のDXの取り組みに国内外から視察が殺到するのか?
・連絡漏れゼロ
・入力間違いゼロ
・お客様対応100%を実現
・年間で約180時間の時間削減
・月間で約120時間の時間削減

ルールを学べば、非IT人材でもDXで成果をあげられる!

業務効率化、生産性向上、新たなサービス……
中小企業でもできる
◆DX推進の仕組み
◆DX化成功のポイント
を、豊富な事例を交えて解説します。

「システム導入を「意識改革」へと導くエッセンスが満載。」
サイボウズ株式会社 代表取締役社長
青野慶久氏推薦!


■目次

・1 これだけ! DX化の成功ルール
・2 これだけ! ツール活用の成功ルール
・3 これだけ! RPAの成功ルール
・4 これだけ! データ分析成功ルール
・5 これだけ!「市民開発」成功ルール
・6 DX化の成功ルール【事例編】

■著者 永谷顕(ながたに・けん)
株式会社ミヨシテック代表取締役社長
1973 年、兵庫県西宮市出身。
1996 年、神戸商船大学(現・神戸大学海洋政策科学部)卒業。
1998 年、神戸商船大学大学院修了。同年、株式会社ミヨシテック入社。
2008 年より現職。
「決めた目標に脇目もふらず突き進む」「必要であれば、
既存のシステムを容赦なく壊す」ことから、「ブルドーザー社長」と呼ばれる。
島根県松江市観光大使。
株式会社ミヨシテックは非IT 人材のみでDX 化を推進し、
2022 年7 月「DX 認定」、「kintone AWARD 2022」ファイナリスト、
「DX セレクション2024」優良事例企業に選定される。
同社のDX 化の取り組みを学ぼうと、国内外から視察が絶えない。

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Posted by ブクログ

DXを進める上で重要な"トップダウン""スモールスタート""アジャイル開発"について説明。著者のようなトップがいるとDXも捗るだろうなと。企業のサイズ、IT人材など関係ないと痛感。何よりもDXを通じた企業ビジョンが肝要

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2025年08月26日

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