【感想・ネタバレ】ロジカル・ディスカッション[新版] チーム思考の整理術のレビュー

堀公俊

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◆「ロジカル・ディスカッション」とは、テーマからズレた発言、抽象的な意見が横行する会議を、メンバーが筋道立てて議論できるようサポートするファシリテーションの技法。
◆ロジカルではないメンバーでも、筋道立てて考え、合理的に話し合えるようにサポートするのがファシリテーターの務め。その役割を、5つの働きかけと12の基本動作に整理し、これだけ押さえておけば良いというポイントを解説
◆議論を整理するファシリテーターに、じっくり考えている余裕はない。その瞬間、機敏に場へ切り込むために持っていたい実践的な問いかけフレーズを豊富に紹介。実践力を高めるための演習問題やトレーニング方法を多数掲載
◆オンライン会議では以心伝心は使えず、自分の考えを言葉でキッチリと説明し、相手の言葉から考えの筋道を理解しなければならない。ロジカル・ディスカッションを駆使すれば、説得力のある議論を展開でき、結論に対する納得感が高まる
◆問題解決・アイデア創造・意思決定など10分野から、ビジネスシーンで役立つフレームワーク126 種類を厳選し、巻末に収録

[ブクログ · ★★★☆☆]

まとめようとするな、整えよ！
そのために1要約する。2検証する。3整理する。4統合する。5構造化する。6議論を促進するに分けて説明している。

議論を合理的にまとめるための12の基本動作
論点を明らかにする。
ポイントをまとめる。
わかりやすく言い換える
筋道は明らかにする。
筋道の歪みを正す。
筋道の偏りを正す
テーマを分解する
意見を分類する。
優先順位をつける。
上位概念を作る。
パターン(構図)を選ぶ。
切り口(視点)を選ぶ。