あらすじ
リーダー、特にプレイングマネージャーは苛酷な仕事です。
上司と部下の板挟み。そして何よりマネージャーでありながら
プレーヤーとしても成果をあげなければなりません
いくら時間があっても足りないと日々感じ、仕事に追われているのではないでしょうか?
そんな激務のリーダーに仕事が速くなる50項目の習慣を用意しました。
すべて誰にでもマネができるものばかりです。
感情タグBEST3
Posted by ブクログ
「速いリーダーは〇〇し、遅いリーダーは××。」というように、仕事が早いリーダーと遅いリーダーの習慣についてわかりやすく書いてある。
随所にそのように考えるエピソードや、著者の考えがあり、良い本だと感じました。
Posted by ブクログ
よくあるリーダーとしての心得本。
ただ仕事の速さ、遅さにフォーカスした、端的に話を50ポイントにまとめることで読みやすくしている。
気がついたら結構な量の付箋を貼っていた。良書と思う。
Posted by ブクログ
部長とかより、ちょっと後輩に教える立場になった30代くらいの人向け
任せる。楽しみを教える。雑務もゲームに
時間をお金に
決断速い
見映えより機能
愛想
見栄はらず
革新的
ミスはどうしたら
新人から意見を
とりあえず着手
自己啓発
Posted by ブクログ
内容的には、今までの自己啓発/仕事術のプラクティスは多く、目新しい感はそんなに無いです。
ただ、実践しやすい内容が色々と集められている点、反面教師の点も合わせて紹介しているという意味では、とっつきやすくて良いかなと思いました。
Posted by ブクログ
社会人4〜5年目くらいのリーダー意識し始めに良い。
コーヒーはホットじゃダメ、アイスだ!などのそこまで?と疑問に思うものもあるが、全体を通して自分ルールを構築していくことの大切さは学べる。
良い見本より、悪い見本が非常に勉強になる。