サラタメのレビュー一覧
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Posted by ブクログ
・一番大事なのは現職でスキルをつけること。そうしないと副業もできない。
・他人の課題で消耗しない
上司の評価は他人の課題
頑張るのは自分の課題
馬を水辺に連れて行くことはできるが、水を呑ませることはできない。
・本の読み方
悩みに合わせて本を選ぶ
攻略したい部分だけ読む
実際に試してみる
・軸ずらし転職は待遇改善につながる
職種は固定し、業界をずらすこと
・副業をする際は
なぜ副業をやるのか
いつどのくらいの時間を割けるか
を明確にしないと成果が出ない
・副業は個人相手よりも企業案件を受注したほうが圧倒的に稼げる
・副業の6ステップ
副業の軸を明確にする
好きより稼げる仕事を選ぶ
失敗前提で小さく試す
継続で経験を稼ぐ
ご指名をもらえる質に仕上げる
外注してチーム化する -
Posted by ブクログ
600ページ以上あり、
分厚さに圧倒されそうになるが、
1ページあたりでも実は意外と少ないので
サクサク読める。
現在のサラリーマン特に20代30代は必読。
①リーマン力(仕事術)(転職術)
・報連相にもPREP法は使える
・報連相するときは、意見と事実をわける
・悩みを【to do】に変換する
・できる人は考える、できない人は悩む
できる人
①結論を出す
②結論を理由で支える
③理由を根拠で支える
・笑顔で引き受けてもらえる言葉の作り方
①自分の頭で考えない。
相手の頭の中を想像しながら
②チームを意識させる。
一緒に
おかげさまで、など
・残業しない人のモーニングルーティーン。
毎朝時間割をみっちり作ること。
パーキンソンの法則(仕事の量は、与えられた時間とともに膨張すると言う法則)
を防げる
・転職の軸は、ワークライフバランス一択
・転職は6ヶ月見込んで余裕持ったスケジュールを
事前準備(2ヶ月)→応募(2ヶ月)→内定、退職手続き(2ヶ月)
・自己分析は何ができるかだけでオーケー
want(何がしたい？)
を考えても、プラスの影響は無い。
・ブラック企業の特徴
①労働集約型
(人間の労働力を軸に稼ぐビジネス)
ホテル、塾、飲食など
②競争が激しい
(どの会社が1番安くできるかと言う熾烈なコスト競争)
コンビニやスーパー業界など
③個人への接客が必要
(薄利多売になりやすい)
アパレルや旅行代理店など
※求人情報でもわかる。
①やたら情熱的。
②ずっと募集してる
③不気味に給料が高い。
(固定残業代、裁量労働制などは要注意。
悪用されるかも)
・複数の大手の転職エージェントに登録し、担当者を比較してみる
・採用者が見ているのは、再現性と継続性だけ
相手目線で話す
実績より具体的行動
急所を狙う
・①自分の転職の軸
私はこんな想いをもって転職活動しています。
②志望企業の魅力
その中で御社の〇〇に惹かれました。
③マッチング
私の思いを御社に貢献することで実現したいです。
・言い方の例
①年収アップでいつかベンツを乗り回したい
→年収は自分の市場価値を測る指標になるので、金額にはこだわりたい。
②ワークライフバランスを確保して、ぬくぬく暮らしたい
→自分の時間を確保して自己研鑽に当てたい
・ホワイト業界は参入障壁が高い
国に守られている業界
(インフラ関係、鉄道、空港店、タバコ、メガバンク、大学など)
大規模な設備が必要な業界など
(医薬品、自動車、科学、食品、総合商社など)
・最も信頼できる情報は、リアルな口コミ
②副業力
・インフルエンサー型ビジネスでは、
一歩引いた視点が必要。
「キャラクターを運用している」
「専門雑誌を作っている」
「自分から生まれる影を見せる」イメージ。
・意地悪質問への答え方
うちの会社以外に受けている？
→正直に答えるが、一貫性を保つ。
年始は下がってもいい？
→基本は内定後にすり合わせる
いつから働ける？
→ 即答しない
現職で調整してから返答する。
転職回数が多いのはなぜ？
→反省点と今後の対策を伝える。
・内定を確認する5つのポイント
①入社日
②働く場所
③業務内容
④給料
⑤休み
・転職にベストなタイミングはいつ？
→今の会社でやれることを全てやりきった時
・今すぐ退職すべきタイミングはいつ？
健康に悪影響が及びそうなとき
②副業力
③マネー力
・ドルコスト平均法が◎
手数料(信託報酬)は0.5%以下で
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Posted by ブクログ
三本柱〜サラリーマン力、副業力、マネー力
これからの時代を生き抜くにはサラリーマン力、副業力、マネー力の3つの力が必要。
サラリーマン力はＨＰ
副業は攻撃力
マネー力は防御力
サラリーマン力について
すべての根源。これがないと三本柱が成り立たない。サラリーマン力の根源は自主性である。自主性は社会生活で超重要で、これは7つの習慣の一番最初の項目にきている。
starと思考のピラミッドが重要
自主性を更に活かすには
star
s situation（状況）
t task（課題）
a action（行動）
r result（結果）
で仕事を回していく。
更に思考のピラミッドを作る。
デキる人 考える
できない人 悩む
思考のピラミッドは
結論→理由→根拠
副業力のとマネーについてはある程度知っていた。
副業力については、現職で得られる安定性を活かすこと。副業をさらに伸ばすには具体的な目標を立てる。
マネー力については、お金の知識は金が出ていくことを防ぐことが目的である。
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Posted by ブクログ
ネタバレ今日中のタスクを洗い出す！
なるべく細かい時間割り、三十分くぎり、午前午後めりはり、メールはごご、集中力必要なのは朝
いまの会議で決まったことは、で、じっさいにやらないといけないことは、？
ひとつ確認していいですか、こんかいのかいぎはどうなったらおわり？
会議の終了条件
時間配分
会議で決まったタスク、しめきり、担当者
会議終盤に決まったこと確認
最初に終了条件確認
ホワイトボードで議事録
再現性と継続性を採用がみてる
以前の職場の活躍を再現できるか、末長くうちではたらきつづけてくれるか
自己PRはぶきにならん、再現性の証明がゴール
マッチング勝負、相性のよさ、再現性
いまの会社でどんな仕事をしてきたか、じぶんの資格とかスペックより、どんな工夫を凝らしながら仕事をこなしてきたか
再現性をみせる自己Pのこつ
1じぶんではなく相手目線
2実績より具体的行動→スターを意識
3急所を狙う
ぶっささる志望理由三段構成
1じぶんの転職の軸から始め
こんな思いをもって転職活動してます
2志望企業の魅力をハサミ
そんななかで御社のまるまるに光れました
3マッチングでしめる
私の思いを御社のまるまるに貢献することで実現したい
緊張しないためには！
一人模擬面接
よく思われたいから伝えたいに切り替える
→矢印は相手に、心の熱量や映像をそのままに！
緊張しているとぶっちゃける
→緊張を相手と共有する
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Posted by ブクログ
★ 引用1文
『①「リーマン力」、②「副業力」、③「マネー力」という「３つの武器」を持つことが現代の合理的な勝ちパターン』
★ 感想・レビュー
上記3つの武器を①②③の順番で身に付けろとのこと。
リーマン力は仕事術と転職術で大別されるが、転職は考えていないので転職術の項目はスルー。また、それなりにマネーリテラシーを持っている方だと思うので、マネー力の項目もスルーした。
リーマン力の解説には具体的・納得できる解説が多く「確かにこれはいい」と思うことが多かった。幾つかは後述の通り今後の行動指針としたい。
一方、副業力の方はイマイチ。
そりゃそうだって内容（元手が小さいもので、企業案件を狙う、等）が多く、既に副業について悩み・考えたことがある人にとっては既知の内容がほぼ占める。
その後は幾人かの成功者にインタビューしているだけ。
ただ、著者の副業に関する熱意がヒシヒシとは感じるので、副業実行の意識が高まるという点は良かったところ。
総じると、個別内容は微妙な部分もあるが、人生100年時代の生き方の指針としては間違ってないと思うし、自分の方向性が間違っていないという再認識が出来たことは良かった。自分にとっては今更目新しい内容は少なかったが、もっと早く読んでればと感じた本ではある。
なお、物理本だとかなり分厚く威圧感があるが、実際文字は大きく読みやすい。
★ 読後の行動
・リーマン力
① 出世は目標としないが、重要なタスクには真剣に向き合う。
② お願いした後は、途中経過と結果を報告し感謝を伝える。
③ 思考のピラミッドを紙に書きだして情報を整理する。
④ 報告は「事実→前置きした後意見→事実と意見をもとにした行動予定」という順番で話す。
⑤ ザイオンス効果を強化するために①名前を呼ぶ、②違いを褒める、③会話のバトンはすぐに相手に渡して話させる
⑥ 交渉はグレーゾーン（妥協点）を探すことを意識する。そのために腹を割って探す。
⑦ すべてのタスクは以下のように即処理する（断る・即打ち返す・TODOリストに入れる）
⑧ 朝一で今日の時間割を作る。
⑨ 会議の最後は必ずまとめを行う
・副業力
①週20時間以上は副業に向けた作業に費やす。
②副業の方向性を決める。（お金が動く市場✕得意な作業✕自分の属性）
★ 得た知識など
・ザイオンス効果（何度も顔をあわせると好きになっちゃう心理）
・お金が動く市場を探すには、人気ブログ・売れてる雑誌のジャンルを確認する。 -
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Posted by ブクログ
一言で言えばコスパがいいです。
一番の驚きは定価¥1800なところですね。他にも内容薄っぺらく¥2500とかある中で中々のコスパです。
分厚いですが、1ページ内の文字数は少ないのでそこまでの負荷はないと思います。
ターゲットは実は28以上（社会人歴5年以上）な気がします。今後の社会で短くなるかもですが。
新卒数年の子は、マネをするのは難しく知識として持っておくと良いですね。
全般的に同意できる内容なのですか、副業のくだりだけは情報商材ポイ感じがしました（笑）
ただこれももうレッドオーシャンじゃないかと捉えるか、新たな潮流を見抜く技なのかと捉えるかで意味合いは変わるかと思います。 -
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