あらすじ
人の評価を気にしない、組織から離れてみる、嫌なことはしない、絶対にあきらめない……。キャリアが見えない時代に、こちらから積極的にラッキーを取りにいくためのキャリア論。
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Posted by ブクログ
面白い！
タイトルはいまいちだが読む価値はあり。
『ラッキーとはチャンスの必然化』と定義し、
チャンスを呼び寄せる生き方を示している。
ポイントを備忘録。
１．努力は『正しいこと』を、『正しいやり方』でやって初めて報われる。
努力が報われないのは、運がなかったのでなく、どっちかを間違えてい。
それでも頑張った気になっていると残念。
→俺、これだけど。共感。
２．つまらなそうな顔をしている人にラッキーはこない。
なぜなら多くの場合ラッキーは人を介してやってくる。
つまらない人に人はよってこない。
→反省します。
３．形から入る。身なり、振る舞いから入り、自分を高揚させる。
周りからはエネルギーに満ち溢れているように見える。あとは?に同じ。
４．いつもこの瞬間を大事にする。
５．本気で必要なときは、必要な人が寄ってくる。
ただし、その時その人にふさわしいように自分を高めている必要がある。
→ふーん。そんなもんかねー。
６．ギブアンドギブする。
７．周りから『できない』と言われたらチャンス。
ラッキーは人を介してやってくる。
なるほど、んなるほどね！
いじょ、そんなとこ。
Posted by ブクログ
【文章】
読み易い
【気付き】
★★★・・
【ハマり】
★★★・・
【共感度】
★★★★・
ラッキーは人が運んでくる。不機嫌そうな顔をしていると、人は寄ってこない。広角を上げて、笑顔でいること。
人間は、外からの刺激に対して、自分がそれをどう受け取り、どう反応するかを自分で決めることができる。
エネルギー高く保つ必要がある。エネルギーの源泉が健康であり、健康でいるには運動して、体を動かす必要がある。
自分の感情を表現する。否定的な感情は、状況を対象にする。
部下や後輩からでも、学ぶ事はある。
リーダーは周囲の反応に敏感である必要がある。
周囲の環境を常に観察し、予兆を見逃さない。
自分が受け取ったラッキーは、周りの人にも配る。
