横山拓のレビュー一覧

  • 組織マネジメントにおけるメタ学習 予測困難な変化に適応する熟達のメカニズム

    Posted by ブクログ

    メタ学習
    ・外敵資源との認知的協調
     - 創発的ゴール設定・・多様な関係者との接触
     - 計画の分散・・大まかな方針・大計画と、詳細は分散(Outlook等に)
     - マイクロコーディネーション・・頻繁な短時間のインスタントコミュニケーション/出会った順に処理
    ・試行の多様性・・・標準方法から逸脱したアクション / 先行逸脱
    ・評価の適切性・・・早期フェーズでの見直し(逸脱は失敗のリスクでもあるため)

    ・パフォーマンス

    マネジャーの大まかな方針に基づいて判断 マネジャーの高次学習を下支え

    周囲の環境がcueとして働く 話していると別の事案を想起させる
    外部リソースがマネジャーの認知家庭

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    2025年06月17日