人と組織の活性化研究会の作品一覧 「人と組織の活性化研究会」の「なぜあの人は「イキイキ」としているのか」ほか、ユーザーレビューをお届けします! 作者をフォローする フォローすると、この作者の新刊が配信された際に、お知らせします。
作品一覧 1~1件目 / 1件<<<1・・・・・・・・・>>> 新着順 新着順 人気順 評価高い順 価格安い順 価格高い順 なぜあの人は「イキイキ」としているのか 3.5 ビジネス・経済 / ビジネス教養 1巻838円 (税込) ▽まえがき――加護野忠男 ▽第1章 30歳はきちんと落ち込め! ▽第2章 1人で成長できますか ▽第3章 「ふっきれる」ための技術 ▽第4章 「落ち込み」を制御する ▽第5章 仮説「イキイキは連鎖する」 ▽第6章 ストレス、疲労、恐るるに足らず ▽第7章 「ひと」を活かす人事 ▽第8章 働き甲斐と暮らし甲斐 ▽解説――金井壽宏 試し読み フォロー 1~1件目 / 1件<<<1・・・・・・・・・>>> 人と組織の活性化研究会の詳細検索へ
ユーザーレビュー 一覧 >> なぜあの人は「イキイキ」としているのか 働く仲間と考えた「モチベーション」「ストレス」の正体 ビジネス・経済 / ビジネス教養 3.5 (2) カート 試し読み Posted by ブクログ ネタバレ イキイキ働くとは、の研究発表。面白かった。 やりがい。評価。仕事とプライベート。健康。 残業が増えるとイライラして家族とも良好な関係を築けないから考えるべきっていう意見にとても共感した。残業回避策を練ろう。 0 2011年03月21日 なぜあの人は「イキイキ」としているのか 働く仲間と考えた「モチベーション」「ストレス」の正体 ビジネス・経済 / ビジネス教養 3.5 (2) カート 試し読み Posted by ブクログ お世話になっている人が一部分を執筆されているので購入。最近仕事に前向きでやりがいがあるので、イキイキと働き、生きるという内容の本が非常にしっくりと腹落ちする。 0 2012年09月24日