リモートワーク研究所所長八角嘉紘の作品一覧
「リモートワーク研究所所長八角嘉紘」の「テレビ会議で顔を出せ！ リモートワークの新常識45」ほか、ユーザーレビューをお届けします！
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4.7※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。 本書は、リモートで働きながらも、オフィスワークと同等以上に成果を上げるための、個人が身につけておくべき考え方やスキル、ツールの使い方などを、豊富な図解と、読み切りやすいコンパクトなテーマ分けで、わかりやすく解説しています。 たとえば、リモートでも成果を出すためのポイントに「セルフマネジメント」と「コミュニケーション」があります。 オフィスだと難しくないこの2点も、リモートだと生活環境に近いからか、急にハードルが高くなります。 ツールを活用してハードルを下げるのはもちろんですが、ちょっとしたコツで、さらにグッとハードルは下がります。 コツの1つは「テレビ会議で顔を出す」こと。 人間同士のコミュニケーションには、音声だけではなく、表情から伝わる情報が大量にあります。 使える情報伝達手段を積極的に利用することで、リモートでも信頼関係を強くすることができます。 信頼関係が築けていれば、受動的なマネジメントではなく、能動的なセルフマネジメントが可能になります。 リモートワークが導入されたものの、自分は働き方をどう変えればいいのか迷っている人や、これからリモートワーク前提の企業で働くとき、自分はいったいどうすればいいのか悩んでいる人に最適な内容です。 特に、そもそもオフィスワークのイメージがなく、参考になるモデルがない新社会人の方は、ぜひ本書を使って、新しい時代の働き方を、素早く身に付けみてはいかがでしょうか。
ユーザーレビュー
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Posted by ブクログ
リモートワークについて、知っている＆やっている人にこそお薦めの本でした。
１．物理的に働きにくい環境は生産性も上がらず健康も害するので、快適なデスクやチェアなどにお金をかけてでも改善すべきこと
２．適度な運動を取り入れ健康を維持すること、ストレスを溜め過ぎない働き方の習慣を身につけること
３．生活スタイルなど個々人で異なる部分に配慮しつつ、コアタイムを重ねて協調しやすい時空間設計をすること
４．セルフマネジメントが出来ないとリモートワークが成り立たないこと
リモートワークを経験して苦労を知っている状態から、一段上の上手にリモートワークを行なっている状態に進むために必要な一冊です。特に組織の -
