あらすじ
「今の会社にこのままいていいの?」とモヤモヤを抱えているすべての人、必見!次にやること、知るべきことのすべてがわかる!!
「会社を辞めようかな」と思ったら、
最初に読んでほしい一冊。
転職・退職で知っておくべきことを親切&丁寧に解説!
「今の会社のままで本当にいいのかな?」
「上司と合わなくてもう無理!」
「転職ってそもそもどこから手をつければいいの?」
「退職の手続きの仕方がわからない」
など、初めて転職や退職を考えたら、次にやるべきこと、知っておくべきことを全部網羅した親切&丁寧な一冊。
監修は、元転職エージェント勤務で、退職学の研究家の佐野創太さん。
会社を辞める、辞めないの判断の仕方、履歴書や職務経歴書などの書類の書き方から、面接のコツ、退職の公的な手続きまでこれ一冊でOK。
さらに、実際に転職を経験した先輩のインタビューや最新の転職データ、業界情報なども!
(Contents)
1章 辞めるか?辞めないか? 気持ちを固める決め手が知りたい
2章 失敗したくない! 転職先探しのポイントが知りたい
3章 転職活動を成功させるコツが知りたい
4章 退職・転職にかかわる手続きについて知りたい
特別章 辞めないと決めたあなたへのメッセージ
佐野 創太(サノソウタ):「退職学R(resignology)」の研究家/メルマガ「キャリアの休憩室」編集長 。1988年、静岡県浜松市生まれ、神奈川県横浜市育ち。慶應義塾大学法学部政治学科を卒業後、2012年に大手総合人材系企業に新卒で入社。転職エージェントとしてベンチャー企業から大手企業の中途採用と求職者の転職を支援する。シンクタンクに転職するも1カ月で早期退職、無職となる。新卒で入社した企業に契約社員として出戻る。 正社員復帰後、新規事業の責任者として求人プラットフォームを立ち上げ、Webメディアの編集長と採用担当を兼務。 介護離職を機に2017年に退職学Rの研究家として独立。自身が「会社辞めたい」ループに悩んだ経験と、のべ1500 名以上のキャリア相談から「退職後も声をかけられる最高の会社の辞め方」を体系化した。著作には香港版とタイ版、新装版となった『脱 会社辞めたいループ』 (サンマーク出版)、「ワケあり」でも転職できる「再現性の見つけ方」をテーマにした『ゼロストレス転職 99%がやらない「内定の近道」』(PHP研究所)がある。
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以上、あらかじめご了承の上お楽しみください。
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Posted by ブクログ
この書籍は、**転職や退職**を検討している社会人に向けた包括的な**ガイドブック**です。仕事を辞めるべきか悩む段階から、自己分析や**メンタルチェック**、企業研究の具体的な手法まで、段階を追って詳しく解説しています。効率的な**求人探し**のために、転職サイトとエージェントを併用するコツや、**職務経歴書**で自分の経験を再現性のある強みとして伝える方法を提案しているのが特徴です。また、内定獲得後の退職手続きや**事務処理**についても網羅しており、キャリアの転換期に必要な知識が凝縮されています。読者が後悔のない選択をし、**新しい職場**で円滑に再スタートを切るための実用的なアドバイスが詰まった一冊です。
Posted by ブクログ
・自分にとってのやりがいは「チーム/集団で(同じ目標に向かって)協力して物事を進めること」
・1年後、3年後のキャリアへの不安(先輩のようになりたくない、あんなんで良い訳ない)
・派遣→正社員の道は限りなく狭い。それならバイトから正社員の方がまだ良い
・「不安」と「不満」のどちらに耐えられるか
(フリーランスは不安定、会社員は必ず不満がある)
・辞めるのをやめる場合は、期限を決める
・人間関係に嫌気がさしている人がやりがちな「感情のスイッチをオフにする」「何も感じないようにする」→プライベートでもだんだん感情が麻痺して、暮らしにも悪影響が出てくるのでやめる。「鬼モード」と「仏モード」を使い分ける。
・人間関係に疲れたら「義理」や「恩」を取り払う。大切にすべき人は、「自分の未来を応援してくれる人」「自分の本音を引き出してくれる人」「失敗した時に応援したり一緒に立て直してくれる人」「自分が『好きだな』と思える人」(←『好き』の前に『お世話になっているから』などの理由がつく人は、そうではない)
・筋肉痛レベルの苦痛なら、もう少し頑張る。骨折レベルの苦痛なら、一旦辞めても良い。