木村祥一郎の作品一覧 「木村祥一郎」の「【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営」ほか、ユーザーレビューをお届けします! 作者をフォローする フォローすると、この作者の新刊が配信された際に、お知らせします。
作品一覧 1~1件目 / 1件<<<1・・・・・・・・・>>> 新着順 新着順 人気順 評価高い順 価格安い順 価格高い順 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 4.4 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 1巻1,760円 (税込) 【電子版のご注意事項】 ※一部の記事、画像、広告、付録が含まれていない、または画像が修正されている場合があります。 ※応募券、ハガキなどはご利用いただけません。 ※掲載時の商品やサービスは、時間の経過にともない提供が終了している場合があります。 以上、あらかじめご了承の上お楽しみください。 若い人が生き生きと楽しく働く木村石鹸。気持ちよく仕事をしたいという真っすぐな思いを叶えた100年続く会社のヒミツ 100年続く老舗の古くて新しい仕事論 コスパを超えて、ていねいに、正直に 仕事も会社も、もっと愉しくなる! 若い人が生き生きと働く木村石鹸。 ちいさな会社で、のびのび、すこやかに働くって、 じつはみんなの憧れであり、願い。 会社に行くのが嫌じゃなくて、仕事をしている実感があって、 そのことをみんなで共有していて、 「こんな会社で働いています」って自慢できる会社は 理想に過ぎないのか。 みずから働くモチベーションを保つための「自己申告型給与制度」の導入、 社員自らが組織づくりを行う「じぶんプロジェクト」など。 IT企業からしぶしぶ家業を継いだ4代目が語る ちいさな会社を経営することの愉しさと戸惑い。 「ていねいな仕事の先に見えるもの」 「コスパを追わないモノづくり」 木村石鹸の日日是好日。 ●モチベーションについて ●仕事とは覚悟の交換 ●自分の機嫌は自分でとろう ●何が仕事で何が仕事でないかは本人しか決められない ●成果だけで評価されることのまずしさ ●ピンチのときの乗り切り方 ●チームで大切なのは助け合う関係 ●「ただそこにいる」ということに価値がある ●どう頑張ろうと、どうしようもなく後退してしまうとき ●コミュニケーションは究極的には挫折する ※電子版には木村石鹸〈八尾本社工場〉と〈IGA STUDIO PROJECT〉で撮影した工場内の写真9点を掲載しています。 木村 祥一郎(キムラショウイチロウ):大正13年創業の石鹸メーカー木村石鹸の四代目。自律型組織を目指して「自己申告型給与制度」の導入、社員自らが組織づくりを行う「じぶんプロジェクト」などを行っている。 試し読み フォロー 1~1件目 / 1件<<<1・・・・・・・・・>>> 木村祥一郎の詳細検索へ
ユーザーレビュー 一覧 >> 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 4.4 (5) カート 試し読み Posted by ブクログ 木村石鹸百年祭の場に巡り会えたのはほんと良かったなと読んだ後に実感。木村さんの社長としての立場からの「信じる」という言葉・姿勢がとても刺さる。ポ ストはいつも共感できるなと拝見していましたが、こうして1冊の本として言語化されたものを読むことで木村さんの4代目社長の姿を通して木村石鹸が良い会社であり、ますます好きになりました。 0 2024年10月16日 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 4.4 (5) カート 試し読み Posted by ブクログ この本の内容が私の思いに近い内容。 やっぱり日本企業はこうで無いとと思いました。 今までで一番腹落ちしました。 0 2024年10月06日 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 4.4 (5) カート 試し読み Posted by ブクログ 現代のビジネスマンはシリコンバレー的価値観に毒されてると思うけど、日本企業の良さもやっぱりあると思う。 社員は人であり、リソースではない。 そこにいる人が人として尊重される場所を私も職場で作りたい 0 2025年11月15日 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 4.4 (5) カート 試し読み Posted by ブクログ 時々ポスターで見かける、木村石鹸。100年続く老舗会社だけれど、とても今風の経営術(『術』と言って良いのかな)。4代目社長が語る、経営、開発、人事、組織にとって良いことが語られている。「仕事とは覚悟の交換」「自分の機嫌は自分でとろう」「チームで大切なのは助け合う関係」「「ただそこにいる」ということに価値がある」などなど。スタートアップでもなく、典型的なファミリー企業でもない、とてもユニークな取り組み。 0 2024年12月07日 【電子特別版特典画像つき】くらし 気持ち ピカピカ ちいさな会社のおおらかな経営 雑学・エンタメ / サブカルチャー・雑学 4.4 (5) カート 試し読み Posted by ブクログ 会社としてだけでなく、個人としてもすごく大事なことが書かれていると思った。 とても正直に書かれていて、ぐっとくるものが多くあった。 0 2024年10月18日