転職は１億円損をする

石渡嶺司

「転職すると損をする」。転職業界の関係者、ほぼ全員が知っている事実だ。しかし、知らない人がただ一人いる……。転職希望者だ。転職ビジネスのカラクリを暴き、「一体いくら損をするのか?」数字で初めて示す!!

• カテゴリ: ビジネス・実用
• ジャンル: ビジネス・経済 / 就職・起業
• 出版社: KADOKAWA
• 掲載誌・レーベル: 角川oneテーマ21
• 電子版発売日: 2014年03月20日
• コンテンツ形式: EPUB
• サイズ(目安): 9MB

[ブクログ · ★★★★★]

若年者の転職に待ったをかける作品。
確かにその通りなんだろう。世の中甘くないんだろうな。と想い留まらせてくれる作品。

[ブクログ · ★★★★★]

新卒就職情報会社が転職を煽っている、という告発本。　取り繕う情報会社のコメントとその裏の意味。　大好きなパタン。
欄外の転職関連書籍の紹介がよい。

キャッチーなタイトルだから、1億円の内訳自体はまあいいか。　転職を繰り返さないなら確定拠出年金より従来型退職金の方が得だと思うけど。　

[ブクログ · ★★★★☆]

この本を読んで転職しなくて良かったと思いました。
現在は若い人が減ってきていて売り手市場ですが、新入社員のかたは3年はその会社で頑張ってもらいたいと思います。

[ブクログ · ★★★★☆]

下手に転職を考えたりするものではないと警鐘を鳴らす本。「私の事かも！？」と思う部分もあり反省しました…。

[ブクログ · ★★★★☆]

転職ブーム？に疑問を投げかける珍しい一冊。ページの下の方で関連する著書にコメントしまくっている。人材ビジネスの解説もわかりやすい。

１億というのは、退職金どころか交通費、年金保険まで入れて最大に乖離する場合の半分だから、表紙にありがちな嘘ではないと思う。

著者の経歴も少々怪しいが、これから就職する人や新人には一読の価値はあるかも。

[ブクログ · ★★★★☆]

高校生　大学生に参考になる内容だったと思う

早期退職者は　次を決めているのならまだしも
今の会社になじめないというような　一時的な理由で辞める場合
給料のデフレに入り込む可能性があることを忘れてはならない

実際　退職時に退職金がどうなるか
という問題もあるが

現状として
退職金システムがある今は　長く努めた方が
トータルの給料は多いのが大半である

一部　特殊な技術や
強い顧客網　などをもっていれば　給料アップにつながるが
はっきりとした能力のないひとは　一般に給料が下がるのが普通である

いやなこととはいえ　現実として
大手　大企業に新卒で入るのが　
手当や待遇　環境でベストの可能性が大きい
大きければ　今の仕事がいやになっても
社内での移動で　
勤続年数　給与などの変化なしに　転職と同じ効果を得らる

給与面以外となると
あとは　自己満足の部分によってくるといえる


各見開き左下に
就職　転職　仕事　についての本の紹介があった
これは　今までにない　紹介方法で
職に関する知識を　得ようとおもったときの参考になると思われた。

[ブクログ · ★★★☆☆]

■Point
・転職は1億円損しない。「転職は」というより、「正社員は派遣社員より1億円トクをする」という内容に近い。
・会社員は退職金、健康保険、生命保険（団体扱い）、住宅補助、通勤費と給料以外にも1億円分の保障を受けている。
・「インターネット耳年増」カリスマ社長のblogより、上司の一言に耳を傾けろ。
・「社内転職」プロジェクトや異動で環境は変わる。

■Action
・転職基準→制度云々を考えられる余裕がある時は転職しない。自分が人生で成し遂げたいことが現在の職の延長にないと判断するか、環境が精神的・肉体的に耐えられないにも関わらず異動ができないときに転職する。

[ブクログ · ★★★☆☆]

自分自身、転職して年収半減したので、タイトルを過激に感じて読みました。
1億円損するのは、大企業から転職するなら、間違っていない。今まで直視してこなかったが、痛感した。
1億円損してでも本当に転職したい、という前向きな転職は肯定するが、数年数ヶ月の安易な転職を否定している。同感。
しかし、その影には、就職情報会社、転職支援会社の策略があり、痛烈に批判している。それもまたビジネスなので、そういう裏側を見抜ける力を身に付けたいと思った。

[ブクログ · ★★★☆☆]

奇数ページの欄外に記載されている転職・就職本に対する著者の一言コメントが面白い。半分ぐらいは、転職ビジネス批判の内容かな。まぁ、さもありなん。興味深い内容ではありました。転職希望者というよりも、就職活動中の大学生向けな印象。

[ブクログ · ★★★☆☆]

結論ありきなのでだいぶ強引に話を進めている感じは否めない。ただ、そのあたりについては本人もある程度反論を予想づくで書いているフシもあるので、嫌なら読むなっちゅう話ですわな。ということであえて感情的になりそうな記述を避けてもっとアプローチを変えれば落ち着いた一冊になるであろう気はしますが、角川ということで敢えてエッジをきかせているのかも。就職情報会社各社への照会などライターだからこそできるアプローチと思えば評価できます。