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幼稚園・保育園の管理職必読!保育者の能力を引き出すための、ありそうでなかった研修の本
「保育者の潜在能力を引き出し、保育者が正当に評価される世の中にしたい!」
これは、現場をよく知り、保育者の潜在能力を信じる研究者が、その能力を引き出しつつ、保育者が正当に評価される世の中をつくりたいと願って書いた本です。
そのためには、保育者がカリキュラム・マネジメント(カリマネ)を取り入れ、自分たちだからこそできる保育や子育て支援を実現し、仕事に誇りを持てるようになることが必要です。目指すのは「保育が変わる 私たち(=保育者自身)が変える 新時代のカリキュラム・マネジメント研修」。
【目次】
はじめに
第1章 カリキュラム・マネジメント研修がなぜ必要?
第2章 カリキュラム・マネジメント研修で保育者はどう育つ?
第3章 カリキュラム・マネジメントを始める準備って?
第4章 カリキュラム・マネジメントに本格的に取り組むには?
引用・参考文献
おわりに
【著者】
横松友義
岡山大学学術研究院教育学域 教授、岡山大学保育所なかよし園 園長兼任
博士(教育学)(広島大学)
研究分野:人文・社会 / 教育学
所属学協会:日本乳幼児教育学会,日本カリキュラム学会,日本保育学会,日本保育ソーシャルワーク学会,日本教師教育学会
研究キーワード:カリキュラム・マネジメント Curriculum Management 保育経営 Administration of Early Childhood Care and Education
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