ユーザーレビュー 感動の会議! リーダーが会議で「人を動かす」技術 寺沢俊哉 会議をいかにすすめるか。最初に働いた外資大手の会社でしっかりトレーニングをうけたので、ある意味当たり前のように考えていましたが、他社の様子を伺っているとそうではないようです。特に行政や教育、地域の会合などは、生産性のない会議にうんざりすることが頻繁に。 この本は、そんな会議をよりよいものにするための...続きを読む、パーフェクトともいえるマニュアル本です。ファシリテーターではなく、組織のリーダーとしていかに会議をリードするか。 コーチングのエッセンスを随所に取り入れた、質問などの様々な会議に必要な技術を指南してくれ、すぐにでも応用可能だと思います。 Posted by ブクログ プロ研修講師の教える技術 寺沢俊哉 帯にもある通り、研修など多人数相手の場合だけでなく、1対1の場合で教える場合にも大事なことがたくさん書いてあります。 在り方に加えて具体例が記載されているので、とてもわかりやすい! 何よりも、最後の章に書かれていた「自分自身が気づいていること」の大事さ、再認識しました。 確かに、部下と話している...続きを読む時も、うまく行ってるときは、私自身がいろいろ気づいて成長できてる感じなんだよね。 Posted by ブクログ 感動の会議! リーダーが会議で「人を動かす」技術 寺沢俊哉 この本は本当に勉強になります。会議を行う上で必要な要素は全部詰まってんじゃないか、って思えるくらい。この本の内容を全て実践できれば間違いなく 「会議のプロフェッショナル」 になれますね。 Posted by ブクログ プロ研修講師の教える技術 寺沢俊哉 ・敬意をもって対応する ・熱意と興味を両輪にする ・教える相手のアフターを明確にする ・お互いが発見し合う空間 Posted by ブクログ 感動の会議! リーダーが会議で「人を動かす」技術 寺沢俊哉 会議の進め方を実践的に解説する本。 具体的な問いかけ、脱線したときの切り返し方など 丁寧に解説しているので、使いやすそう。 会議とは説得・納得するものではなく創造の場であると考え運営していくべきなのだろう。 これを使いこなすには、かなりの訓練が必要だろうが、必要な対話スキルなのだろう。 Posted by ブクログ 寺沢俊哉のレビューをもっと見る