松本利明の作品一覧

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作品一覧

2023/12/08更新

ユーザーレビュー

  • できる30代は、「これ」しかやらない 会社に使われて終わらないシン・働き方の教科書
    仕事ができる30代の働き方を紹介。
    筆者は外資系コンサルで最短で部長クラスに出世した経歴の持ち主。
    30代は結果を出すことに注力。
    そのために、゛得意なことで成果につながること゛を
    優先することが大切。
    そのために、
    ①向いている環境にいく
    ②仕事の攻略法(コツ)を考えてつかむ
    ③根回しを覚える
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  • 「いつでも転職できる」を武器にする 市場価値に左右されない「自分軸」の作り方
    「ありがとう」を集めて「持ち味」を武器にする。キャリアはアップではなく、「スライド」する。やりたいことより、「向いている」ことに絞る。一貫性のある過去、現在、未来で伝えると未経験でも安心感が生まれる。新入社員時代に身につけるポータブルスキル「想定外の変化に慣れること」。1人前の担当者時代に身につける...続きを読む
  • 「ラクして速い」が一番すごい
    以下の話が興味深かった。

    ・06会社の価値観と判断基準
    ・08パンチラ
    ・20理想の姿の問い
    ・22曖昧な言葉の排除
    ・26得意な仕事を振るためにはツールやフォーマットに落とし込む
    ・27NOと一緒に早く進む提案
    ・32用語集を最初に作る
    ・35電話会議は短文で
    ・37リレーションマップの必要性
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  • 「いつでも転職できる」を武器にする 市場価値に左右されない「自分軸」の作り方
    他の転職本と同様に自分の軸を作り強味を生かしてセルフブランディングをして転職して自分の価値を高めろとのこと。どう自分を見つめなおし、転職の時期を逃さないのが大切。強味の価値は相対比較で決まる、自ら若い人から素直に真摯に学べ。第6章の永久保存版は役に立ちそうだ。今一度見直したい。
  • 「いつでも転職できる」を武器にする 市場価値に左右されない「自分軸」の作り方
    良本ですね。転職を検討する際には再読必須!

    ・事業のライフサイクルで自分に向いているフェーズを見つける。導入期、成長期、安定期、衰退・再展開期。自分に合わないフェーズの会社に転職した場合、ストレスや周りから浮いた状態に。
    →自分は成長期or安定期タイプのどちらかなぁ。
     会社はまさしく導入期中です...続きを読む

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