国連で学んだ 価値観の違いを超える仕事術

田島麻衣子

国連に勤務する著者が、さまざまな国の人々から学んだ、人づきあいの極意！

住んだ国は7カ国、ともに働いてきた人々の国籍数はゆうに60を超え、いつでも、どこに行っても日本人は1人という環境ですごしてきた著者。
異文化がぶつかりあう環境のなかで、世界中の人々と人間関係をきずき、ゴールに向かって仕事を前に進めるために必要なポイントとは？
あなたのまわりにもいませんか？ 納期より満足度を大事にする人、成果よりプライドを優先する人、調和よりリーダーシップを重視する人……。
世界共通の悩みである「人づきあい」の解決法は、あなたのオフィスでも、必ず役に立つ。

• カテゴリ: ビジネス・実用
• ジャンル: ビジネス・経済 / ビジネススキル
• 出版社: ディスカヴァー・トゥエンティワン
• ページ数: 232ページ
• 電子版発売日: 2016年12月27日
• コンテンツ形式: EPUB
• サイズ(目安): 1MB

[ブクログ · ★★★★★]

今後自分自身が社会で生きていくにあたり、参考になる言葉が多くありました。

いくつか挙げると下記のとおりです。
・「感情的になっても、目の前の人から視点をずらし、ゴールを基準にして考えること」

・「大切なのは、何があっても『善くある』こと(誰かと競争することがあっても決して邪悪にならず、自分の力、能力で勝負すること）」

・「自分の意見は控えめにはっきりいう。ほかの人の話は気持ちよく聞く。」

・リーダーシップとは、①偉くなりたいよりまず何かをしたいという思いがある事、②自分のしたいことを周りに話して共感を得ることができる事、③弱った仲間、元気のない仲間と丁寧にコミュニケーションをとりながら励ましてうまくゴールまで引っ張っていけるコミュ力があること。」

・「比較するのは他社ではなく「理想の自分」と「いまの自分」」

・「幸せになるためにはどの世界にも存在するマイナス面ではなく、プラス面を見ること」

頭の中ではわかっている事でも、毎日の生活で実践し続けるのは難しいこともあります。そんな時、この本を見て改めて大切なことに気づかされました。