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新人が、即戦力になる。 新人を、即戦力にする。カリスマ研修講師が贈る、最強スキル集!・コピーの神になれ ・同期とランチに行くな ・「電話1000本ノック」のススメなど、ユニークなスキルが満載。新人とは、入社1年目はもちろん、年齢を問わず新しい部署、会社に入った人を指す。新人が実務で結果を出そうと思っても、それは容易なことではない。一部の天才を除いて、ほぼ不可能といってもいいだろう。だが、天才でもなければ特殊能力があるわけでもないのに、異様なペースで周囲に溶け込み、めきめき成長し、周囲が一目置くような結果を出す新人がいる――そんな彼らが等しく持っている力こそ、本書で紹介する「新人力」なのである。内定者・管理職も必読の1冊!
...続きを読むPosted by ブクログ 2013年10月29日
入社前の予習に。新人として徹底したいのは「誰でもできるけど、多くの人がやらないこと」に全力で取り組むこと。そのチャンスはいくらでもあると感じた。挨拶やコピー取りからして盲点が多い。凡事徹底だ。そして次第に周囲に認められ、多くのあるいは大きな仕事を任せられるようになったら、仕事って本当に楽しくなるんだ...続きを読む
Posted by ブクログ 2013年09月02日
異動1年目である新人(著書のなかでこれも対象に含んでいる)であり、後輩に伝えられる点があるのではないかと思い購入。
当たり前だが、出来れば差がつく内容であり、どのような業種でも実践が容易である事柄であった。
何よりも著者の考えが自身に近く、エピローグでの「何事にも全力で取り組むこと」「後悔をしな...続きを読む
Posted by ブクログ 2016年05月05日
【新人力】
■第1章
●「やろうと思えば誰でもできること。でも実際には多くの人がやれていないこと。そういうことを、しっかり、きっちり、やりきる力」。周囲がやらなくなった時、もう少し続けてほしい。それがピカイチとイマイチの分岐点だ。
●早く出社する理由①前日までの疑問を解消するため。②今日一日の行動計...続きを読む
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