ブックライブでは、JavaScriptがOFFになっているとご利用いただけない機能があります。JavaScriptを有効にしてご利用ください。
無料マンガ・ラノベなど、豊富なラインナップで100万冊以上配信中!
来店pt
閲覧履歴
My本棚
カート
フォロー
クーポン
Myページ
4pt
すべてのケアワークを妻に担わせ、ペイドワークに無制限に時間を使えた中高年男性の経営層と、〈共働き・共育て〉を指向するミレニアル世代では、ワーク・ライフ・バランスの感覚に大きな隔たりがある。大規模アンケートで明らかになったミレニアル世代の「デュアルキャリアカップル」(それぞれがキャリアを自律的に考えて形成し、仕事も家庭も充実させる夫婦)の本音と苦悩、両立のための戦略、そして企業が取るべき対策とは。
アプリ試し読みはこちら
Posted by ブクログ
ライフもキャリアも発展させたい前向きな生の声が詰まっている。 キーパーソンは配偶者と管理職。 管理職としての気遣いは一筋縄では行かない。結局は自身が勉強したり経験することと、日頃から一人一人と信頼関係を構築することが重要と思う。 配偶者・管理職として幸運にも半径数メートルの人を幸せにできたとして、よ...続きを読むりマクロには自分に何ができるだろうか?
レビューをもっと見る
※アプリの閲覧環境は最新バージョンのものです。
新刊やセール情報をお知らせします。
〈共働き・共育て〉世代の本音~新しいキャリア観が社会を変える~
新刊情報をお知らせします。
本道敦子
山谷真名
その他の作者をフォローする場合は、作者名から作者ページを表示してください
フォロー機能について
「光文社新書」の最新刊一覧へ
「暮らし・健康・美容」無料一覧へ
「暮らし・健康・美容」ランキングの一覧へ
▲〈共働き・共育て〉世代の本音~新しいキャリア観が社会を変える~ ページトップヘ